福岡県の男性保育士の保育士求人一覧

今年度中の入職も可！週休2日で年間休日118日・お休みの取りやすい環境

日蒔野あおぞら保育園では、お休みの取りやすい環境を整えています。週休2日で年間休日は118日と公休もしっかりと確保しており、有給休暇の取得率は75％とお休みの申請もしやすい環境です！家庭の事情によるお休みの相談も柔軟に対応していますので、子育てとの両立をお考えの方もご安心ください。当法人では先生たちの業務負担を軽減させられるよう業務対応を整えており、行事前でも残業は2～3時間程度に抑えています。

賞与4.5ヵ月分・有休消化率ほぼ100％など好条件が揃っています！

有給消化率ほぼ100％！お子様の学校行事などにも柔軟に対応しています。20代～50代と幅広い年齢の職員が活躍しており、結婚・育児・介護などそれぞれの生活環境の変化にも合わせて対応し、皆が長く働き続けられる環境づくりを大切にしています。資格を活かして当園で働きませんか？応募前の見学も受け付け中です！地域と自然とこどもをつなぐ「ひびきあい」がコンセプトの保育園で、子どもと共に成長していきませんか？

24年4月入職可能！大人も一緒に園生活を楽しむ保育・残業月平均2h未満

ここまる保育園は定員42名、少人数であることを活かして「子どもが楽しいと思える遊びや活動を考えて実践する」ことを大切にしています。そうやって「子どもファースト」で保育をするからこそ先生も一緒になって園生活を楽しむことができています。また、月の残業時間は2時間未満とほぼ定時に帰れて、「必ずお休みが必要な日」を毎月シフト作成時に相談できるため、プライベートを大切にしながら働いていくことができますよ。

新卒1年目から年収340万円想定！働く満足度の高い園を目指しています

賞与年3回、計5カ月分の支給実績あり！経験年数に応じた昇格も行なっており、昇給も1.70％実施の実績があります。当園では子どもたち一人ひとりを大切にする保育を行なうため、保育に関わる職員の業務改善にも力を入れています。シフトや業務をICTで管理し、基本的には定時退勤を実現。残業が生じる日もありますが、残業代は都度別途支給です。また、行事の見直しや保育者の配置人数の調整なども柔軟に対応しています。

行事前でも残業月2～3時間・持ち帰りなし！年休118日。年度内入職可！

上府あおぞら保育園では、複数担任制で先生一人当たりの業務負担を軽減したり、事務専任スタッフが事務作業を行なったりすることで、持ち帰り仕事なしを実現しています！残業に関しても行事前以外は発生しておらず、「周りを気にして帰りづらい…」なんてこともありません。また、お休みも取りやすい環境で子育て中の方や家庭の事情がある方も安心です。運動施設や保養所の利用など、法人独自の福利厚生も充実しています。

月給19.4万円～！残業月6hで働きやすい職場。独自のカリキュラムあり

月給も働きやすさも魅力の職場！未経験でも月給19.4万円～の高待遇！複数担任制を取り入れて、事務作業は事務専門職員が引き受けるなど、残業削減に取り組んでいます。また、人員数にゆとりを持たせているためお休みの相談もしやすく、家庭と両立されている職員が多いことも特徴です。「リトミック」や「ヒップホップ」「お花教室」など、独自のカリキュラムを通じて、子どもたちの「健やかな心身」を育んでいきませんか？

賞与4.5カ月分支給！「思いやり」を大切にしている温かい雰囲気の園です

各種手当支給あり！産休育休制度などのお休みも完備しているので、ライフスタイルに合わせて無理なく働いていただけます。残業も少ないのでプライベートの時間も大切にでき、家庭と仕事の両立も可能です。報恩保育園は定員100名の認可保育園です。基本理念である「報恩感謝」とは「思いやりがわかること」。相手を大切にできる子、相手も自分のことを考えてくれていることに気付ける子に育ってほしいと考えています。

