さいたま市(埼玉県)の退職金制度の保育士求人一覧

資格・経験不問！扶養内勤務もOK！乳児保育に興味がある方募集中です。

ルアナ保育園は「やってみたい」という気持ちに丁寧に寄り添うことで、子どもたちの自主性を伸ばすことを大切にしています。定員15名の小規模園なので一人ひとりにしっかり向き合うことができますよ。時給1,150円～！7:30～19:00の間で勤務可能な保育補助のパートを募集中です。資格や経験がない方でも先輩職員が丁寧にサポートするので安心してくださいね。子どもたちの笑顔をやりがいに一緒に保育をしませんか？

産休育休の取得・復帰率100％！時短勤務制度や助け合う風土で復帰も安心

職員が無理せず長く楽しく働けるよう、環境整備には特に力を入れています。産休育休も取りやすく、復帰後は時短勤務制度を利用して家庭と両立しながら働けます。実際、子育て中の職員も多数！2回の産休育休を経て、現在主任として活躍している先生もいます。また、賞与は年3カ月分を支給。お休みも基本土日休みの完全週休2日制で、土曜出勤の際は平日に振替休日を取得できます。安定した環境で新たなスタートを切りませんか？

2021年4月オープン！職員の定着率90％が魅力の保育園で働きませんか

新卒からベテラン世代まで幅広く活躍中で、未経験でも安心！既存園では、残業は月平均1時間未満！事務作業の時間を確保し、勤務時間内で終わらせる工夫をしています。社会福祉法人美桜里会では、子どもたちを第一に考え、職員もみんな一人ひとりを大切にし、皆様に愛される保育園づくりをしています。また希望休が取りやすく、有休取得率は90％以上！誕生日休暇も今年から付与し、長く一緒に働けるよう環境を整えています。

年間休日124日！有給休暇は採用時付与！働きやすい環境を整えています

法人理念である「共生（きょうせい）」のもと、子ども一人ひとりを大切にし、保護者の気持ちに寄り添いながら「子どもの主体性を育む保育」を行なっています。宮原ハーモニーでは、ICT化による残業や書類作業の削減、お休みが取りやすい環境整備など「保育士の働き方改革」を進めています！産休育休の取得・復帰実績あり。宿舎借上げ制度も利用可能です。1年目は先輩職員がしっかりサポートするので安心してご入職ください！

休暇制度充実！年休125日や有給取得率100％でオフも大切にできます。

経験やブランク不問！賞与3.9カ月分・マイカー通勤OK・有給消化率100%など、好条件が揃う「遊美保育園」です。乳幼児期を、人間形成の根となる最も大切な時期と考えており、のびのびと成長していけるよう子どもたちに寄り添い、必要に応じて手を差し伸べ、遊びや経験を通じて豊かな土壌を提供し、しっかりした根が張れるように保育していきます。このような方針のもと、一緒に保育して下さる方をお待ちしております！

年賞与4カ月分・住宅手当あり！年休123日でプライベートも充実します

リフレッシュ休暇は時間単位で取得OK・有給取得率100％・残業月平均3時間以下！指導案などはタブレット操作＋園内で完結するため持ち帰り仕事も一切なしと、オンオフのメリハリもしっかり。産育休復帰率100％・時短での復職が可能で、ご家庭も大切にしながら長く活躍できますよ。プライベートの充実が保育の充実に繋がると考えている当法人だからこそ、働きやすさを追求した環境をしっかり用意しているのです。

残業基本なし！働きやすく高定着率！子育て中の方も無理なく働ける園です

「笑顔とやさしさ、みんなで結ぼう」をスローガンに、子どもたちの健やかな成長を見守っています。2017年には新園舎が完成し、綺麗で気持ちよく過ごせる環境で子どもたちと日々の活動に取り組んでいます。職員は若手からベテランまで幅広く活躍しており、皆で協力しながら保育を行っています。健康で明るく、子どもが大好きな方と一緒に働きたいと考えています。園見学も可能ですので、まずはお気軽にお問い合わせください！

