1. 保育士求人・転職の「保育士バンク！」
  2. 兵庫県の保育士求人
  3. 神戸市垂水区の保育士求人
  4. 垂水区の保育士求人
  5. 幼保連携型認定こども園しおやこども園
  6. 保育教諭/正社員
令和5年 11月 19日

求人情報

幼保連携型認定こども園しおやこども園
保育教諭

正社員

給与

:

月給 203,010円 〜

※詳細は募集要項をご覧ください

アクセス

:
山陽電鉄本線「山陽塩屋駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場自己手配）
幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)
幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)

賞与4カ月分の実績あり。月給20.3万円以上＋経験加算、諸手当支給！

※2024年01月20日時点の情報です。

  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • 男性保育士

  • 車通勤可

保育教諭

正社員

乳児、幼児いずれのクラスも複数担任。早番遅番の仕事もありますが、必ず複数名で保育をしているので、先輩の先生と一緒に少しずつ保育者としての仕事に慣れていただきます。基本的に残業がなく、持ち帰り仕事もありません。また、当園は「わらべうた」を保育に取り入れており、日常の保育の中でピアノを弾くことがないのでピアノスキル不問です。わらべうたの心地よいリズムを感じながら音の楽しさを伝えています。
この求人に興味がある

施設の様子

幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)の様子

乳児の生活面のお世話は育児担当制ですが、遊びは担当にこだわらず保育をしています

幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)の様子

遊びを中心に、子どもたちが主体的にのびのびと過ごせる環境と集団づくりをしています

幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)の様子

失敗を恐れず、先生たちも「まずはやってみよう！」の姿勢を大切にしています

採用担当からの一言

幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)採用担当からの一言

保育者に必要なのは、子ども一人ひとりの「なぜ？」や「やってみたい！」という好奇心の芽を見逃さず、あたたかく見守ることです。経験やブランクは問いません。子どもたちと一緒に、筋書きも答えもない遊びの世界を全力で楽しんでくれる方を募集しています！

先輩からの一言

幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)先輩からの一言
困った時は誰にでも相談できる温かい職場で、良好な人間関係を築けています。
幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)先輩からの一言
勤務時間内に終われるように交代で事務仕事をし、全員で残業削減に取り組んでいます。
幼保連携型認定こども園しおやこども園(兵庫県神戸市垂水区)先輩からの一言
子どもたちの笑顔や成長を見た時、保護者の方の力になれた時にやりがいを感じます。
この求人に興味がある

