令和5年 11月 8日

求人情報

あさしがおかアンジュこども園
保育士

正社員

給与

:

月給 187,700円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
東武東上線「朝霞台駅」徒歩8分 JR武蔵野線「北朝霞駅」徒歩7分
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)

仲間のチームワーク抜群!みんなでアイデアを出し合い保育を行っています。

※2018年03月19日時点の情報です。
  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

保育士

正社員

時短制度あり!結婚出産後も長く働ける職場環境です。「ひとりひとりが輝く保育園」を保育目標とし、それぞれの子どもの成長に合わせた保育を行っています。英会話やリトミック、地域との交流など、たくさんの体験を通して21世紀を生き抜く力を育てます。豊富な手当や賞与あり!系列園を合わせても退職者は5%!勤務時間内で受講できる研修、職員面談や年2回ストレスチェックなど保育士の働きやすさを考えた環境があります。

施設の様子

あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)の様子

年間休日120日!保育士さんのワークライフバランスを重視している法人です。

あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)の様子

時短制度の採用や外部研修への参加など、スタッフの人材育成に力を入れています!

あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)の様子

手作り野菜や食育も楽しみ!子どもたちと一緒にご飯づくりにもトライ!

採用担当からの一言

あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)採用担当からの一言

愛情いっぱい!基本に忠実な保育で、子どもたちの成長をサポートします。職員同士のチームワークがよく、担任だけでなく園全体で保育を行っています。先輩スタッフや園長のフォローがあるので安心です。働きやすい条件の揃った保育園で働いていきませんか?

先輩からの一言

あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)先輩からの一言
子どもたちからもたくさんのことを教えてもらえる時間はとても幸せに感じられます!
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)先輩からの一言
正職員から短時間正職員に転換し、家庭の時間も大切にしています。
あさしがおかアンジュこども園(埼玉県朝霞市)先輩からの一言
元気に産休入りしました。産休復帰の先輩も頑張っているので、私も必ず復帰します!

募集要項

施設名 あさしがおかアンジュこども園
勤務地 埼玉県朝霞市朝志ヶ丘3-7-47
あさしがおかアンジュこども園を大きい地図で確認する
アクセス 東武東上線「朝霞台駅」徒歩8分 JR武蔵野線「北朝霞駅」徒歩7分
給与 基本給月給187,700~231,000円 賞与あり(年2回、初年度実績計2.75か月分・2年目以降3.5か月実績) 経験加算あり 昇給率(2%~5%) 職務手当(7,000円~) 業務手当(6,000円) 処遇手当(15,000~30,000円) リーダー手当(5000円)※クラスリーダー着任の場合 宿舎借上げ制度あり(住宅補助上限額35,000円)※東京・埼玉以外の居住区、独身者(選考による) 退職金あり※入職後1年以上 残業代あり(残業時間:月2時間位) ◎モデル年収 4大卒経験3年目:3,526,250円(残業手当含まず) 4大卒経験5年目:3,737,050円(残業手当含まず)
雇用形態 正社員
募集職種 保育士
施設形態 認定こども園
定員 90
勤務時間 開園時間 7:00~19:30 勤務時間 シフト制(実働8時間、休憩1時間) 早番(7:00~16:00) 中番(8:00~17:30) 遅番(13:00~20:00) ※園児の状況によりシフト時間が変更となる場合があります。
休日・休暇 週休2日制(日・祝・土曜日は月3回休み) 年間休日120日 夏季休暇3日 冬期休暇6日 特別休暇あり 有給休暇(初年度10日、入社日に付与)
福利厚生 時短正社員制度あり 外部研修受講制度(勤務時間として研修に参加) 勤続表彰制度 社員研修旅行、食事会等 雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険 マイカー通勤可(駐車場自己手配※駐車場時半額補助) 給食あり(給与天引き350円/1食)
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士
面接予定地 法人本部
ホームページ https://www.anjukai.jp/asashigaoka-area/about/
選考フロー 筆記試験、面接
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

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    ご相談だけでも大歓迎です!
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。
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    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
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法人情報

法人名 社会福祉法人あさか杏樹会
URL http://www.anjukai.jp/
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