福岡県の保育士求人一覧

週3日、1日6時間～勤務OK！扶養内勤務、急なお休みも相談可能です。

1日6時間からの固定勤務、週3日～OKなので、子育て中の方で「早番遅番は避けたい」「扶養内で無理なく働きたい」という方にもぴったり。有休取得率は100％で1時間単位で取得可能。お子様の急な体調不良時の早退・遅刻などにも柔軟に対応いたします。また、モチベーションをもって働いていただけるよう賞与は年2回支給。何でも気兼ねなく相談できるゆとりある環境があるので、ブランクのある方も安心してご応募ください。

希望の勤務時間を選べて、1年間固定！完全週休2日制・経験やブランク不問

選んでいただいた勤務時間で月給も決定！2024年度に4名の保育士が産休・育休に入るため、代替保育士を募集しています。雇用期間満了後も、条件付きで1年毎の更新を検討します。当園は夜間まで開いている保育園です。子どもが穏やかに生活できる居場所となり、夜働く保護者が安心して子育てができるよう、職員全員でサポートしています。子どもの意見や意思を尊重し、子どもが自分で選べる環境づくりを心がけています。

固定勤務OK！残業は月4～5時間と少なめ。有休取得率は100％です！

7:00～18:00の間で希望時間帯の固定勤務が可能。残業削減にも注力しており、家庭と両立しながら無理なく働いていただける環境です。希望休暇も取りやすく有休取得率は100％。1時間単位で取得可能なので、子育て中の方はお子様の急な体調不良時などにも対応可能です。また、正社員登用制度を利用し、ライフステージの変化に合わせて環境を変えることもできますよ。まずはゆとりある保育環境でのびのびと働きませんか？

賞与は3.2カ月！ゆとりある職員配置で残業少なめ、有休取得率は100％

お休みは週2日、月9日以上を確保。有休取得率は100％で1時間単位で柔軟に取っていただけます。また、複数担任制の採用や事務作業の効率化など、残業削減にも注力し、ライフステージの変化に対応しながら長く働いていただける環境を整えています。賞与3.2カ月分、昇給ありなど、待遇面でもしっかりとサポート。清潔で明るい園舎、広い園庭のある充実した環境の中で保育士としてのキャリアを築いていってください！

勤務時間は相談可能！週5、1日5時間。しっかり稼ぎたい方大歓迎です！

8:00～18:00の間の5時間で勤務していただける方を募集しています！勤務時間は要相談。土日祝日は完全休みで、残業もなく定時帰宅が叶いますよ。また、有休も取得しやすい環境を整えているので、プライベートを大切にしながら働きたい方にぴったりです！無料駐車場を完備しているため、マイカー・バイク・自転車通勤も可能で負担なく通えます。職員は20代～70代と幅広く、すぐに馴染める職場環境です。

2025年4月、新規開園予定！一人ひとりに向き合える保育をしましょう

土曜勤務ができる方は特に歓迎！基準より多い職員配置をしており、お休みや出退勤時間の調整等の相談もしやすい職場です。子どもの好きな遊具を取れるような環境の中、好きなように遊んでお友達と共有し、時間になったらお片づけ、保育士はそれを手伝う保育スタイルです。新しく開園する保育園で、一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合えるゆとりある保育をしましょう！経験やブランク問わず、応募をお待ちしています。

2025年4月オープンの保育園で、保育のお仕事に挑戦してみませんか？

保育のお仕事に興味はある方・子育て経験等を活かしたいと考えている方、必見！保育支援員として、定員100名の新しい保育園で保育に携わってみませんか？当法人の園は基準より多い職員配置をしており、一緒に保育をする先生たちがしっかりサポートしてくれます。子どもの好きな遊具を取れるような環境の中、好きなように遊んでお友達と共有し、時間になったらお片づけ。保育士はこの一連の流れのお手伝いをするスタイルです。