月給20.8万円以上+賞与4.45カ月分+諸手当も充実。月残業1ｈ程度

「箱崎九大前駅」から徒歩3分！未満児においては担当制保育を行ない、子ども一人ひとりの成長にしっかり寄り添える保育体制を整えています。また、勤務時間内に事務作業時間を確保したり、エピソードを共有する場を設けたり、先生が一人で業務や悩みを抱えてしまわないようにも配慮しています。その結果、月の平均残業はわずか1時間程度。さらに、有給休暇や産育休の取得率100％達成など、休みも取りやすい職場です。

月～金曜の週2日以上からOK！日勤のみや扶養内希望の方も相談可能です

8:00、8:30、9:00いずれかの出勤で1日6時間以上働ける方を募集しています。未経験者・久しぶりに保育現場へ復帰する方も歓迎！当園では男女問わず様々な経験をもった方が活躍しており、気になることはすぐに誰かへ相談できる職場です。子どもたちと関わる時間が多く、たくさんの笑顔に囲まれてゆったりと保育ができる保育園で一緒に働きましょう！働き方の相談など、ぜひ気軽にお問い合わせください。

福利厚生や各種制度が充実！安定した環境で保育のお仕事を始めませんか？

未経験、ブランクがあって不安…という方も歓迎！少しずつ業務に慣れていきませんか？有給消化率はほぼ100％！お子様の学校行事などにも柔軟に対応しているので、子育て中の方も安心です。20代～50代と幅広い年齢の職員が活躍中！結婚・育児・介護などそれぞれの生活環境の変化にも合わせて対応し、皆が長く働き続けられる環境づくりを大切にしています。応募前の見学も受け付け中！気になることは何でもご相談ください。

書類作業やピアノ伴奏なし・賞与計3.5カ月分！有休取得率100％

残業ゼロで持ち帰り仕事もほとんどなし！時給のほかに賃金調整手当月8,000円、住宅手当支給と充実した環境です。早番や17時以降の勤務など園全体のシフト状況にもよりますが、働く日数や曜日はご希望に応じてシフトを決定します。基本的に正職員のサポート業務がメインになるので、書類作業やピアノ伴奏などがなく、負担が少なめ！久しぶりに保育現場へ復帰する方も安心してお仕事を始めていただけます。

1日3時間、週3日～OK！子育て中・家庭と両立している職員も多数

9:00～12:00、16:00～19:00など朝だけ・夜だけの勤務もOK！扶養内勤務も相談可能です。シフトの就業時間や曜日の指定はなし、学校行事や家族の予定などによる希望休も取りやすいので、家庭の両立をお考えの方も安心してお勤めいただけますよ。保育を楽しみ明るく笑顔で子どもたちと過ごしてくださる方、経験やブランク問わず歓迎！毎日子どもたちと様々な体験ができる、アットホームな雰囲気が魅力の園です。

未経験・ブランク歓迎！週2日～、1日3h～OK・正社員登用実績あり

20代～60代まで幅広く在籍・子育て中の方も多数活躍中！お子さまの急病等による突発のお休みにも、理解のある職場です。勤務は扶養内や短時間からフルタイムまで相談OKなので、ご都合に合わせた働き方が叶います。未経験・ブランクのある方も、周りの先生がサポートしますのでご安心ください。また、正社員登用実績ありで、「パートから徐々に業務に慣れていき、将来的に正社員を目指したい」という方も大歓迎です。

昇給賞与あり！休暇制度や各種手当など待遇面も充実した環境で働きませんか

リフレッシュ休暇などの休暇制度や各種手当など、待遇面も充実しています！かんだ館では「自然の中で、のびのびと生きる力を身につける」をテーマに、子どもたちが楽しい遊びや活動を通して日常生活能力の向上が図れるよう支援しています。現在、一緒に活動してくださるサポーターの仲間を募集中！アットホームで成長志向の高い職場で、子どもたちを支えていきませんか？未経験の方も大歓迎です！お気軽にお問い合わせください！

