株式会社スター・フィールド の求人/転職情報・会社詳細

早・遅番固定正社員・2021年4月開園！今年度、家賃負担ゼロで入居可

早番（7:00～）、遅番（～20:00）の時間帯で固定シフトとなります。勤務時間・日数に関してはご都合を考慮しますのでご相談ください。「定時で働きたい」「夕方は家事や育児の時間が欲しい」など、ライフスタイルに合わせて働くことができます。今年度につき家賃負担なしで新居へお住まいいただくことも可能なので、転居予定の方はぜひお問い合わせください！新しい園を一緒に創り上げていきましょう！

年休125日～・定員30名で子どもたちとゆったり関われる環境です

主任として、保育以外に園長補佐・シフト管理・職員の育成等にも関わっていただきます。新しい園舎は園庭も完備予定！当園では定員30名の少人数体制を活かした、きめ細やかな保育を行なっていくとともに、「週休2日制・年休125日以上・有給取得率95％以上」の職場を目指し、働きやすさにもしっかりこだわっていきます。新しいフィールドで、あなたの「こういう保育をしていきたい」という想いをぜひ反映していきましょう！

新しい園でやりたい保育に挑戦！定員30名・園庭ありの小規模園で園長を募集

2021年4月にオープンした保育園で園長職にチャレンジしませんか？主任・リーダー保育士の経験がある方や、管理として活躍されていた方は、これまでのキャリアを存分に活かしていただけます。1からのスタートになりますが、本社の社員や社長との距離が近く、バックアップも手厚いのでご安心ください。「こんな園にしていきたい」「こんな保育を行なっていきたい」という気持ちを一緒に実現していきましょう！

オープニング求人・2021年4月開園！早番・遅番で1日3・4時間から

新規園でフレッシュに働きませんか？全員が同じスタートなので、ブランクがある方や経験の浅い方も気兼ねなくお仕事を始めることができます。年齢や立場の枠を越えて、様々な価値観を合わせながら一緒に園を創り上げていきましょう！早番（7:00～）または遅番（～20:00）の時間帯で入れる方歓迎！固定勤務やWワークも可能！「育児と両立させたい」「プライベートの時間もしっかりほしい」という方もぜひご相談ください。

駅徒歩3分！子どもたちに愛情豊かに向き合える、定員19名の小規模園

「千葉駅」からすぐ！便利な駅チカの小規模園「ほしのこキッズルーム」でパートを募集します。当園では少人数体制の下、子どもたちの個性や発達段階に合わせたサポートを行なっています。子ども一人ひとりに丁寧に向き合えるのはもちろん、職員同士や保護者との距離感も近く、家庭的なあたたかさが魅力！「子どもの成長に丁寧に寄り添いたい」「人間関係のしがらみのない職場で働きたい」という方にピッタリの職場です。

2021年4月開園！月20～29.6万＋諸手当充実、今年度家賃負担ゼロ

上京・転居をお考えの方必見！今年度につき家賃負担なしでお好きな物件に住むことが可能です。月給は経験に応じて26～29万円台の昇給実績があるほか、処遇改善手当・特別手当等の諸手当も充実し、安定の給与体系のもと勤務いただけます。また、週休2日制・年休125日以上で無理なく保育に向き合える環境を整えており、さらに既存園の有休取得率は95％以上！ほとんどの職員がプライベートとの両立を実現させています。

定員19名の小規模園。家庭的な環境でストレスフリーな保育をしませんか？

「保育ってキツイ仕事だな…」と思っている方にこそ、ぜひ当園でリスタートしていただきたいです！少人数体制なので、子ども一人ひとりにしっかり目を向けることができ、1つ1つの成長に丁寧に寄り添うことが可能です。主体性の芽生えを大切にしているので「○○を教えなきゃ」というプレッシャーもありません。残業や持ち帰り仕事もほとんどないので、心にゆとりを持ち、リラックスして保育に臨める環境です。

1日2時間～、週1日から相談OK・20～40代のスタッフが活躍中です

「千葉駅」「千葉中央駅」など4線6駅からアクセス可能！当園は定員30名と園児が少ない分、一人ひとりに愛情豊かに寄り添っています。職員は若手からベテラン、子育て中のママなど幅広いですが、年齢や立場に関係なく、皆で助け合えるチームワークがあります。育休から復帰して働いている職員もいるので、長らく保育を離れていた方も気兼ねなくご応募くださいね。ご希望の働き方を相談できますので、ぜひお問い合わせください。

残業ゼロ・週休2～3日制でメリハリ！自分に合った働き方を見つけませんか

もっと働きやすく、保育に専念できる職場へ！当園では、変形労働時間制を導入しているため、残業が発生することはありません。もちろん、持ち帰り仕事もゼロ！また、シフトは週休2～3日制、有給取得率は95％以上の取得実績があり、在籍中の職員もメリハリの取れた働き方を実現しています。賞与2～3カ月分、処遇改善手当、役職手当をはじめとした各種待遇も整っており、皆さんが公私ともに充実できるようサポートしています。

ご家族の「サポーター」でありたい。子どもたちの未来を一緒に育てませんか

「先生みてみて！できたよ！」あなたのサポートで子どもたちを笑顔にしませんか？療育は、ご家族と一緒に子どもたちの未来を考えていく素敵なお仕事。実績のあるカリキュラムで一人ひとりの成長や発達を促しています。療育経験が初めてでもOK！入社後は丁寧に教えますのでご安心を。そして、職員への配慮も忘れません。残業ゼロ、年間休日は120日の実績ありで、オンオフどちらも大切にできる体制が整っています。