港区(東京都)の保育士求人一覧

最大11.2万円の家賃補助あり！年間休日120日、残業月平均3時間

未経験の方も月給24.3万円スタートの好待遇！職員同士で助け合いながら効率的に業務に取り組んでいるため残業はほとんどありません。年齢や経歴に関係なく協力しながら働ける風通しの良い環境です。ふたばクラブ港南保育園はデザインで過去に受賞経験もあるおしゃれな園舎が魅力。0歳児4名、1～5歳児各5名の認可園です。最大8.2万円の家賃補助（交通費は規定に応じて別途支給）など福利厚生も充実しています。

産休育休制度完備！将来を見据えて働けます。2025年卒応募受付中！

充実した福利厚生で、快適に働ける環境を整えています。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件があるので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

週3日～、品川駅より徒歩2分！さまざまなお子さまとふれあえる環境です

当施設ではホテルに宿泊する方、映画館をご利用の方、近隣にお住まいの方のお子さまなどをお預りしています。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、働きやすい環境づくりに力を入れています。週3日から可能で、勤務時間に応じて社会保険への加入も行なっています。ブランクのある方なども安心して働ける職場ですので、お気軽にお問い合わせください

2025年卒応募受付中！一時預かりと子育て広場が併設した環境です。

子育てひろばあっぴぃは、港区独自の子育て支援施設。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたも安心して働ける職場です。

月給24.8万円～32.4万円の好条件！最大11.2万円の家賃補助あり

月平均3時間程度・年間休日120日など好待遇！複数路線を利用可能ですので、通勤やお仕事ついでのお買い物にも便利です！港区内にお住いの場合112,000円の家賃補助（交通費は規定に応じて別途支給）もあります。少人数ならではの子ども一人ひとりに寄り添った保育を行ない、年齢や経歴に関係なく皆が協力しながら働ける環境を大切にしています。新卒・未経験者、ブランクがある方もぜひご応募ください！

2025年卒応募受付中！ワークライフバランスも取りやすい職場です。

小学館アカデミー南青山保育園は、「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「平均年間休日140日（昨年度実績）」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

各種研修制度完備でキャリアアップを目指せます。2025年卒応募受付中！

チームワーク抜群！職種を隔てず仲の良い園です。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

週3日、扶養内勤務もOK！1日3時間～勤務可能で家庭とも両立できます

「午前中のみ働きたい」や「扶養範囲内で勤務したい」など希望の働き方をご相談ください！医療費補助や給食費補助、定期健康診断など、パート職員にも充実の福利厚生をご用意しています。業務効率化のための取り組みも多数行なっているため残業はほとんどありません！また、有休は半休から取得可能なのでプライベートとも無理なく両立できます。駅から近く、通勤や退勤後のお買い物などにも便利な立地も嬉しいポイントです！

開園4年目！借上げ社宅制度は最大月11.2万まで補助あり・初期費用0円

保育システムの導入や複数担任制での分業により、残業時間を削減！名義変更も可能な借上げ社宅は最大月11.2万円までの家賃補助があり、転居や一人暮らし希望の方も安心です。積極的に有休取得を奨励しており、取得率は90％以上！「医療」「福祉」「教育」の総合グループである国際医療福祉大学グループの一員なので、安定した経営基盤と、山王病院をはじめとする関連医療機関との連携の中で安心してご勤務いただけます！

残業月平均4h！家賃補助が利用可能なので上京を考えている方も安心です

年間休日126日！残業時間を削減するため、保育のデジタル化を進めたり複数担任制で業務負担を軽減したりしています。また勤務時間内に事務作業が行なえるため、持ち帰り仕事はありません。各自治体により内容は異なりますが、家賃補助として月62,000円～112,000円まで支給！規定内で引越し費用補助も利用可能。当園は周囲をビルに囲まれていますが、緑水公園内にある保育園なので四季折々の自然に触れ合えます。

残業少なめ！成長を感じる機会が多い乳児保育のお仕事を始めませんか？

sakura保育園六本木は、0歳から2歳のお子さまをお預かりする定員28名の認可保育園です。親子運動会・親子遠足などの行事に取り組むことで、心身ともに元気でたくましい子どもを育んでいます。当園では、正社員の保育士を募集中です。残業が少ない職場です。仕事と家庭の両立を目指す方にもぴったりですよ。やりがいを感じられる乳児保育のお仕事を始めませんか？

様々な園で働くやりがいを実感！9〜18時の固定勤務制／全国57施設運営

ひとつの園に所属するのではなく、関東エリア内の園を臨機応変に巡回する「エリア保育士」として、新しいキャリアを始めませんか？全国57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生も魅力！産休・育休の前年度実績は18名、時短勤務可と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

