2015年10月21日

実際にあった・・保育士いじめ体験談

こんにちは!保育士バンク!編集部近藤です。

保育士さんのお悩みの中で最も深刻と言えるのが、職場の「いじめ」。

いじめなんて全く無く、よい雰囲気ですよ、という園もあれば、一部の人がいじめのような事をしている・・・という話も聞きます。

そこで本日は、保育の現場のいじめとは?
いじめを避けるには?を考えていきたいと思います。

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・実際にあった、保育士さんのいじめ体験談

ターゲットを決めて、毎日攻撃?

上司になる人に、じわじわといじめを受けていました。でも「おかしいかな?」と思うのに時間がかかり、ただ自分に非があるのなら仕方ない、そう思っていたんです。でもほかの保育士には優しく、良い顔をするし、よく褒めます。私には無関心で、かと思えば「〇〇さん(私)にまかせればいいよ」と仕事を押し付けてきます。大っぴらにはやらないので周囲には言いづらいし、2人きりになると「どうしてこんなにできないの?」みたいな事で責められ、園に行きたくなくなってきました。いじめられて、正直つらいです・・・。

園長があまりにもワンマン!

園長がクセのある人で、下の意見を受け入れてくれません!あきらかに間違っていることを押し付けてきたり、サービス残業は当たり前、子どもの前でどなったり、執拗に間違いをせめてきて、保育士みんな疲れています。おかげで下は団結しますが、園長への信頼はほぼゼロです。子どもはかわいいので働き続けたいのですが、退職するか悩んでます。

立場の違いからトラブルに・・・。

契約と正規の、職種の違いからトラブルに。契約社員は「もっと正規が仕事を背負うべき」といいます。でも正規職員だって人手がたりていない状況です。大量の書類、保護者対応、行事などで追われているんです。正直、ちょっとお願いしたことくらいは笑顔で対応してほしいのですが、すごく嫌な顔をするし、陰口も言われているみたいです。こっちは毎日家やトイレでなく日々なのに・・・ほんとに勘弁してほしい。

・どんな人がいじめに合いやすい?

ターゲットになりやすい人は、おとなしく、粛々とお仕事をこなすタイプの人のようです。また、「おとなしそうだから、何をいっても良いだろう」という考えの人が、いじめる側になりやすいようです。

・いじめの無い施設の特徴

いじめの無い施設の特徴は、次の3つ!

・離職率が低い

・見学の際の雰囲気がいい

・園長先生の人柄がいい

離職率が低い、長く続けたいと思える園は、やはり雰囲気もよく働きやすい職場だと思います。

また、就職を決める際には必ず施設の見学をしましょう!

保育士さんの雰囲気や、子どもたちの様子から、自分に合っているか見極められるからです。

園長先生のお人柄も大切。信頼できる方か、しっかりお話ししてみましょう。

・逃げるが勝ち、ということも!

まずは周囲の人に相談をしましょう。保育園内の人でもいいですし、お友達でも、保育士バンク!のコンサルタントでも、だれでもOK。

自分では慣れてしまっても、いじめは一人で抱え込むには大きすぎる問題です。

相談して、まず客観的に状況を見ることが大切です。

「人を傷つけてはいけません」と、子どもでも分かることをしてしまっている大人は恥ずかしい人だ、と思えるようになる事で道が開けます。

あまりに辛かったら、転職を考えるのもよいでしょう。

折角保育士さんになったのだから、楽しんで保育がしたいですよね。

あなたを歓迎してくれる保育園は必ずあります。いじめから逃げ、自分が楽しくいられる場所を探しましょう!