1日実働7時間15分勤務、月平均残業0～2時間！賞与4.4カ月分

新卒や未経験者も歓迎！これから保育者としてキャリアを築きたいとお考えの方をサポートする様々な制度をご用意しており、1年目から安心して活躍していただけます。また、お休みを取りやすい環境も整えており、シフト休や指定休日のほか、フレックス休暇も導入！年次有給休暇とは別に、5日間の有給休暇を付与しています。さらに、産休育休の取得率・復帰率は100％。家庭と両立しながら働けよう、柔軟に対応しています。

定員19名の小規模保育園！週3日～。日中だけの勤務等、シフト相談もOK

NPO法人みらいキッズが運営する「はかた保育園」は定員19名、0歳～5歳の子どもをお預かりしている企業主導型保育園です。小規模園のため子どもたち一人ひとりとしっかり向き合いたい方にオススメ！当園では、子どもたちが遊びながら自然に学べる、楽しい知能教育に努めています。勤務時間は7:30～18:30の間で4.5時間程度～ご相談ください。週3日～OKなので、プライベートと両立しながら無理なく働けます。

賞与年2回、遅番の延長保育時以外の残業なし！定員19名の小規模園

子育て中の方も両立しやすい好待遇！残業は延長保育園児対応の時のみで基本定時退勤。系列の企業主導型保育所に空きがあれば、職員のお子様を無料でお預かりもできます。また、給与も充実させており、基本給20万円～+諸手当もあり、賞与は年2回支給しています。子ども第一主義の保育をしながらメリハリある働き方もできる、子どもたちの冒険心をくすぐるワクワク・ドキドキがつまった園で私たちと一緒に働きませんか？

子どもの「なんで？」にじっくり向き合える！充実の教育制度でスキルアップ

――実験や脱出ゲームにも挑戦！ SOALAでは各施設ごとに独自の活動を実施！ たとえば原田校では、子どもの興味に沿って実験ラボや生き物とのふれあいコーナーなどを設置したり、職員が企画した脱出ゲーム開催や工場見学など、子どもたちの好き！を広げる活動を行なっています。 ――働きながら学べるから安心 療育に興味はあるけど今からの挑戦は不安…という方も！SOALAでは療育をゼロから学べるよう、教育・研修制度や資格取得支援を充実させています。また定期面談もあるので悩みも抱え込まず相談できます。 ――頑張った分だけ給与もUP！ 昨年の昇給実績は年122％！年2回の昇給のタイミングであなたの頑張りをしっかり評価してくれます。 あなたの「こんなことやってみたい！」を実現するためのバックアップ体制も万全の環境です！ 子どもたちと一緒に楽しく成長していきませんか？

24年度入職者募集！年休156日、残業なし！定員19名の小規模園です

0～2歳児までをお預かりしている小規模園。子どもたちの「やってみたい！」の気持ちに寄り添い、育む保育を大切にしています。保育システム導入で業務を効率化しているので残業・持ち帰りなし！4勤3休制・年休156日で自分の時間も大切にできます。また、昇給も賞与もきっちり査定！頑張った分はきちんと反映しています。先輩保育士がしっかりサポートするので新卒さんやブランクがある方、ベテラン保育士さんも大歓迎です。

今池駅徒歩1分！有休取得率ほぼ100％！子育て中の職員も活躍中です

駅チカで通勤ラクラク！電車のほかにマイカーや自転車など、多様な通勤方法が選べます。有休は半休取得もOK！休みが取りやすく福利厚生も充実しているので、プライベートを充実させたい方にもオススメです。産休育休の取得率・復帰率ともに100％！ライフステージが変わっても、長く安心して働ける環境が整っています。定員19名の小規模園で、すぐ近くには系列園の認定こども園があり、行事などは合同で開催しています。

時給1,250円！企業内保育所でのお子様の預かりは相談に応じます

シフトは週3日以上、13:00～19:00の間で1日4時間以上から相談OK。平日のみ、固定時間、扶養内勤務も可能です！経験やブランクは問いませんが、障がい児保育経験がある方は特に歓迎です。「どろんこの風」では作業活動や自立支援課題などの機能訓練の時間を、個別または集団に設けています。その中でコミュニケーション能力や運動機能の向上と成功体験を積み重ね、自分で学んでいく力を身に付けます。