全クラス複数担任制を導入！完全週休2日・年休126日・賞与4.4カ月分

産育休の取得・復帰率100％！復帰後の時短勤務や固定時間勤務など子育てとの両立にも理解がある職場なので勤続年数も長く、年齢に関係なく働きやすい環境です。ゆとりある人員配置で残業を削減！各クラス複数担任制＋フリー保育士を配置することで一人ひとりの負担を減らしています。また基本土日祝休み！土曜出勤は年8日と少なめですが、土曜出勤の際は平日に振替休日を取ることで毎週必ず2日以上のお休みを確保しています。

初年度賞与が年3.05カ月分！がんばりがしっかりと評価される職場ですよ

未来ほしの子保育園は、0～5歳のお子さまを対象とした認可保育園です。外部の専門講師による体育教室や組体操・サッカーなどを取り入れ、協調性と運動能力の向上を図っています。当園では、正社員の保育士を募集中です。初年度の賞与は年3.05カ月分支給！あなたのがんばりがしっかりと評価されるので、やりがいを感じながら働けますよ。お気軽にお問い合わせください。

年間休日126日以上！オン・オフのメリハリをしっかりつけて働けます

年休126日以上ですのでプライベートもしっかり充実！職場の雰囲気も良好で、困った時には先輩が丁寧にフォローしています。先生同士で声を掛け合い、分業制で負担を減らすことで持ち帰り仕事無し・残業月平均7時間を実現しています。子どもたちの自我や優しさを育てるために、保育士として「チャレンジしよう・HAPPYにしよう・オシャレになろう・オンリーワンになろう・プロになろう」という指針を大切にしています。

保育現場で子どもたちの発達を支援する作業療法士を募集中！完全週休2日制

2023年に開園したばかりの新しい保育園で、ぜひ作業療法士の専門知識を活かしてください！実務経験がある方や、月1～2回土曜出勤ができる方は特に歓迎。土曜出勤した場合は平日に振替休日を設けるため、週2日以上はお休みが取れます。また、家庭の事情による出退勤の調整も柔軟に対応しており、時間固定勤務の相談も受け付けています。さらに、有給休暇は1時間単位から取得可能！お休みの相談がしやすい職場です。

未経験・ブランクのある方も歓迎！職員の仲が良く馴染みやすい環境です

チャイルドスクエアむさしうらわは、定員60名の私立認可保育所です。子どもたちが毎日安全に過ごせるような保育環境を整え、一人ひとりに寄り添った保育を実践しています。スキルに不安のある方や子育てがひと段落し、社会復帰を目指している方も歓迎です！先輩たちがしっかりフォローするので、安心してお仕事をスタートできます。職員の仲が良く、困った時や悩んだ時にも、お互いに助け合いながら保育を進めています。

年間休日120日・上限7万円の借上げ社宅あり！0～2歳児対象の小規模園

月のお休みは9～10日あり！その上で、月の平均残業は4時間程度に抑えており、持ち帰り仕事はありません。月給22万円（基本給19万円）以上+諸手当や補助など別途支給あり。その他、職員の生活に寄り添った様々制度を設けています。「子どもたちや一緒に働く仲間へ思いやりをもって、働いてほしい」その想いを職員に求めるだけでなく、会社全体でもっとストレスのない充実した職場環境を目指しています！

年間休日120日・賞与年3回あり！無限の可能性を育む次世代型の保育園

土日の完全週休2日制+祝日休み・持ち帰り仕事を禁止した上で、月の平均残業は5時間以下！「保育園・幼稚園・習い事」のすべてを一体化させた新しいスタイルの保育園で一緒に働きませんか？英語・表現力・感性・能力開発など多彩なプログラムがあり、特に英語に関してはネィティブスタッフが常駐で実施！保育士とプロ講師が協力し合って一人ひとりに合ったプログラム習得と成長をサポートしており、学びや楽しみが多い職場です。