2023年開設校！経験者が多い安心の環境の中でやってみたいに挑戦できる

――ベテラン職員がいるから安心 2023年に開設したばかりの施設ですが、SOALAは各施設にベテラン職員を配置し、施設の正社員率も90％以上に！困ってもすぐ相談できる環境があり安心です。 ――年2回の昇給でモチベーションUP！ 半年ごとに目標を設定し、責任者と達成度を評価。頑張った分だけどんどん昇給するのも嬉しいポイント！実際昨年は全体で年122％UPの昇給実績があります！ ――歴史的な立地を活かした活動が盛ん！ SOALAでは各施設ごとに独自の活動を行なっているので、施設の色や個性があるのも特徴！ たとえば太宰府校では、歴史的な街の中にある立地を活かし、社会見学活動や地域交流を行なっています。 職員も教育体制も充実した環境だからこそ、臆せず色んなことにチャレンジできる楽しさがありますよ！

シフト制・時間固定など働き方選べます！基本残業なし・持ち帰り禁止

シフト制・勤務時間固定・固定＋一部シフト制の3パターンから勤務時間を選べます！有休は半休取得可と、プライベートもしっかりと確保できる職場です。お休みの相談もしやすいので、子育て中の方・ご家庭との両立を目指す方も安心して働けます。マイカーや自転車通勤もOK。無料の駐車場、駐輪場があるので余計な費用がかからず、通勤もしやすいですよ。園見学も受付中なので、お気軽にお問い合わせください！

残業ゼロ！勤務時間は17:30まで！プライベートも大切にできる職場です

常勤職員が不在の際、代替職員として勤務いただける方を募集しています！勤務時間は長くても17:30までなので、しっかり働きながら家庭と両立することが可能です。残業もないのですぐに帰ることができます。20代～50代と幅広い年齢の職員が協力しながら活躍しています！地域と自然と子どもをつなぐ「ひびきあい」がコンセプトの保育園で、子どもたちと一緒に成長していきませんか？まずはお気軽にお問い合わせください。

週3日以上、時間固定や扶養内も可能。勤務時間や経験によって時給アップ！

土日祝はお休み。7:00～19:00の間で1日実働5時間から相談を受け付けています。2022年に新園舎移転したばかりのきれいな保育園で、ご自身のスケジュールに合わせて働ける保育のお仕事を始めませんか？カリキュラム考案や行事等は正社員のサポートをメインにお願いしており、「担任」として子どもたちに関わりながら保育に専念できます。有給休暇は1時間単位から取得でき、お休みの相談もしやすい職場です。

手厚い住宅補助や託児制度あり、サービス残業は禁止！県外就職も手厚く支援

借り上げ社宅制度や園でのお子様のお預かりOKなど、様々なライフスタイルに応じた福利厚生が充実！月1回の園内研修以外、残業はほぼなし。複数担任制で、子どもたちと過ごす時間にしっかり専念することができますよ。学びも遊びも同じくらい大切にしながら、ヨコミネ式保育を取り入れている当園で一緒に「子どものできた」を発見しませんか？園見学も随時受付中なので、ぜひ気軽にお問い合わせくださいね。

完全週休2日制で年間休日125日以上、時間固定勤務も相談OK！

unicoでは子どもたちが持つ無限の可能性を引き出せるよう、「やりたい！」と感じたものを見つけて取り組める環境を整えています。動画編集にチャレンジしてみたり、プライベートではあまり行く機会がないようなイベントへ足を運んだり、子ども自身も気が付いていなかったような興味を引き出すきっかけをたくさん設けています。事業所の雰囲気や子どもたちとのやりとりなど、実際の様子をぜひ一度見にいらしてください！

子どもたちの安心と笑顔を守る看護師募集！夜勤＆持ち帰りはありません

年間休日120日・月残業も1～2時間程度で持ち帰りもない、療育施設で看護師募集中です。ミルキーウェイキッズは、放課後等デイサービスだけではなく、医療ケアが必要な子どもの療育もしています。障がいは子どもたちそれぞれですが、各業務に専門スタッフ在籍・病院や療育支援センターなどとの連携をして安全対策も万全。子どもたちが楽しく過ごせて、職員も安心して療育に集中できる環境を一緒につくりましょう！

