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令和6年 3月 5日

求人情報

アップの保育園 こども館 ACTA西宮
保育士

パート・アルバイト

給与

:

時給 1,150円 〜 1,250円

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
阪急電鉄西宮線・今津線「西宮北口駅」より徒歩1分 ■駅直結で通勤しやすい立地です！ ■バイク・自転車通勤可（ACTA西宮従業員用駐輪場あり※有料）
アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)

残業・持ち帰りなし！週3日・1日6時間～勤務OKで昇給もあり

※2023年07月31日時点の情報です。

  • 新卒も歓迎

  • リトミック

  • 社会保険完備

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 初心者歓迎

  • 有給

  • 通勤便利

保育士

パート・アルバイト

駅から徒歩1分の好立地！勤務時間は7:15～19:00の間で柔軟に対応いたします。フルタイム、早番・遅番、短時間勤務など、働き方についてはお気軽にご相談ください。扶養内勤務も可能です。定員43名の中規模保育園で、スタッフ同士がコミュニケーションをとりながら楽しく子どもたちの成長を支えます。20代～50代までの幅広いスタッフが在籍しており、各自のライフステージに合わせた形で保育に携わっています。
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施設の様子

アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)の様子

総合教育企業ならではの様々なプログラムを実施しています！（専属講師が指導）

アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)の様子

夏は夏祭り、冬にはクリスマス会や節分などの行事を実施しています

アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)の様子

定員43名の中規模園で、子どもたちの成長に丁寧に向き合える環境です

採用担当からの一言

アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)採用担当からの一言

子ども達のちょっとした成長を共感し合いながら、保護者からの感謝の言葉も多くいただける、そんな職場です。まだまだ新しい園のため、「まずはやってみよう！」の精神でみんなで助け合い進めています。一緒に前向きに挑戦していただける仲間を大募集中です！

先輩からの一言

アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)先輩からの一言
持ち帰りもあまりありません。制作は子どもも保育士も負担がない程度に実施してます
アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)先輩からの一言
シフト相談についても、保育に支障がなければ比較的融通が利きやすいと思います
アップの保育園 こども館 ACTA西宮(兵庫県西宮市)先輩からの一言
プログラムは専門のスタッフが指導してくださり、新たな子どもの一面が見られます
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募集要項

施設名 アップの保育園 こども館 ACTA西宮
勤務地 兵庫県西宮市北口町1番2 アクタ西宮東館3階
アップの保育園 こども館 ACTA西宮を大きい地図で確認する
アクセス 阪急電鉄西宮線・今津線「西宮北口駅」より徒歩1分 ■駅直結で通勤しやすい立地です！ ■バイク・自転車通勤可（ACTA西宮従業員用駐輪場あり※有料）
仕事内容 ■具体的な仕事内容 クラスの主担当とともに保育補助業務をお願いします。 ＜クラス定員＞ 0歳児クラス　6名／スタッフ2～3名 1歳児クラス　8名／スタッフ2～3名 2歳児クラス　8名／スタッフ2～3名 3歳児クラス　7名／スタッフ1～2名 4歳児クラス　7名／スタッフ1～2名 5歳児クラス　7名／スタッフ1～2名 ■保育理念（保育への想い・大切にしていることなど） 〜「あっ、できた」のそばに〜 わたしたちは、子ども達の健やかな成長、生きる力を育てるために、 「あっ、できた」のそばにいつも寄り添う保育園を目指します。
給与 ＜現場経験が1年未満の方＞ 時給1,150円～ ＜現場経験が1年以上の方＞ 時給1,250円～ ・別途支給手当 交通費支給　1日最大2,000円 処遇改善臨時手当（※期限あり）1,000円～9,000円 時間外手当 ※試用期間1カ月／同条件（期間中は時給960円） ※契約期間／年度契約（入職日から当該年度3月まで）契約更新あり
雇用形態 パート・アルバイト
募集職種 保育士
施設形態 保育園
定員 43
勤務時間 7:15～19:00の間でシフト制（休憩時間は法定通り） ※週3日以上、1日6時間～相談可 ※扶養内勤務可 ＜シフト例＞ ①7:15～16:15 ②9:00～17:00 ③9:45～18:45 ※フルタイムパート、早出パート、遅出パート、短時間パートも相談可 ※16時まで中番固定勤務相談可 ■残業なし／持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・保育システムを導入して業務効率化に取り組んでいます。 ・複数担任制で分業することで負担を軽減しています。
休日・休暇 シフト制（日曜日は必ずお休み） 祝日 年末年始休暇（7日間） 有給休暇（法定通り／半休取得可） 産前産後・育児休暇（希望者の100％が取得／復帰）
福利厚生 社会保険完備 モニター制度（子息アップ他部門利用時の割引制度） 制服貸与（Tシャツ・ポロシャツ・エプロンなど） 正社員登用制度 系列園に入園OK
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士資格をお持ちの方で60歳未満の方（定年制） ※新卒や未経験・ブランクがある方も大歓迎！ ■20～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています！スタッフ同士の会話が多いため職場は明るい雰囲気で、意見やアイディアが出しやすい風通しの良さも魅力です。 大阪府豊中市内の姉妹園でも募集中！ 気になる方はページ下部「法人情報」＞「この法人のその他の求人」よりご確認ください！
面接予定地 兵庫県西宮市高松町4-8プレラにしのみや1F
ホームページ https://www.kodomokan.com/
選考フロー ▼保育士バンク！よりご応募 施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。 「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。 ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 ＜施設見学へ進む場合＞ ご都合のいい日程をご相談ください。 ＜面接に進む場合＞ ▼面接（1回予定） スケジュール調整後、適性検査・面接を行ないます（所要時間は1時間程度） 選考当日に、履歴書（写真貼付）と職務経歴書、成績証明書、資格証の写しをお持ちいただきます。 ※WEB面接も対応可能です！ ▼採用　※内定まで約10日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
アップの保育園 こども館 ACTA西宮について ＜スタッフインタビュー＞ Q.職場の人間関係はどんな雰囲気ですか？ A.とても良好だと思います。良いことも良くなかったことも、声を掛け合えています。「ありがとうございます」の感謝の言葉が飛び交い、笑いを大切にするスタッフばかりです。 Q.どんな時にやりがいを感じますか？ A.プログラムを通して子ども達の成長を感じたときや、イベントが成功したときです。プログラムは専門のスタッフが指導するため、新しい子どもの一面を見ることができます。また、頻度は少ないですがイベントは大人も子どもも楽しめるものを意識しているため、みんな一丸となって楽しみます！
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    もちろん利用可能です。
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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 株式会社アップ
URL https://www.kodomokan.com/
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