2017年開園後、平均勤続年数4.5年！離職率の低さが魅力の保育園です

0～2歳の子どもを対象とする「保育室アカツキ」は、定員19名の小規模保育園です。少人数の穏やかな環境の中で、子どもたちの自立心・協調性・創造性を育む保育を行なっています。勤務は1日4時間～OK！希望シフト制でお休みの予定も立てやすいので、ご家庭のある方も働きやすい環境です。ブランクのある方や実務未経験の方も大歓迎です！子どもたちののキラキラした笑顔に癒されながらお仕事しませんか？

パートも大募集！子どもたちに色とりどりの思い出をつくってあげませんか

にじの星保育園は、色鮮やかなブルーの園舎が目印！さまざまなカリキュラムを行い、子どもたちとたくさんの思い出をつくっています。三樹会では「自分の子どもを預けたいと思える園かどうか」を基準として、保育施設を運営してきました。子どもたちをかけがえのない大切な存在として育てるために、まず自分自身を大切にできること。そして、何よりも保育を純粋に楽しめること。この二つができる方であれば、経験やスキルは問いません。

2021年4月開園！年休120日・有休取得率100％など充実の環境です

浦和駅徒歩圏内！残業・持ち帰り仕事ほぼなし、借り上げ社宅制度の利用も可！2021年4月に「保育園ナチュラル浦和園」がオープンしました！“あらゆる可能性を秘めて成長している子どもたちが、将来「より人間らしい生活」ができるように”を理念に、ワーキングママ・パパをサポートします。未経験・ブランクがある方や、ピアノや製作などが苦手な方もサポート体制万全なので安心！明るく楽しく、温かな園をつくりましょう！

2021年新規オープン！子どもの主体性を育む保育を行ないます

2021年4月に開園した認可保育園です！子どもたちが持つ可能性は無限であり、一人ひとりの興味・関心もさまざま。大人が限られた価値観で決めつけるようなことはせず「ひとりひとりに合わせた」環境設定や配慮を心がけ、子ども主体の「見守る保育」を行ないます。有給は採用時に付与され、1時間ごとの取得も可能です。子育て支援手当などの各種手当も充実！福利厚生も手厚い環境で働きませんか？ご応募お待ちしております。

職員みんなの雰囲気がよい園で、いっしょに楽しくお仕事しませんか？

エンゼル乳幼児園は、職員みんなが和気あいあいとしており、活発に意見を交換することができる雰囲気が魅力の職場です！当園では、正社員の保育士として、保育業務全般を行ってくれる方を募集しています。賃貸の方と世帯主の方には、住宅手当アリ！生活をサポートする制度が整っていますよ。未経験・ブランクがある方も、研修が充実しているので、安心してお仕事を始めていただけます！

日進駅から徒歩2分の好立地！子どもたちに毎日限りない愛情を注いでいます

温かな陽の光が差し込む園庭は全面芝生！青々とした緑の絨毯の上で裸足で走り回ったり寝転んでみたり、自然の気持ち良さを感じられます。子どもと一緒に元気に明るく過ごしませんか？うぐす保育園では「小さな新芽の子どもたちに、たくさんの大きな花を咲かせてもらいたい」との思いを胸に日々の保育を行なっています。一人ひとりの思いを誠実に受け止め寄り添いながら、愛情いっぱいの園づくりをしてくれる方をお待ちしています！

定員19名！助け合いの精神を大切にし、持ち帰り残業ゼロです！

先生たち自身が楽しく働くことが子どもたちのためになり、全ては保育につながっていくと考えています。年休126日以上ですので、プライベートを充実しながら働けます！職場の雰囲気も良好で、困った時には先輩が丁寧にフォローしています。子どもたちの自我や優しさを育てるために、保育士として「チャレンジしよう・HAPPYにしよう・オシャレになろう・オンリーワンになろう・プロになろう」という指針を大切にしています。

