令和5年 11月 19日

求人情報

うれしい保育園五月が丘
保育士

パート・アルバイト

給与

:

時給 1,100円 〜 1,300円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
阪急千里線「南千里駅」より阪急バス「五月が丘」バス停から徒歩4分
うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)

2022年4月新規開園!「くるみん認定」企業。福利厚生が充実の好環境

※2021年11月11日時点の情報です。
  • 新卒も歓迎

  • ヨコミネ式

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • 男性保育士

  • ボーナスあり

  • オープニング

保育士

パート・アルバイト

未経験の方やブランク明けの方も時給1100円スタート!早出・遅出のみ、フルタイム勤務なども可能ですので、ライフスタイルに合わせて働くことができますよ。働きやすい環境づくりを進めているため、「くるみん」認定・「パートタイム労働者活躍推進企業表彰、最優良賞」受賞・「きょうと福祉人材育成」認定など、全国の自治体から評価されています。2022年4月オープンの認可保育園で、私たちと一緒に働いてみませんか?

施設の様子

うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)の様子

現場ですぐに役立つ入社時研修で、ブランクがあってもスムーズに業務を始められます。

うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)の様子

現場の管理者以外にも介護支援・医療連携部門など、会社全体で専門性知識をサポート!

うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)の様子

スタッフ全員で話し合い、より良い保育内容に変えていくことができる環境です。

採用担当からの一言

うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)採用担当からの一言

これまで、ケア21にて福祉・医療・教育・文化事業を通して培ってきたノウハウを活かした保育事業を行っております。保育の答えは1つではありません。みんなのアイデアや意見を出し合い、その時に一番ベストな保育をつくりあげていきましょう!

先輩からの一言

うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)先輩からの一言
「子どもたちの為に良いこと」を常に考えて、前向きな気持ちで仕事ができています。
うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)先輩からの一言
やりたいことが尊重され、男性保育士も楽しくやりがいを感じながら保育できています。
うれしい保育園五月が丘(大阪府吹田市)先輩からの一言
園名の通り、子どもとスタッフの「うれしい」環境をつくっていくやりがいがあります。

募集要項

施設名 うれしい保育園五月が丘
勤務地 大阪府吹田市五月が丘東107-19
うれしい保育園五月が丘を大きい地図で確認する
アクセス 阪急千里線「南千里駅」より阪急バス「五月が丘」バス停から徒歩4分
給与 時給1,100円~1,300円(経験による) 早番・遅番手当 300円/回(7:15~9:00/18:30~19:30) 昇給あり(人事考課・業績による) 賞与あり(人事考課・業績による) 通勤交通費支給 月上限30,000円
雇用形態 パート・アルバイト
募集職種 保育士
設立年月 2022年4月オーブン予定
施設形態 認可保育園
勤務時間 1)7:15~12:15 2)15:00~19:30 3)9:00~18:00 ※勤務時間・勤務日数についてはご相談ください。
休日・休暇 シフトによる 日・祝 年末年始休暇(12/29~1/3) 有給休暇(労働条件に応じる) ※平均取得日数:5日(2020年10月実績)
福利厚生 社会保険完備 制服貸与 労働組合ユニオンショップ制(給与の1.5%月。上限3,000円を給与から天引き) 従業員持株制度 慶弔見舞金 映画館などの割引優待あり キャリア支援制度 研修制度充実 ・入社時研修 など ※年間300以上の研修プログラムを用意しているので、自分に合ったスキル・キャリアアップを目指せます! ◆2014年より定年退職制度撤廃!年齢に関わらず働き続けることができ、ご自身で定年の年齢を選択できます。 ◆個性を評価する一芸手当など、法人独自の仕組みをつくっています!
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒の方、ブランクのある方、実務未経験の方も歓迎します!
面接予定地 詳細についてはお問い合わせください。
ホームページ https://www.care21.co.jp/
選考フロー まずはお気軽にお問い合わせください! ▼当ページ【応募する】ボタンをよりエントリーしてください。 ▼面接及び園見学 ▼内定
全国各地で働きやすい環境づくりが認められています! 〇京都府 『きょうと福祉⼈材育成認証』 〇広島県福祉・介護⼈材確保等総合⽀援協議会 『魅⼒ある福祉・介護の職場宣⾔ひろしま事業所』(2018年2月) 〇厚生労働省 『2016年度・パートタイム労働者活躍推進企業表彰、最優良賞(厚生労働大臣賞)』受賞(2017年1月) 『2019年度・くるみん認定』 仕事と子育ての両立支援に取り組んでいる企業として認められました! そのほか、多数メディアにて配信・掲載されています。 【働きやすい環境づくりへの取り組み】 平均有給休暇取得日数:5日(2020年10月実績) 育児休業取得者数:女性39人/男性1人(2020年10月実績) 平均残業:4.9時間(2020年10月実績)
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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会員登録に関するよくある質問

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    もちろん利用可能です。
    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
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    ご相談だけでも大歓迎です!
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。
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    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 株式会社ケア21
URL https://www.care21.co.jp/
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