募集要項

施設名 幼保連携型認定こども園しおやこども園
勤務地 兵庫県神戸市垂水区塩屋町3-23-1
幼保連携型認定こども園しおやこども園を大きい地図で確認する
アクセス 山陽電鉄本線「山陽塩屋駅」より徒歩7分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可（駐車場自己手配）
仕事内容 ■具体的な仕事内容 ・保育業務 ・連絡帳記入 ・週案、月案の作成 ・保護者対応 ＜クラス定員＞ 0歳児クラス　4名／職員2名 1歳児クラス　10名／職員3名 2歳児クラス　11名／職員3名 3歳児クラス　16名／職員2名 4歳児クラス　17名／職員2名 5歳児クラス　17名／職員2名 ■保育理念 「自分らしく」自分自身を大切にし、自分以外に共感する 自分を大切にするということは、自分を信じることができるということです。自分を肯定的に捉える自己肯定感は生きていくうえでの原動力、人生においての根っこの部分であると考えます。自分自身の思いや考えを主張することは自然なことで、その環境の中で、自分以外の相手の思いや考えに気づき、共感することができます。人を思いやる気持ちが育つことが大事であると私たちは考えます。 ■保育のこだわり 私たちは、「個性」と「遊び」を大切にし、子どもに寄り添った保育を目指しています。 純粋に子どもと関わる仕事が楽しいと思える職場。子どもも、保育者も主体的に育つ環境です。 ・乳児の緩やかな「育児担当制」 集団の中で一人ひとりの違いを認め、特定の大人が継続的に（食事・排泄・着脱など）生活面のお世話をすることで、子どもとの間に愛着関係を築きます。愛着が形成されると、それを土台にして子どもは、人に対する基本的信頼を獲得していきます。「緩やかな」という意味は、「担当」は生活面のお世話が中心で、遊びは担当にこだわらず、子どもの興味・関心に沿って保育します。 ・個々の興味関心に寄り添った「保育」 子どもが自分からやってみたいと思える興味のある遊びに取り組み、友だちや大人との関わりの中で、直接的に対話し、遊びを深めながら「主体的・対話的な深い学び」につながるように保育環境を整え、子どもの遊びを大切にしています。 ・遊びを主体とし、のびのびとした「子どもが育つ集団づくり」 子どもたちの能力を引き出すためには仲間づくりが大事です。自分自身の存在を肯定的に捉えることでき、それによって自信に繋がっていきます。そこから、自分とそれ以外の人との違いを、少しずつ理解し、認め合う関係ができてきます。個が十分に認められることで、初めて集団の中で自分らしく生きられる社会性を獲得していきます。
給与 月給203,010円～ ・内訳　※経験による加算あり 基本給　161,000円（短大卒） 特殊業務手当　8,100円 調整手当　16,910円 シフト手当　8,000円 処遇改善Ⅲ手当　9,000円（昨年度実績） ・別途支給手当 交通費支給　月上限35,000円 住宅手当　月20,000円 扶養家族手当　子ども1人：月10,000円 時間外手当 ※神戸市保育士応援事業（6つのいいね）導入 昇給年1回（4月）昨年実績：3,000円／ひと月当たり 賞与年2回（6月／12月）昨年実績：計4カ月分 ＜モデル年収例＞ 20歳／入社1年目（新人保育教諭）／年収2,960,000円 29歳／入社9年目（中堅保育教諭）／年収4,093,000円 ※試用期間4カ月／同条件
雇用形態 正社員
募集職種 保育教諭
施設形態 認定こども園
定員 75
勤務時間 7:00～19:00の間で実働8時間シフト制（休憩45分） ※1年単位の変形労働時間制 ＜シフト例＞ 7:00～15:45 8:30～17:15 10:00～18:45ほか ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠席、時間固定勤務などの相談も受け付けています。 ■残業月平均1時間／持ち帰りなし ※基本的に残業はありません。ただし、保護者対応などで残業していただくこともあります。 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
休日・休暇 日、祝日、他シフトによる（土曜日隔週休み、平日指定日休み） 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（有休積立制度導入／取得率75％／1時間単位での取得可／5日以上の連休使用で取得可能） 介護・看護休暇 産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ボランティア休暇 ※年間休日110日（有休は別途付与）
福利厚生 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 退職金制度 正社員時短勤務制度（利用実績あり） 資格取得支援制度（規定あり） 借り上げ社宅制度（上限82,000円／月） 研修制度 各種慶弔金支給 ユニフォーム貸与（Tシャツ・ポロシャツなど） 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用全額補助 業務災害保険加入 神戸市勤労者福祉共済加入 給食費補助（1食200円） マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場自己手配） 神戸市保育士応援事業（6つのいいね）導入
受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙
応募資格 保育士資格と幼稚園教諭免許をお持ちの方、資格取得見込の方 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎！20代～40代まで幅広い年齢層の職員が在籍しており、他園から転職された方や異業種から転職された方も活躍しています。
面接予定地 兵庫県神戸市垂水区塩屋町3-23-1
ホームページ http://shioya-ho.jp/
選考フロー ▼保育士バンク！からお問合せ 資料がほしい、施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。 ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 お問合せから翌日（土日祝を除く）にご連絡します！ ＜施設見学へ進む場合＞ ご都合のいい日程をご相談ください。 ＜面接に進む場合＞ ▼面接1回予定　※WEB面接相談可 スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ▼内定 面接～内定までは約7日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
幼保連携型認定こども園しおやこども園について ＜1日の流れ＞ 7:00～　順次登園 10:00　あそびを中心とした教育・保育 11:00　順次給食（職員は交代で給食を食べます） 12:00　順次午睡（交代で事務作業、会議等を行います。また休憩も取ります） 14:30　おやつ 15:30～　あそびを中心とした教育・保育 　　　　　順次降園 ＜先生たちにインタビュー＞ Q1.実際の残業や持ち帰り仕事のボリュームはいかがでしょうか。 A1.年に数回、行事の準備で残ったり自分で残業を申請して書類を作成したりすることもあります。ですが、できるだけ勤務時間内に終われるように交代で事務仕事をしているので、多くはないと思います。 Q2.特にどんな時にやりがいを感じますか。 A2.子どもたちの笑顔や成長する姿を見たり感じたりした時はもちろん、保護者の方の悩みを聞いて会話の中で保護者の方が前向きな気持ちになってくれた時です。
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

この求人が気になるという方は、
会員登録のうえ詳細をお問い合わせください。

現在の募集状況など求人の詳細を確認のうえ、キャリアアドバイザーからご連絡させていただきます。

この求人に興味がある

会員登録に関するよくある質問

  • Q

    サービスの利用で料金はかかりますか？

    A

    完全無料のサービスなので料金は一切かかりません。

  • Q

    在職中でもサービスの利用はできますか？

    A

    もちろん利用可能です。
    退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。

  • Q

    まだ転職するか検討中ですが大丈夫ですか？

    A

    ご相談だけでも大歓迎です！
    さまざまな情報をご提供いたしますので、転職をするかどうかの判断材料としてご活用ください。

  • Q

    転職活動中であることが職場に伝わりませんか？

    A

    ご本人様の同意を得ることなく第三者に、転職活動の情報や個人情報を提供することはありません。
    詳しくは個人情報の取り扱いをご確認ください。

法人情報

法人名 社会福祉法人陽光会
URL https://recruit.yokokai-ho.jp/
この法人のその他の求人
神戸市垂水区の求人一覧

近くの保育士求人を探す

関連する求人を探す

垂水区の新着求人

垂水区の正社員求人

垂水区の保育教諭求人

垂水区の認定こども園求人

プロ厳選！プレミアム求人

よくある質問

  • Q

    幼保連携型認定こども園しおやこども園の求人情報の概要を知りたいです。

    A

    まずはこちらの求人ページをご確認くださいませ。 この求人に関する、現在の募集状況も含めた最新情報は、こちらのフォームからお問い合わせください。

  • Q

    幼保連携型認定こども園しおやこども園の求人に興味があります、どうすれば良いですか？

    A

    こちらのフォームからお問い合わせください。
    幼保連携型認定こども園しおやこども園の募集状況など最新情報を確認のうえ、保育士バンク！の担当者からご連絡させていただきます。
    求人の概要はこちらのページからご確認ください。

都道府県別に保育士求人を探す