株式会社みらいランド の求人/転職情報・会社詳細

当法人のモットーは「健康、豊かな心、家庭との連携」。子どもたちは園生活の中で、人間性や社会性を育みながら大きくなっていきます。誰もが生まれながらに持っている「無限の可能性」が、様々な出会いや経験を経て開花していく。人生の中で最も吸収力が高いとされる貴重な年齢期に、集団生活の中で過ごすことの大切さはここにあります。私たちは保育者として、その健やかな成長を、深い愛情と丁寧な保育でサポートしていきます。

定員数少なめの小規模園だからこそできる、一人ひとりに寄り添った家庭的な保育。

株式会社みらいランドが運営する保育園は、ほとんどが少人数制です。園児の定員に対して職員数にゆとりがあるので、子どもたちに目を配ってあげられる時間が長く、一人ひとりにじっくり向き合うことができます。特に0～2歳児は目が離せない年齢期ではありますが、たっぷりの愛情を注いだ分、成長の伸びしろも大きく、得られる喜びややりがいも大きいですよ。子どもたちとより深く関わっていきたい方にピッタリの保育環境です。

英語、リトミック、地域の方々との交流。多様な経験で子どもたちの未来を育てます。

当法人が運営する未来っ子保育園では、基本的な保育内容に加えて、英語やリトミック活動を取り入れています。この2つは専門の講師を呼んで本格的に実施しています。底なしの吸収力を持つ子どもたちに楽しく適切な教育の場を提供することで、秘めた力を引き出し、ぐんぐん育てていきます。また、職務が分担化されることにより、先生一人ひとり当たりの負担も少なく、ご自身の業務に専念していただける環境が整っています。

年休131日、有給休暇取得率は100％の実績あり。働きやすさ抜群の職場環境。

株式会社みらいランドは、子どもたちを見守る保育士のことも全力でサポートします。効率的なシフト体制により、家庭と両立しやすく、長く安定して働ける環境を整えています。また、有給取得の推奨や、バースデー休暇の設定などお休みも多めに用意しているので、メリハリのある働き方を実現することができます。このような取り組みが評価され、2018年度には足立区の「ワークライフバランス推進認定企業」にも選定されました。