令和5年 11月 19日

求人情報

小規模保育わかば保育園
保育士

正社員

給与

:

月給 217,300円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
阪神本線「芦屋駅」南出口から徒歩2分 ※憧れのオシャレタウン“芦屋”。駅から徒歩2分の好立地でプライベートも充実出来ます!
小規模保育わかば保育園(兵庫県芦屋市)

残業少なめ、高定着率!長期的に働いていきたい方にはピッタリの保育園です

※2020年01月05日時点の情報です。
  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 乳児保育のみ

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

保育士

正社員

芦屋市分庁舎内に開園した、0~2歳児をお預かりする定員19名の小規模保育園です!子どもが十分に遊べる環境をつくり援助することで、自主性や積極性を育み、心の成長を促す保育に取り組んでいます。職員の働きやすさも大切にしています!残業はほとんどなく、有給休暇もしっかり取得できる環境が整っています。離職率が低く、頼れる先輩職員もいるので、結婚・出産後も長く働けます。まずはお気軽にお問い合わせください!

施設の様子

小規模保育わかば保育園(兵庫県芦屋市)の様子

0~2歳児は担当制による応答的保育を行い特定の大人との愛着関係を築いていきます。

小規模保育わかば保育園(兵庫県芦屋市)の様子

保健師・管理栄養士など専門職を配置し子どもの発育にふさわしい環境を提供します。

小規模保育わかば保育園(兵庫県芦屋市)の様子

阪神芦屋駅南出口から徒歩2分と利便性が良いので、通勤の負担もほとんどありません。

採用担当からの一言

小規模保育わかば保育園(兵庫県芦屋市)採用担当からの一言

当法人では2019年1月に「小規模保育わかば保育園」を開園し、現在兵庫県内で4つの保育施設を運営しています。2020年4月には認可保育園「はなえみ保育園」を開園予定です。子ども一人ひとりの成長を支える保育をぜひ一緒にしていきましょう!

募集要項

施設名 小規模保育わかば保育園
勤務地 兵庫県芦屋市精道町8-20
小規模保育わかば保育園を大きい地図で確認する
アクセス 阪神本線「芦屋駅」南出口から徒歩2分 ※憧れのオシャレタウン“芦屋”。駅から徒歩2分の好立地でプライベートも充実出来ます!
給与 ◆初任給 <四大卒> 月給217,300円 ※内訳 本俸172,300円 地域手当10,000円 処遇改善手当35,000円 賞与年3回 計3.9カ月分(初年度3カ月分) 昇給年1回 2年目5,700円/3年目6,300円 ※3年目以降は32年目まで定期昇給あり <短大卒> 月給212,400円 ※内訳 本俸167,400円 地域手当10,000円 処遇改善手当35,000円 賞与年3回 計3.9カ月分(初年度3カ月分) 昇給年1回 2年目4,900円/3年目5,700円 ※3年目以降は33年目まで定期昇給あり ◆別途支給手当(共通) 超過勤務手当 芦屋市保育士等宿舎借上げ支援 上限61,000円 芦屋市保育士等確保定着支援事業 初年度300,000円/2~6年目まで200,000円
雇用形態 正社員
募集職種 保育士
施設形態 小規模保育
定員 19
勤務時間 日勤 8:30~17:30 早出 7:00~16:00 遅出 10:00~19:00 ※土曜日遅出は9:00~18:00 休憩60分 ※時間外勤務 月平均3.9時間
休日・休暇 変形労働時間制(1年単位) シフトによる 日・祝日 有給休暇(年平均取得日数6.3日) 年末年始休暇 産休育休制度
福利厚生 社会保険完備 退職金制度(社会福祉施設職員等退職手当共済加入) 職員健康診断(年1回) インフルエンザ予防接種(年1回) 福利厚生センター(ソウェルクラブ加入) キャリアアップ支援 ・経験に応じた研修の受講 ・本人が希望する研修受講や資格取得にかかる費用を負担(必要性が認められた場合)
応募資格 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方
面接予定地 兵庫県芦屋市精道町8-20(芦屋市分庁舎建1階)
ホームページ https://wakaba.toyotomidai.com
選考フロー ▼応募 保育士バンク!からご応募ください ▼面接・作文 ▼内定 ※2年目以降、当法人が芦屋市および周辺市町に開設する保育施設へ異動する可能性あり
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です!
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。
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    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 社会福祉法人豊富台福祉会
URL http://www.konomi-hoiku.jp/
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よくある質問

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