7月にオープンしました！子連れ出勤可。週2、4h～働ける一時預かり施設

子連れ出勤可能なので子育てしながら働く方も安心！勤務は13時上がりや午後から、扶養内勤務など、週2日～1日4時間～相談できます。土日祝はお休みなので勤務は平日のみ！夏には2週間の長期休暇もあり、無理なく働いていただけます。また1食200円でこだわりの食材を使ったおいしい給食も食べられます。当施設は、木のぬくもりあふれる小さな一軒家。キレイで落ち着いた空間の中でゆったり保育できますよ。

年収400万円以上も可能・ボーナス年3回！幼稚園の経験加算もあります

港区三光保育室は、職員同士お互いにサポートし合いながら、子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに2019年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

年間休日126日！残業少なめ、持ち帰りなしの好条件で働いてみませんか

各自治体によりますが、家賃補助では月上限62,000円～112,000円を支給！条件に合えば引越し費用補助も利用可能。そのため、入社後に上京して一人暮らしを考えている方も安心です。また、当園では職員の働きやすさを1番に考えて職務の効率化を図っています。残業時間の削減を行なっているため月平均4時間と少なく、仕事を持ち帰ることはありません！勤務時間内に事務作業ができるので保育に専念できますよ。

月0円からの借上げ社宅制度や引越しサポートあり！年休125日程度

HITOWAキッズライフでは、就業にあたり転居が必要な方のために月0円～の借り上げ社宅をご用意しています。引越しの際のサポートは手厚く、敷金・礼金、引越しにかかる費用は全て当社が負担します。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

年間休日122日、年収400万円も可能です！土日面接相談も可能です

港区青南保育室は、職員同士お互いにサポートし合いながら、子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

希望の働き方が選べます！子育て中保育士が活躍中！「えるぼし」最高位認定

2020年4月オープン！新しい環境であなたもスタートしませんか？扶養内OK。1日4時間から残業なしで働けます！勤務時間や日数、担任の有無についてなど、ご希望に合わせた働き方が可能です。またこの度、厚⽣労働省より採⽤、継続就業、労働時間等の働き⽅、管理職⽐率、多様なキャリアコースの5項⽬で⾼基準を満たし「えるぼし」最⾼位の評価を得ました。雇⽤形態に関わらず⾃分らしく輝ける職場を⾒つけませんか。

現場に寄り添った本部のサポートあり！会社説明会も開催いたします

自身のスキルや目標に合った研修を選べるので、無理なくスキルアップをめざせます。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行っています。20年以上の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

子どもたちが自分の力で成長していく姿を一番近くで見守れる園！

「子ども一人ひとりの成長にじっくり携わりたい」という先生と一緒に働けることを楽しみにしています。2歳～学童までのお子様を対象に、モンテッソーリ教育をベースとした「子どもたちが主体的に学ぶ場」を提供する幼児教育施設です。大人は「子どもが一人でする」のを手伝い、子どもの「おもしろい！やりたい！分かった！ひとりでできた！」をサポート。モンテッソーリ教師資格取得の受講費負担など、福利厚生も充実しています。

週休2日制・時短勤務制度など各種サポートも充実！スピード採用いたします

ちゃいるど・はっぴっぴ!!白金台は、白金台駅より徒歩4分で毎日の通勤にも便利な立地です！2018年10月にリニューアルオープンを行い、10名のお子様を4〜 5人で保育しています。公立保育園等の基準より多い人数で取り組んでいるため、子どもたちとの密な関わりが可能で、一人ひとり個性を大切にしながら自立心を育んでいます。経験を考慮いたしますので、ブランクのある方もまずはお気軽にご相談ください！

あなたに合った働き方やキャリアを実現します。希望に応じて正社員登用あり

1日4時間～残業なしで勤務OK！扶養内勤務・子育て中の方・しっかり収入を確保したい方など、それぞれ希望に合った働き方を実現しています。将来的に正社員として働くことをお考えの方も歓迎です！またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。雇⽤形態に関わらず⾃分らしく輝ける職場を⾒つけませんか。

子どもとその保護者のために、安心・安全で心地良い場所を作りませんか？

あっぴぃ西麻布は、職員同士お互いにサポートし合いながら子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に、毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

休暇制度、子育て支援が充実！長く働くことができる環境が整っています

働きやすい職場環境づくりに力を入れているグローバルキッズ。年間休日122日、有給休暇は最大20日取得可能と仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです。現在約100名の方が産休・育休取得中・育休は最大3年まで利用可能！復帰後は、お子さまが小学校卒業まで時短勤務ができるので結婚・出産をしても長く働き続けられる環境です。研修制度充実！未経験やブランクのある方も安心して働くことができます。