完全週休2日制。定員19名の小規模園でゆったり保育をしませんか？

職員配置は認可保育園の基準以上。行事はほとんどなく、日常生活の中でゆったり子どもたちと関われる環境です。当園では、子ども自身が「一人でできるように手伝う」保育を心がけています。そのため個々の発達を促せるような様々な玩具・教具を置き、子どもたちと活動しています。夜間保育を行なっている園ですが、今回の募集は11:00～20:00固定勤務（時間短縮も可）！規則正しい生活リズムで働けることも魅力です。

きれいな調理室で一緒に働きませんか？2025年4月オープン予定

経験やブランク問わず応募歓迎！定員100名の保育園の新規開園に向けて、食事から子どもたちの成長を支えてくださる栄養士を募集しています。年間休日117日で週休2日制、賞与計4カ月分の支給実績ありなど、手厚い待遇をご用意しています。また、法人全体で残業や持ち帰り仕事の削減に力を入れており、ICTの導入により手書き作業を軽減。書類などは簡単なパソコン・タブレット操作で対応しています。

賞与計5.2カ月分の支給実績あり！中番のみや、時間固定勤務も相談OK

日給7,350円に加えて各種手当の支給も充実！契約社員は7:00～18:00の間でシフトを組んでいますので、遅番対応が難しい方も安心して活躍していただけます。また、お休みの相談もしやすく、有給休暇の取得率は92％。産休育休の取得率・復帰率は100％を達成しています。系列園でお子様のお預かり可能、正社員登用実績もあり、ライフスタイルに合わせて働き方を変えられる環境が整っています。

毎日楽しく運動遊び！遊びを通して一人ひとりに合わせた活動を行ないます

――手厚い人員配置 一貫した支援ができるよう、施設職員の正社員率90％以上！各施設にベテランの職員を配置し、10名前後の子どもたちに対しゆとりある職員数で対応しています。 ――療育がゼロから学べる！ 初めて療育に挑戦する方も安心！SOALAにはゼロから療育の基礎が学べるよう、教育制度や社内外の研修が充実しています。やりたいことをカタチにできるサポート体制が万全です。 ――運動好きの方にピッタリ！ SOALAでは各施設ごとに独自の活動を行なっているので、施設の色や個性があるのも特徴！ たとえば三国が丘校では、サーキットなど個々に合わせたさまざまな運動遊びを毎日行なっています。 SOALAならあなたの「こんなことがやってみたい！」が叶う環境がきっとあるはず！療育が初めての方も、まずは見学でSOALAの活動をのぞいてみませんか？

小児科併設の施設。各部屋少人数制のためお子様としっかりと向き合えます

病児保育ぴよぴよは福津市にある小児科併設の病児保育施設です。病気の急性期から回復期のお子様をお預かりし、病状に応じた保育を行なっています。小児科併設のため医師や看護師が適宜訪室しますので、病状に関する不安も相談しながら保育することができます。当施設では、病気のお子様が安心して過ごせるよう見守り、保育してくださる方を募集しています。病児保育未経験の方や保育にブランクのある方もしっかりサポートします。

スキル・キャリアアップできる研修制度が充実！年2回の昇給で頑張りも評価

――昇給で定期的に頑張りを評価！ 昇給は年2回！半年後の目標を各個人で設定し、自己評価＋責任者評価を元に昇給額が決定。昨年の昇給実績は年122％UP！頑張った分がしっかり給与へ還元されるので、モチベーション高く働けます。 ――働きながらどんどんスキルアップ 療育未経験の方も安心の教育・研修制度が充実！悩んだら定期面談でも相談可。資格取得支援や独立支援もあるのでキャリアアップしたい方にもピッタリです。 ――新一年生に向けた就学移行支援に注力！ SOALAでは各施設ごとに独自の活動を行なっているので、施設の色や個性があるのも特徴！ たとえば久留米校では、小学校幼稚園と連携し、年長さんの早期から就学移行支援を行なっています。 環境が整っているから、色んなことにどんどん挑戦したくなる！そんな場所で働きませんか？

