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令和6年 3月 5日

求人情報

アップの保育園 こども館 千里中央
保育士

契約社員

給与

:

月給 250,000円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
大阪モノレール「千里中央駅」より徒歩すぐ ■駅直結で通勤しやすい立地です！
アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)

残業月平均5時間～10時間で持ち帰りもほとんどなし！年間休日120日

※2023年07月31日時点の情報です。

  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • リトミック

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

保育士

契約社員

駅直結の通いやすい立地、アップの保育園こども館千里中央で一緒に働きませんか？定員41名の中規模な保育園なので、アットホームな雰囲気の中落ち着いて保育に向き合えます。また、残業は月5時間～10時間と少なく、時間内できっちり働いてほぼ定時で帰る働き方が叶いますし、持ち帰り仕事もほぼないので、帰宅後は自分の時間を確保することができます。経験の浅い方やブランクのある方もお気軽にご相談ください。
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施設の様子

アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)の様子

総合教育企業ならではの様々なプログラムを実施しています！（専属講師が指導）

アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)の様子

夏は夏祭り、冬にはクリスマス会や節分などの行事を実施しています

アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)の様子

中規模園で、子ども達の成長が目に届く家庭的な雰囲気。ゆったり保育に向き合えます

採用担当からの一言

アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)採用担当からの一言

子ども達のちょっとした成長を共感し合いながら、保護者からの感謝の言葉も多くいただける、そんな職場です。まだまだ新しい園のため、「まずはやってみよう！」の精神でみんなで助け合い進めています。一緒に前向きに挑戦していただける仲間を大募集中です！

先輩からの一言

アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)先輩からの一言
持ち帰りはほとんどありません。午睡の時間で終えることができています。
アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)先輩からの一言
保育室がワンフロアなので、何かあればすぐに気づけて一緒に対処ができます。
アップの保育園 こども館 千里中央(大阪府豊中市)先輩からの一言
大きな行事も計画的にみんなで進めるので、見通しを立てることができると思います。
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募集要項

施設名 アップの保育園 こども館 千里中央
勤務地 大阪府豊中市新千里東町1-1-3 SENRITOよみうり4F
アップの保育園 こども館 千里中央を大きい地図で確認する
アクセス 大阪モノレール「千里中央駅」より徒歩すぐ ■駅直結で通勤しやすい立地です！
仕事内容 ■具体的な仕事内容 クラス運営 ＜クラス定員＞ 0歳児クラス　6名／スタッフ2～3名 1歳児クラス　7名／スタッフ2～3名 2歳児クラス　7名／スタッフ2～3名 3歳児クラス　7名／スタッフ1～2名 4歳児クラス　7名／スタッフ1～2名 5歳児クラス　7名／スタッフ1～2名 ■保育理念（保育への想い・大切にしていることなど） 〜「あっ、できた」のそばに〜 わたしたちは、子ども達の健やかな成長、生きる力を育てるために、 「あっ、できた」のそばにいつも寄り添う保育園を目指します。
給与 月給250,000円～ ※固定残業代を含まない ・別途支給手当 残業代別途支給 処遇改善手当Ⅲ　6,000円／月 交通費規定内支給(最短・最安経路で規定内の往復全額支給) ※試用期間1カ月／同条件 ※契約期間／年度契約（入職日から当該年度3月まで）契約更新あり
雇用形態 契約社員
募集職種 保育士
施設形態 保育園
定員 41
勤務時間 7:15～18:45の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形時間労働制 ＜シフト例＞ 7:15～16:15 8:45～17:45 9:45～18:45ほか ■残業月平均5～10時間／持ち帰りほとんどなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。
休日・休暇 シフト制 （週休2日制※日曜は必ずお休み） 祝日　 夏季休暇（5日間） 年末年始休暇（7日間） 有給休暇（5日以上の連休相談OK） 慶弔休暇 介護・看護休暇 産前産後・育児休暇（希望者の100％が取得／復帰） ※年間休日120日
福利厚生 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 研修制度 定年後の再雇用制度 制服貸与（Tシャツ・ポロシャツ・エプロンなど） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助 時短勤務制度 系列園に入園OK 正社員登用制度あり
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎！20代～50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。 スタッフ同士の会話が多いため職場は明るい雰囲気で、意見やアイディアが出しやすい風通しの良さも魅力です。
面接予定地 大阪府豊中市新千里東町1-1-3 SENRITOよみうり4F
ホームページ https://www.kodomokan.com/
選考フロー ▼保育士バンク！よりご応募 施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。 「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。 ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 ＜施設見学へ進む場合＞ ご都合のいい日程をご相談ください。 ＜面接に進む場合＞ ▼面接（3回：人事面接・役員面接・社長面接予定） スケジュール調整後、面接を行ないます。（所要時間各30分～1時間程度） 選考当日に、履歴書（写真貼付）と職務経歴書、成績証明書、資格証の写しをお持ちいただきます。 ※WEB面接は応相談。 ▼採用　※内定まで約2週間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
アップの保育園 こども館 千里中央について ＜スタッフインタビュー＞ Q.職場の人間関係はどんな雰囲気ですか？ A.とても良好だと思います。良いことも良くなかったことも、声を掛け合えています。「ありがとうございます」の感謝の言葉が飛び交い、笑いを大切にするスタッフばかりです。 Q.仕事で一番楽しかった思い出は何ですか？ A.コロナ禍でできていなかった保護者参加型の行事ができたことです。スタッフ同士で話し合ったり、準備に少し時間はかかりましたが、親子で楽しそうに参加してくださっている姿を見て、「やって良かったね！」と、スタッフみんなで喜び合えました。 Q.この職場で良かった！と感じる瞬間はありますか？ A.何かトラブルが起きたとき、みんなで助け合えるところです。保育室がワンフロアなので、何かあればすぐに気づけて一緒に対処できます。不安になった時、「すぐに聞ける環境って良いな」と思いました。 Q.どんな時にやりがいを感じますか？ A.子ども達のちょっとした成長をスタッフと共感している時です。そしてこんなにも笑顔にあふれていて感謝の言葉を多くもらえる仕事はなかなかないのではと思います。
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

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法人情報

法人名 株式会社アップ
URL https://www.kodomokan.com/
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