新卒・未経験者も月給23万円超。年間休日124日！0～2歳児保育のみ

休みは、原則土日の完全週休2日制+祝日とたっぷり！残業も減らすようみんなで協力し合っており、持ち帰り仕事はありません。賞与は3カ月分支給の実績あり、中途入社の方は月給24万円超からスタート。保育方針が全く違う園から転職する方・経験に自信がない方も、安心して園に馴染めるようみんなでしっかりサポートします！子どもたちの将来を見据えて力になれる、やさしく褒める保育を一緒に手がけませんか？

完全週休2日制・残業少なめ！2024年4月オープン予定の認可保育園です

ルアナ保育園では、子どもの「やってみたい」という思いを大切に、子どもが自ら行動できる主体性を育む保育を心がけています。未経験・ブランク歓迎！研修制度が充実しており、勤務時間内に園内・外部研修を行なっています。年間休日120日、毎週必ず2日の休みがあり、プライベートの時間も大事にできますよ。昇給・賞与があり、頑張りはしっかり給与に還元！新しい園ならではの喜びや達成感を味わいながら一緒に働きませんか？

年間休日120日！ピアノ、PC作業が苦手でも大丈夫！人柄重視の採用です

「保育園ナチュラル」は定員110名、生後57日～5歳を対象とした認可保育園です。広い園庭と園舎、緑豊かな環境で「子どもたちが家に居る時のように、自然に成長してほしい」という願いを込め、明るく楽しく保育を行なっています。有休取得率100％、残業・持ち帰り仕事なし！借り上げ社宅制度あり！不得意・苦手があっても、先輩がしっかりサポートします。かわいい子どもたちだけでなく、職員も成長を実感できる環境です。

日給月給制のフルタイムパート募集！無資格者も応募OK、賞与も支給あり。

日給月給制なので勤務日20日で月給17.1万円以上も可能！月給の他にも各種手当が充実、賞与は年に2回・計1.46カ月分を支給があり、給与面でのサポート体制を整えています。また、勤務時間は17:30までの固定勤務、残業も無く定時で帰ることができるので仕事とプライベートどちらも大切にしたい方にぴったりですよ。元気いっぱいの子どもたちにパワーをもらいながら一緒に働いていただける方をお待ちしています。

賞与4.5カ月分支給！子どもも大人も、笑顔あふれる認可園です

まどか保育園は認可保育園として14年目、地域に根差した保育園です。明るく、のびのびとした職場で、子どもたちも職員もとても元気で和気あいあいと過ごしています。また、残業が月に1～2時間程度と、ほとんどありません！リトミックや体操の先生、嘱託医や看護師さんなど専門講師の方たちもお招きして保育をしているので、一人ひとりの負担も少しずつ軽減できています。子どもと一緒に笑って共感しながら成長しませんか？

入職後は充実の研修体制で安心です。産休・育休取得可、時短勤務可能！

取得・復帰実績複数あり！年間休日128日とお休みもたっぷり確保しており、充実した家賃補助制度を整備しています。W担任制度で経験が浅くても先輩職員によるフォローがしっかりあるので安心して働き始められますよ。子育て中の職員も多数おり、産休・育休も取得しやすいのが特徴です。「みんなで意見を出し合って保育園を作り上げる」ことを大切にしているので、現場で活躍する先生の声が園に反映されやすい環境です。

保育士の高い結束力が魅力！アットホームな保育園で働いてみませんか？

0～5歳までの子どもをお預かりするDoDo保育園では、年齢や経験を問わず保育士同士で助け合いながら保育を行っており、高い定着率を誇っています。私たちは、子どもたち一人ひとりの「たくましく生きる力」を育むことを目標に、知・情・体の三位一体の全人教育を行っています。食事補助・洋服の着替え・身の回りのお世話など保育業務全般をお任せします。私たちと一緒に、笑顔あふれる園で働いてみませんか？