ブランク問わず実務経験者は大歓迎！定員19名の小規模園、残業少なめ

基本給20万円～+諸手当あり、賞与は年2回支給！月の平均残業は4時間程度、残業が発生するのは延長保育園児対応の時のみです。子ども第一主義の保育をしながらメリハリある働き方もできる、子どもたちの冒険心をくすぐるワクワク・ドキドキがつまった園で一緒に働きませんか？こどもの森保育園塩原ナーサリーでは少人数制による丁寧な保育にこだわっており、毎月メインプログラムを計画して保育をしています。

基本給20万円～+諸手当あり！「平尾駅」徒歩5分、定員15名の小規模園

賞与は年2回支給あり・系列の企業主導型保育所に空きがあれば、お子様の無料預かりもOK。働く環境をしっかり整えているため、当社では子育てと両立する職員も大勢活躍しています！月の平均残業は4時間程度、残業が発生するのは延長保育園児対応の時のみです。子ども第一主義の保育をしながらメリハリある働き方もできる、子どもたちの冒険心をくすぐるワクワク・ドキドキがつまった園で一緒に働きませんか？

1日4時間からOK！平日のみや中番のみ、時間固定勤務も相談可能です

労働時間週30未満のパート保育士を募集中。当園は新園舎の建て替えを行ない、令和6年度から新たなスタートを切りました！実務経験がない方や現場復帰をお考えの方も歓迎、子育てとの両立も応援！系列園でお子様のお預かり可能、正社員登用実績もあり、ライフスタイルに合わせて働き方を変えられる環境を整えています。どんな場面でも愛情を感じる接し方を職員みんなで心がけており、丁寧でのびやかな保育をしています。

育児短時間勤務が相談可能、住宅手当など諸手当充実！有給休暇取得率90％

マイカー通勤OK、無料の駐車場を完備。育児のために正社員のまま短時間勤務ができる体制も整えて、職員の子育ても手厚くサポートしています。1,900坪の広大な園の敷地内にはありのままの自然を体感できるビオトープや自然広場などがあり、子どもたちが自由に考え遊ぶことができる環境を整えています。「あそび」を中心に成長や喜びを感じられる当園で、一緒に働きませんか？経験やブランク問わず、気軽にご応募ください。

「大橋駅」徒歩5分、定員19名の小規模園！子育てと両立する職員も活躍中

待遇面も充実させており、基本給20万円～+諸手当、賞与は年2回支給あり。また、系列の企業主導型保育所に空きがあれば、お子様の無料預かりも可能。残業が発生するのは延長保育園児対応の時のみです。子ども第一主義の保育をしながらメリハリある働き方もできる、子どもたちの冒険心をくすぐるワクワク・ドキドキがつまった園で一緒に働きませんか？実務経験がある方は大歓迎、ブランク期間が長い方もぜひご応募ください！

有休取得率ほぼ100％！未経験・ブランクOK！手厚い研修でスキルアップ

賞与4.38カ月分の好条件！1年目から支給されるのも嬉しいポイントです。お休みが取りやすいので、プライベートを充実させたい方にもオススメ！また、産休育休の取得率・復帰率はともに100％と、多くの職員に長く勤務いただけています。施設内外の研修が充実しているので保育スキルも磨いていけますよ！自然豊かな環境にある落ち着いた雰囲気が特徴の園で、子ども一人ひとりを尊重しながら成長をサポートしていきましょう！

平日のみや中番のみなど相談可能。2025年4月開園に向けて募集開始！

月収16.8万円以上（月20日勤務の場合）、土曜勤務ができる方は特に歓迎！基準より多い職員配置をしており、お休みの相談もしやすい職場です。子どもの好きな遊具を取れるような環境の中、好きなように遊んでお友達と共有し、時間になったらお片づけ。保育士はこの一連の流れのお手伝いをするスタイルです。子ども一人ひとりとじっくり向き合えるゆとりある保育をしましょう！経験やブランク問わず、応募をお待ちしています。

小規模園・完全日祝休み・残業なし！子育てを頑張る職員を支えるお仕事

地域で長年愛されている「お弁当のあじや」。子育て中の職員も安心して働けるよう、企業主導型保育園を複数運営しています。今回は新規施設のオープンに向け、児童発達支援管理責任者を募集！小規模でお子様1人ひとりとじっくり関わることができる環境です。 ＜充実の待遇でお迎え！＞ ・年125日休み！日祝休みの完全週休2日制 ・月給25万円スタート！賞与年2回 ・完全18時閉園、残業なし ・おいしい日替わり弁当の社割あり！