お子様のお預かりOK、扶養内～フルタイム勤務まで幅広く募集中！週3日～

8:00～18:00の間で1日4時間・週3日以上のシフトからOK。勤務する時間帯などは、ご希望を考慮しながら決定いたします。当園は複数担任制で保育をしているので、子どもたちと過ごす時間にしっかり専念することができますよ。学びも遊びも同じくらい大切にしながら、ヨコミネ式保育を取り入れている当園で一緒に「子どものできた」を発見しませんか？園見学も随時受付中なので、ぜひ気軽にお問い合わせくださいね。

日曜・祝日は必ずお休み！和やかな雰囲気の園でのびのびと働きませんか？

電車やバスなど複数路線からアクセスがしやすく、駐車場や駐輪場も完備！2020年に開園したばかりの新しくてきれいな園で、保育士パート職員を募集しています。シフトは1日8時間勤務・週4日以上からOK。残業をお願いすることはほとんどありませんので、シフト通りにお勤めいただけます。働きたい時間や曜日など、希望を考慮してシフトを決定するので、まずはシフト相談から気軽にお問い合わせください。

保育士資格以外の方も歓迎！週2日以上・1日4h～都合に合わせて働けます

利用定員10名の少人数制で、スタッフを多めに配置しているので安心！平日は14～18時の4h勤務のみ、残業・持ち帰りゼロなのでシフト通りに退勤できます。療育がはじめての方でも安心して始めていただけるよう、周囲のスタッフが丁寧にサポートしますので、経験や知識が全くない方も大歓迎です！子連れ勤務も可能なため、育児中の方もお子さんのそばで働けますよ。施設見学も受付中なので、気軽にお問い合わせください。

子どもと丁寧に関わる担当制保育も取り入れながら、残業や持ち帰りほぼなし

系列園でお子様のお預かりOK、賞与4.45カ月分+最大2.7万円の住宅手当など諸手当も充実！子ども一人ひとりの成長にしっかり寄り添える園で、一緒に働きませんか？未満児は担当制保育なので、園全体で情報共有できる場を積極的に設け、先生が一人で業務や悩みを抱えてしまわないようにも配慮しています。なので、事務作業の確保や保育のヘルプなどもスムーズ。久しぶりに保育現場に復帰する方も安心してご応募くださいね！

年度内入職可！公休のみで年休118日！持ち帰り0でメリハリつけて働ける

行事前を除いて残業がなく、行事前も月2～3時間程度。持ち帰り仕事はありません。お休みの相談は家庭の状況に合わせて柔軟に対応しており、子どもが好き！な気持ちをいつまでも大切にしながら働ける環境です。上限35,000円の住宅手当または通勤手当のどちらかを選んで受け取れるなど、待遇面も充実！保育士資格をお持ちであれば応募可能。資格取得・更新支援制度があるので、園で働きながらスキルアップもできます！

賞与3カ月！産休の取得率100%、子育て中の職員多数活躍中です

千早駅から徒歩4分の好立地。あい保育園千早では、産休育休の取得率100%、復帰率91%以上の実績あり。子育て中の職員も多数活躍中です。また賞与は3カ月分支給。普段のがんばりがしっかり還元されるのが嬉しいポイント。お休みは日曜・祝日＋シフトにより土曜または平日の週休2日制。残業なし、連休取得もOK、お休み多めの環境でプライベートの充実が叶います。新しい環境で、自分らしい生活を送りませんか。

保育士を目指している学生や社会人歓迎！経験や資格不問、1日2時間～OK

2022年に新園舎へ移転したばかりのきれいな保育園で、実際に保育のお仕事に挑戦してみませんか？ポジションは担任補助ですが、当園では保育者全員が「担任」として子どもたちと接しています。カリキュラム考案や行事等は正社員のサポートをメインにお願いしており、よりリアルな実体験を積み重ねることができます。週の勤務日数や時間について相談に応じていますので、ご興味がある方はぜひ一度お問い合わせください。