時給1,601円、土日祝休み！週2日～・15時までの4h勤務で残業なし

さいたま市内の公立保育園で、子どもたちの健康をサポートする看護師さんを募集！医療的ケアが必要な子どもたちを中心にご担当いただきます。週2日～勤務OKで扶養内勤務も可能、また勤務条件を満たす方には年2回の期末手当も支給されます。夜勤なしの安定した職場をお探しの方はぜひ！※選考希望の方は必要書類を「さいたま市役所 保育課 公立保育係」までご提出ください。（詳しくは「採用フロー」をご確認ください）

週2日～勤務OK・パートも賞与手当あり！0～2歳対象の保育園です

定員15名の小規模園で、一人ひとりに向き合った保育をしませんか？経験の浅い方でも安心して働けるよう、研修制度や指導環境を整えています。正社員登用制度を利用してステップアップを目指すことも可能です。子どもにたくさんの愛情を注ぎながら、子どもの成長と発達段階に応じた保育を行なっていきましょう。ルアナとは、ハワイ語で「満足・リラックス・みんなで楽しむ」という意味です。一緒に楽しくお仕事しましょう。

年間休日128日！温かくぬくもりのある園で保育士さんを募集中です

ルミエール保育園は、一人ひとりに手のぬくもりが伝わる保育を大切にしており、子どもたちが安心して過ごせるもう一つのお家でありたいと考えています。専門の講師による多彩なカリキュラムを通し、子どもたちの豊かな感性を育んでいます。社会福祉法人みどりの森では、年間休日128日、完全週休2日制などプライベートを充実させながら、働ける環境を整えています。子どもたちの健やかな成長を一緒に見守るお仕事しませんか？

勤務時間、日数は相談可！定員80名の保育園でパート保育士を募集中です！

扶養内勤務もOK！お気軽にご相談ください。経験やブランク不問です！当園では、乳幼児期を人間形成の根となる最も大切な時期と考えており、のびのびと成長していけるよう子どもたちに寄り添い、必要に応じて手を差し伸べ、遊びや経験を通じて豊かな土壌を提供し、しっかりした根が張れるように保育していきます。このような保育方針のもと一緒に保育して下さる方、いっしょにお仕事しませんか？ぜひ一度見学にもお越しください。

2021年4月開園の認可保育園！家庭と両立させて働きたい方も大歓迎です

新たにオープンした保育園でご経験を活かして働きませんか？週2日、1日2時間～勤務OK！働き方についてはお気軽にご相談ください。家庭との両立ができるようしっかりサポートします！子どもたち一人ひとりの興味・関心はさまざまです。大人が限られた価値観で決めつけるようなことはせず「ひとりひとりに合わせた」環境設定や配慮を心がけ、子ども主体の「見守る保育」を行ないます。新規園を一緒に作っていきましょう！

賞与年3回！年休120日、基本土日祝休み！保育士を大切にする保育園です

2021年4月、さいたま市西区に定員70名の認可保育園がオープンしました！マイカー、自転車通勤OKで、無料駐車場も完備しています。週休2日制・基本土日休みなど、保育士のライフスタイルを第一に考えています。また、既存園では有給休暇の取得率100％など、職員が輝けるような環境を整え、ワークライフバランスの実現を目指しています。アカツキ保育園で、笑顔いっぱいの保育士生活をスタートさせませんか？

月給22万円～+住宅補助や子育て支援などの諸手当あり。年間休日120日

「与野駅」西口から徒歩3分、定員19名の小規模園です！上限6～7万円の借り上げ社宅制度や引越し補助など、入社準備から手厚くサポート。年間休日は120日、有給休暇は半日から取得可能です。その他、職員の生活に寄り添った様々制度を設けています。「子どもたちや一緒に働く仲間へ思いやりをもって、働いてほしい」その想いを職員に求めるだけでなく、会社全体でもっとストレスのない充実した職場を目指しています！