令和5年 11月 16日

求人情報

六ツ川みどり保育園
保育士

正社員

給与

:

月給 246,920円 〜 317,070円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
京急電鉄本線「弘明寺駅」よりバス12分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場費用半額補助) ※徒歩5分圏内にコンビニがあるほか、周辺にはスーパーもありますので帰宅時のお買い物にも便利です!
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)
六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)

賞与年4カ月・残業ほぼなし・借り上げ社宅!自分時間も大切に保育に励む

※2023年06月21日時点の情報です。
  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • 男性保育士

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

保育士

正社員

0歳~5歳までの子どもをお預かりする保育園です。事務作業は専任スタッフが対応しており保育に専念できる環境です。また、複数担任制で分業し、保育士一人ひとりの負担も軽減!残業も月平均2時間と少なく、メリハリ良く働いていただけます。なお、入職を機に引っ越しをお考えの方なら、月上限8.2万円の借り上げ社宅制度を活用できますので、住宅費を抑えて収入UPも目指せますよ!施設見学もOK。お気軽にご相談ください!

施設の様子

六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)の様子

年齢に見合った豊かな遊びや運動、音楽を楽しみ、その積み重ねを大切にしています!

六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)の様子

ダイナミックな遊びや野菜栽培などを通じて、子どもたちの「豊かな心」を育みます!

六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)の様子

高低差のある敷地を活かした、アトラクション的な広がりを持つユニークな園舎です。

採用担当からの一言

六ツ川みどり保育園(神奈川県横浜市南区)採用担当からの一言

当園では、子どもたちの「心」を育てる大切な時期に、職員みんなでいっぱいの愛情を注ぎながら保育を行なっています。法人設立から20年の節目に当たり、環境面や労働条件等色々なことを見直しアップデート中です。一緒に良い職場環境を作っていきましょう!

募集要項

施設名 六ツ川みどり保育園
勤務地 神奈川県横浜市南区六ツ川3-77-7
六ツ川みどり保育園を大きい地図で確認する
アクセス 京急電鉄本線「弘明寺駅」よりバス12分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐車場費用半額補助) ※徒歩5分圏内にコンビニがあるほか、周辺にはスーパーもありますので帰宅時のお買い物にも便利です!
仕事内容 ■具体的な仕事内容 ・0歳~5歳児クラス担任 ・クラス運営や行事など ※人員にゆとりを持たせており、保育士一人ひとりの負担を軽くしています。 ※自分の意見を出しやすい環境ですので、自分らしく保育に励んでいただけます。 <クラス定員> 0歳児クラス 15名/職員5名 1歳児クラス 18名/職員5名 2歳児クラス 20名/職員4名 3歳児クラス 20名/職員2名 4歳児クラス 20名/職員1名 5歳児クラス 20名/職員1名 ■保育理念 保育園に通う乳幼児期は「心」を育てる大切な時期です。私たちは、全職員がお子様一人ひとりにいっぱいの愛情を注ぎ、保護者の皆様が安心してお子様を預けることができる「あたたかい保育園」であり続けます。
給与 月給246,920円~317,070円 ・月給内訳 基本給 169,600円~ 処遇改善手当 27,000円 調整手当 16,960円 処遇改善特例 16,000円 給与改善手当 10,170円 特殊業務手当 7,190円 ・別途支給手当 交通費 全額支給 時間外手当 昇給年1回(4月)昨年実績:1,000円 賞与年2回(7月/12月)昨年実績:計4カ月分 <モデル年収例> 22歳/入社2年目/年収2,391,954円 30歳/入社10年目/年収3,921,195円 37歳/入社18年目/年収4,371,106円 ※試用期間3カ月/同条件
雇用形態 正社員
募集職種 保育士
施設形態 保育園
定員 99
勤務時間 7:00~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 <シフト例> 7:30~16:30 8:00~17:00 9:30~18:30ほか ※早番・遅番は、なるべくパートスタッフさんにお任せしています。 ■残業月平均2時間/持ち帰りほぼなし(制作物の試作など) 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
休日・休暇 シフト制(※日曜日は必ずお休み) 祝日 GW休暇 年末年始休暇(6日間) 有給休暇(取得率80%) 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 介護・看護休暇 ※年間休日114日
福利厚生 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 退職金制度 借り上げ社宅制度 月上限82,000円 研修制度 定年後の再雇用制度 制服貸与(Tシャツ・ポロシャツ) 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助 マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場費用半額補助)
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎!20代~70代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。 ※一致団結して保育に励んでくれる方も大歓迎!
面接予定地 神奈川県横浜市南区六ツ川3-77-7
ホームページ https://www.mutsukawa-midori.com/
選考フロー ▼保育士バンク!よりご応募 メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。 ▼面接(1回予定) スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ▼内定 ※内定まで約7日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう! ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
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    ご相談だけでも大歓迎です!
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。
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    転職活動中であることが職場に伝わりませんか?

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 社会福祉法人豊会
URL https://yutaka-kai.com/about-us.html
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