年間休日125日以上、時間固定勤務も相談OK。施設見学受付中！

子どもたちがありのまま過ごせる場所を提供し、対等な関係でコミュニケーションを取ることを大切にしています。こちらからやることを提案するのではなく、子ども一人ひとりの「やりたい」「おもしろい」に寄り添い、一緒に実現できるように考え、全力で楽しんでいます。事業所の雰囲気や子どもたちとのやりとりなど、実際の様子をぜひ一度見にいらしてください！unicoでは保育園や幼稚園から転職された方も活躍しています。

待遇面充実！未経験の方も安心の、手厚いフォロー体制が整っています

リフレッシュ休暇など休暇制度も充実の環境で無理なく働けます！のおがた館では「未来へのステップ」をテーマに、子どもたちの気持ち（自己選択・自己決定）を尊重し、一人ひとり個性に合わせた支援を行っています。資格をお持ちで実務経験がない方も、手厚い研修制度で安心して始められます。資格取得支援制度もあり！自らもスキルアップをしていきながら、子どもたちの支援に活かしてみませんか？ご応募お待ちしております！

賞与計3カ月分、月給19.3万円以上で経験加算あり！無料駐車場完備

日・祝お休みで産休・育休制度の取得実績多数！退職金制度、フィットネスジム無料利用など福利厚生も様々な制度を整えており、ライフステージが変わっても長く活躍できる職場です。あい保育園宮司では職員同士の毎日の交流も大切にしており、「ありがとう昼礼」ではお互いの感謝の気持ちを伝え合い、毎日の業務の中でしっかりとやりがいを実感できる様にしています。ブランクのある方、経験が浅い方も大歓迎です！

プレイグラウンドのサポートスタッフ！子どもと楽しむことがお仕事です

週2日～、1日4時間～OK！勉強中の学生さんも歓迎！アミューズメント内のプレイグラウンドで、子どもと楽しく遊んでいただける方を募集！資格をお持ちの方や勉強中の方であれば経験は不問！プレイグラウンド内のお仕事なので食事やオムツ交換、書類作成などの保育業務はありません！賞与あり・交通費全額支給・ショッピングモール内で使える従業員割引など福利厚生も充実の環境で子どもの笑顔を生み出すお仕事をしませんか？

サビ残なし・年休125日・有休取得率90％！働きやすさ抜群の充実環境

「UNICO南ヶ丘」は定員10名の放課後等デイサービス。職員1名に子ども3名の手厚い人員体制で、一人ひとりの成長を丁寧にサポートしています。職員数に余裕がある分業務量の偏りがなく、残業は多い時で1日30分以下。持ち帰り仕事はありません。また、希望休は半休から相談でき、有休取得率は90％以上の実績があるなど、働きやすさを実現できています。プライベートも大切にできる職場で、自分らしく働いてみませんか？

平日は14～18時の4hのみ！週2日～シフト相談OKで家庭との両立も可

サポートが充実しているので未経験でも安心！残業や持ち帰り業務がないので、家庭やプライベートと両立しながら無理なく働けます。定員10名の少人数制で、一人ひとりの子どもたちにじっくり向き合いながら、みんなで成長を見守っています。「子どもが好き」な方なら、経験がいっさいなくても大歓迎！分からないことはいつでも周りに相談できる環境なので、安心してお越しください。「姪浜駅」徒歩5分、マイカー通勤も可能です！

フルタイムで時間固定勤務、担任として子どもたちと関われるポジションです

カリキュラム考案や行事等は正社員のサポートがメイン。「担任」として子どもたちに関わりながら、ご自身のスケジュールに合わせて働ける嘱託職員の募集です。当法人では家庭との両立も応援しており、お子様の行事や体調不良による遅刻・早退・欠勤は柔軟に対応。有給休暇は1時間単位から取得でき、職員数にゆとりがあるため、お休みの相談がしやすい職場です。昇給賞与や各種手当の支給など、福利厚生も充実させています。