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令和5年 11月 14日

求人情報

にしやいづ保育所
保育士

正社員

給与

:

月給 220,000円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
東海道本線「西焼津駅」から徒歩14分、車で5分 ◆マイカー、バイク、自転車通勤OK！（駐車場・駐輪場は無料です！）
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)

有休＋年2回7連休を取得可能！各手当～長く働ける子育て支援体制まで充実

※2022年05月12日時点の情報です。

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

  • 産休育休制度

  • 有給

  • 残業少なめ

保育士

正社員

週休2日ほか、月3日の希望休申請OK・年2回の7連休OKなど、364日開園ですが、しっかりとプライベートも確保できる環境を整えています。シフト内に書類作業時間を組み込むことで持ち帰りもゼロ！また、産休育休制度、復帰後の時短勤務や系列園への入園可・家族手当など、将来を見据えて長く安心して働ける体制が整っています。法人がスーパーを運営しているため、退勤後は社割でお得に買い物もできます。
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施設の様子

にしやいづ保育所(静岡県焼津市)の様子

広々とした芝生の園庭あり。お友達や先生と外遊びも思いっきり楽しんでいます！

にしやいづ保育所(静岡県焼津市)の様子

施設長にメダルをもらってニコニコ！運動会等の行事では成長を間近に感じられます。

にしやいづ保育所(静岡県焼津市)の様子

少人数グループに分け、3～4名のお子様とゆっくり、寄り添う保育を実施しています。

採用担当からの一言

にしやいづ保育所(静岡県焼津市)採用担当からの一言

0～6歳の園児が通う施設です。持ち帰り仕事ゼロなのでプライベートと仕事の両立を目指せます！急なお休みも皆で協力するので子育て中でも安心です。また、お子様を預けながら、他のクラスで勤務できるので、成長の瞬間を近くで見ることもできますよ。

先輩からの一言

にしやいづ保育所(静岡県焼津市)先輩からの一言
少人数制でゆったりと保育ができます。フリー先生が巡回してくれているので安心です。
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)先輩からの一言
失敗をしても周りの職員がフォローやアドバイスをしてくれるので、安心して働けます。
にしやいづ保育所(静岡県焼津市)先輩からの一言
希望に合わせてシフトを組んでくれるので、休日の予定が立てやすいです。
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募集要項

施設名 にしやいづ保育所
勤務地 静岡県焼津市小柳津624
にしやいづ保育所を大きい地図で確認する
アクセス 東海道本線「西焼津駅」から徒歩14分、車で5分 ◆マイカー、バイク、自転車通勤OK！（駐車場・駐輪場は無料です！）
給与 月給220,000円～ 【別途手当】 昇給年2回（4月）2,500円/月※昨年度実績 賞与年2回（8月・12月）計1.02カ月分※昨年度実績 交通費（50,000円まで/月） 時間外手当 住宅手当10,000円（規定あり） 家賃補助30,000円（規定あり） 家族手当 ・配偶者あり…配偶者12,000円/子ども1人4,000円 ・配偶者なし…第一子12,000円/第二子より1人4,000円 【モデル年収例】 ・入社1年目（一般保育士）から安定して、年収300万円が可能です！ 入社1年目／年収260～300万円 入社3年目／年収300～400万円程度 ◆昇給のチャンスは、年2回あり！頑張りはしっかりとお給料につながります。
雇用形態 正社員
募集職種 保育士
施設形態 企業主導型
定員 120
勤務時間 基本 8:00～17:00／9:00～18:00 の実働8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制 ◆早番・遅番あり ・早番6:15～15:15（月に2回程度） ・遅番10:00～19:00（行事や急な人員不足の際のみ） ◆残業月平均8.5時間、持ち帰り仕事は禁止しています。 事務作業の時間をシフト内へ組み込むことで、家庭への持ち帰り仕事ゼロを実現！休憩はしっかり1時間取っているので、リフレッシュしながら働けます！ ◆月に1回全体ミーティングあり。今よりもっと良い保育所を一緒に作っていくために、みんなでアイデアや意見を出し合っています！ ～定員数について～ 定員は120名ですが、毎日通われているお子様は60名ほどです！
休日・休暇 年間公休数110日 週休2日制（シフト制/月8～10日の公休あり） 月に3日まで希望休申請制度あり 7日間の連続休暇取得可能（年2回） 1月1日は休園日 有給休暇（法定通り・半休取得可能です！） 産前産後休暇（取得、復帰実績あり！） 育児休暇 ◆1週間の長期休暇を年2回取得可能！ 有給休暇とは別に7日間の連続休暇を年2回取ることができます！ ◆産休育休制度 自社運営に切り替わってから2021年度で3年目ですが、これまでに2名の取得・1名の復帰実績あり！正社員のまま時短での勤務も可能なので、ライフスタイルが変わっても長く安心して続けられます。
福利厚生 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 制服貸与（エプロン、ジャージパンツ） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助（全額補助） 確定拠出年金 退職金制度 研修制度 児童クラブあり 社割あり（運営スーパー「田子重」での買い物が5%引き） 時短勤務制度（産休・育休からの復帰時など） マイカー通勤OK（無料駐車場あり） 自転車・バイク通勤OK（無料駐輪場あり）
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士資格をお持ちの方 ※幼稚園教諭資格をお持ちの方歓迎 ※経験が浅い方も大歓迎！先輩がしっかり指導しますので安心です。 ◆20代～60代まで幅広く在籍。会話が多く明るい雰囲気の職場で、趣味の話から子育ての相談、仕事のアドバイスなども優しく教えたりしながら、協力し合って働いています。自転車でも通勤可能なので、近隣にお住いの方も活躍中です！
面接予定地 静岡県焼津市小柳津624
ホームページ https://www.tagoju.co.jp/
選考フロー ▼保育士バンク！よりご応募ください メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。 スケジュール調整後、以下の採用試験を行います。 ▼試験2回 一次試験（実技）＋二次試験（面接） ▼内定 ※面接から7日以内に、お電話またはメールで合否のご連絡をいたします。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ 入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ◇園見学も大歓迎です！お気軽にお問い合わせください。
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 株式会社田子重
URL https://www.tagoju.co.jp/
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