1日4時間～働く時間の選択可能。産休・育休取得100％、正社員登用あり

1日4時間～勤務可能！自由に働く時間帯の選択ができるため、ご家庭と仕事の両立がしやすい職場ですよ。産休・育休取得率100%！スタッフが安心して長く働ける環境を整えています。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。雇⽤形態に関わらず⾃分らしく輝ける職場を⾒つけませんか。

年間休日122日！子育て中のパパママを、サポートしませんか？

あっぴぃ新橋は、職員同士お互いにサポートし合いながら子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に、毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

経験加算で年収400万円以上も可能！幼稚園の経験も考慮いたします！

港区第二青南保育室は、職員同士お互いにサポートし合いながら、子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

港区在住の方は借上社宅11.2万円が利用可能！年間休日121日

2024年4月入職の方を募集中！新卒の方も応募可能です。借り上げ社宅制度や医療補助制度など、医療が母体のグループならではの福利厚生が充実。通常クラスのほかに、医療的ケアの必要なお子様や障がいのあるお子様の専門クラスを設けています。十分な人員配置により分業しているため残業はほぼありません。年間休日数が多く、希望休も取りやすいので、働いた分しっかりと休みながら無理なく保育に臨める職場です。

月収22万円以上、年休124日！可愛い子どもたちに囲まれて働きませんか

2019年4月に開園したさくらさくみらい高輪でフレッシュにお仕事を始めませんか？子ども一人ひとりに深い愛情で寄り添い、その子らしい笑顔と成長をあわてずゆっくりと開花させていく。ここにはそんな保育があります。大人の指示で動かすのではなくおうちのようにのびのびと過ごせる場所で優しく見守り、気持ちを受けとめながら心を育んでいます。保育士にとっても豊かな心で働けるよう、福利厚生や休暇制度も充実しています。

2022年4月開園！新しい保育園で踏み出す新しい一歩。年休125日！

年休125日、残業月5時間、月0円～の借り上げ社宅制度を整えているHITOWAキッズライフ。大手法人ならではの働きやすさはそのままに、新しく太陽の子 芝浦保育園を開園することになりました。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

開園3年目の新しい保育園。転居時サポート充実！「えるぼし」最高位認定！

上京したいという方にぴったり！太陽の子 森下三丁目保育園を運営するHITOWAキッズライフでは、就業にあたり転居が必要な場合は、借上げ社宅制度・引越し時の初期費用全額負担など手厚いサポートをご用意しています。またこの度、厚⽣労働省より採⽤、継続就業、労働時間等の働き⽅、管理職⽐率、多様なキャリアコースの5項⽬で⾼基準を満たし「えるぼし」最⾼位の評価を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

1日4時間～扶養内OK、担任の有無、勤務時間も自由に選ぶことができます

がっつり稼ぎたい・マイペースに働きたいなど、ご自身に合わせた働き方を実現できる当園。1日4時間から勤務が可能です！就業時間や担任の有無についても自由に選ぶことができますよ。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。雇⽤形態に関わらず⾃分らしく輝ける職場を⾒つけませんか。

残業月平均4h・日祝お休みの週休2日制！オフの時間も大切にできます。

手書き作業は出来る限り減らしており、連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレットで入力。複数担任制で分業することにより、保育士1人あたりの負担を軽減しています。産休・育休の取得率は100%を実現！時短制度を設けており、ライフイベントによる変化に合わせて仕事ができる環境づくりをしています。ピアノや工作が苦手で不安な方も歓迎します。まずは「子どもが大好き」の気持ちがあればOKです。

持ち帰り仕事ゼロで残業月5h未満！産育休取得率100％の駅チカ小規模園

産休育休取得率・復帰率ともに100%！ライフステージが変わっても活躍できる環境が整い、日々の業務もICTの導入によって効率化に取り組み、月の残業は5時間以内でゆとりをもって働けます。そのほかにも最大11.2万円まで適用される宿舎借り上げ制度など福利厚生も充実。職員同士のコミュニケーションもスムーズです。定員18名の小規模園ならではの家庭的な雰囲気のもと、0～2歳の子どもたちの成長を見守りませんか？

産休・育休制度の取得率・復帰率は100％！働きやすさが魅力の職場です

ポピンズは、4大卒であれば新卒未経験の方でも月給26.9万円からスタートできる高水準な給与体系！借上げ社宅制度や引越し費用補助など福利厚生が充実しているので、これから新生活をお考えの方も安心してスタートできますよ。産休・育休制度の取得率・復帰率は100％！時短勤務OK、子どもの看護休暇や介護休暇もとれるので、もしもの時も安心です。年間休日120日以上なので、家族との時間も大切にできますよ。