残業少なめ・お子様の預かりも相談可能！基本給20万円～+諸手当あり

系列の企業主導型保育所に空きがあれば、お子様の無料預かり可能！当社では産休育休から復帰して、子育てと両立しながら働く職員も大勢活躍しています。子ども第一主義の保育をしながらメリハリある働き方もできる、子どもたちの冒険心をくすぐるワクワク・ドキドキがつまった園で一緒に働きませんか？BALANCE保育園は定員30名の少人数制で丁寧な保育にこだわっており、毎月メインプログラムを計画して保育をしています。

24年度入職募集！定員12名の小規模園。週休3日で年休156日！残業0

JR箱崎駅徒歩3分、0歳～2歳までの定員12名の小規模保育園です。単に「子どもを安全に預かる」だけでなく「自ら一歩を踏み出せる力を育てる」保育園です。入職1年目も10年目も同じ舞台なのでどんどんチャレンジしてください！昇給も賞与も企業主導型保育園だからこそきっちり査定、頑張った分はきちんと反映されます！新卒保育士さん、ブランク、ベテラン保育士さんも大歓迎、先輩保育士さんがしっかりサポートします！

残業は月4時間程度！子育てとの両立もしやすい定員19名の小規模園

当園では基本給20万円～+別途で諸手当あり！住宅手当や役職手当もある他、賞与も年2回支給しています。また、残業は延長保育が発生した際のみで基本なし！系列の企業主導型保育所に空きがあればお子様の無料預かりも相談可能なので、子育て中の方も無理なく活躍いただけます。子ども第一主義の保育をしながらメリハリある働き方もできる、子どもたちの冒険心をくすぐるワクワク・ドキドキがつまった園で一緒に働きませんか？

2025年4月開園予定に伴い、オープニングスタッフ募集！年休120日

定員100名の保育園の新規立ち上げに携わってくださる保育士を募集中！経験やブランク問わず応募歓迎、一緒により良い保育を目指しませんか？一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合える、ゆとりある保育を行なっています。また、法人全体で残業や持ち帰り仕事の削減に力を入れており、ICTの導入により手書き作業を軽減。書類などは簡単なパソコン・タブレット操作で対応し、午睡中などに業務を分担しています。

家庭との両立をお考えの方も歓迎！賞与4.4カ月分、月平均残業0～2時間

1日実働7時間15分勤務で休憩60分、持ち帰り仕事はありません。複数担任による保育や保育システムの導入により残業の削減にも力を入れているため、メリハリのある働き方を実現できています。また、お休みを取りやすい環境も整えており、シフト休や指定休日のほか、フレックス休暇も導入！さらに、産休育休の取得率・復帰率は100％。家庭と両立しながら働けよう、復帰後の働き方についても柔軟に対応しています。

残業がほとんどない職場でゆとりある働き方が可能。生活の質が上がります！

「病児保育室森のくまさん」はふくい小児科医院に併設されており、子どもが突然病気になってしまい、誰も面倒を看る人がいないけど仕事は休めない。こういう時にお子さんを一時預かりする病児保育室です。対象は生後6カ月～小学校6年生まで。床暖房を整備した清潔な保育室など、体調不良のお子さんがリラックスして過ごせる環境を整えています。土日休みのほか、勤務の曜日や時間などは面接時に相談が可能ですよ。

賞与4.38カ月分、残業ほぼなし！小規模園で乳児保育に取り組みませんか

有給取得率はほぼ100％！落ち着いた家庭的な雰囲気のなかで、子どもたちの成長に合わせた保育を行なっています。定員19名と少人数のため、一人ひとりにしっかり向き合い、個性に合わせて保育内容を工夫しています。ICT環境の整備や勤務時間内に事務作業の時間を確保するなどで残業を削減。さらに保育に関する専門分野の研修が充実しており、スキルを磨きながら働けます。未経験・ブランクのある方もぜひご応募ください。