中野区(東京都)の年休120日超の保育士求人一覧

2025年卒応募受付中！男性保育士も活躍！安心して長く働ける環境です。

ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

2駅から徒歩圏内！年休120日・残業は月平均3時間、家賃補助の利用可

月給24.3万～31.9万、最大8.2万円までの家賃補助制度あり（交通費は規定に応じて別途支給）！お休み多めで残業が少なく、プライベートな時間もたっぷり確保できます。定員19名と少人数ならではのアットホームな環境で「あたたかく丁寧な保育」をしませんか？経験以上にお人柄を重視した採用をしています。西武新宿線・都立家政駅から徒歩2分、商店街の中にあるのでお買い物にも便利な場所にある園です！

「中野新橋駅」徒歩5分、自然あふれる保育環境が魅力のこども園です

賞与は年3回、計4.2カ月分の支給実績あり！残業は月平均2時間に抑え、持ち帰りはありません。年間休日を120日確保（有給休暇は別途付与）しているので、プライベートとの両立をお考えの方も安心して働けます。また、有給休暇は半日から取得可能、入職1.2年目に5日間のリフレッシュ休暇を付与するなど、たっぷりお休みがとれる制度が整えています。福利厚生も充実、月最大8.2万円の借り上げ社宅制度が利用できます。

賞与年3回！保育環境も充実、1年中快適に過ごせる23区内の保育園です！

残業は月平均2時間に抑え、持ち帰りはなし！年間休日を120日確保（有給休暇は別途付与）しているので、プライベートとの両立をお考えの方も安心して働けます。また、有給休暇は半日から取得可能、入職1.2年目に5日間のリフレッシュ休暇を付与するなど、たっぷりお休みがとれる制度が整えています。借り上げ社宅制度の利用も可能！安定した働き方ができる環境をご用意しています。保育現場への復帰をお考えの方も歓迎です。

年休多めの128日！2022年4月開園予定の新しい園で働きませんか？

2022年4月開園予定の「ナーサリー中野の森（仮称）」は、0～5歳のお子さまをお預かりする定員110名の認可保育園です。子どもたちがのびのびと過ごせるよう、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育を目指します。当園では、正社員の保育士を募集中です。年休128日！プライベートを大切にしながら働きたい方にもぴったりですよ。保育への想いや経験を、新しい園で活かしませんか？

オープニングスタッフ募集！2020年4月開講の新キャンパス勤務

中野キャンパスでは、探求型学習、バイリンガル教育をカリキュラムの柱として、国際的視野と好奇⼼あふれるこどもに成⻑していくプログラムを提供しています。アオバジャパン・バイリンガルプリスクールでは業界経験や学歴を問わず、⾼いプロフェッショナル意識を持った⼈材を求めています。⼟⽇休みの完全週休2⽇制の他、充実した研修制度を設けて、保育⼠の働きやすさやスキルアップ環境も整えております。

時間固定勤務、ワークライフバランス抜群の看護師募集！正社員登用あり

8:15～18:15の間で時間固定勤務で夜勤なし、時給1,983円～！平日8時間勤務と月1回土曜の4時間勤務（月172時間）をベースに時間の短縮、時間帯、曜日などは相談可能。将来的には正社員を目指したいという方も大歓迎です。借り上げ社宅制度が利用可能など、給与だけではなく待遇面も充実させています。経験やブランク不問です。安心して楽しく過ごせる保育園づくりにぜひ、あなたの力を貸してください！

年休126日・残業ほぼなし！プライベートを大切にしながら働けます

有給は入社時より10日間を付与！年休126日と多く家族との予定も合わせやすいですよ。複数担任制で業務の負担を軽減しており、残業は月平均4時間程度とほとんどなく持ち帰り仕事もありません。産休育休の取得率100％！時短勤務制度もあるので、長く働ける環境が整っています。上限50,000円の引越し費用補助があるので、これから新生活をお考えの方も安心してスタートできます。ピアノや工作が苦手な方もOKです。

2021年4⽉開園！新しい働き⽅をスタートしませんか？

2021年4月に開園した認可保育園です。当園の魅力は、まるでおうちのように穏やかであたたかい環境。社内アンケート「さくらさくみらいを選んだ理由」でも、最も多くいただいた回答です。20代～30代の先生が中心となって、助け合いながら保育に取り組んでいます。先生にとっても豊かな心で働ける場であるよう職場環境を整えており、年間休日125日・残業も少なめ！ワークライフバランスを大切にしながら働けます。

残業月1～2H・土日休み・夏季休暇1週間以上！オフも大切に働きませんか

ワカバ幼稚園では子どもたちに向き合う職員こそ笑顔で仕事ができるようにと、皆が気持ちよく働ける就業環境を整備しています。全クラス複数担任制のため業務負担の偏りがなく、残業は多くても月2時間程度。さらに土日固定休みで、8月には8日間の休暇に有休を合わせて連休にすることも可能！家族・友人と予定を合わせながら、オフは思い切りリフレッシュしていただけます。長期で働ける方を募集中！ぜひお気軽にご応募ください。

借上げ社宅あり！充実した福利厚生であなたの新生活をバックアップします。

よりよい保育をするためには、職場環境や待遇面も必要不可欠としているグローバルキッズ。住宅手当・借上げ社宅制度あり！各自治体の条件に応じて自己負担10,000円で入居も可能なため、就職を機にお引越しをお考えの方も安心して新生活をスタートできますよ。産休育休取得実績が高く、復帰後は6～7.5時間の時短勤務も選択できるので、ライフステージに左右されることなく保育士を一生の仕事としていける環境です！

残業少なめ・年休120日！自然体験や英語など、本物にふれ五感を育てます

ネイティブ講師による英語遊びやサマーキャンプ等の自然体験、五感を刺激する音楽遊びやアートなど「本物」にふれる体験を大切に活動しています。園の目の前には1万㎡の自然あふれる公園が広がり、都心の中でものびのびと遊ぶことができます。また、保育士自身も楽しんで保育ができるよう、残業は週2～3回・1日15分程度と少なく、週休2日（土日）で年休120日。各種制度も充実しており安心して働ける体制が整っています！

8:00～18:00の間で時間固定勤務、時間短縮や曜日の相談もOK！

平日8時間勤務と月1回土曜の4時間勤務（月172時間）で月収23.9万円以上、借り上げ社宅制度が利用可能など福利厚生も充実！時間帯が限られている方・仕事後の時間も確保したい方も、無理なくお勤めいただけます。当園では遊びの中での体験を通して「やってみたい！」の気持ちを刺激し、子どもの興味関心に寄り添った環境づくりをしています。新しい体験や発見を楽しみ、ワクワクを一緒に体感しませんか？

中野坂上駅より徒歩3分と利便性抜群！年間休日121日とお休みもたっぷり

有給休暇は入社時より5日間を付与。リフレッシュ休暇や誕生日休暇などの社内制度も豊富に揃えており、オフの時間も大切にしながら趣味や学びの時間を取れるよう心がけています。また、連絡帳はオリジナルアプリにてスマホ管理を行なっており、園からのお知らせや配布資料もアプリで発信しています。効率よく保育に専念できる職場環境を整える事で残業は月平均9～10時間まで減らしており、持ち帰りはありません！

年間休日123日・完全週休2日制！賞与年3回支給の好待遇が揃っています

中野駅徒歩5分！有給は半休や5日間以上の連休取得もOK。完全週休2日制のため無理なく働くことができ、ライフステージに合わせて時短勤務も可能です。残業月平均1.5時間程度・持ち帰り仕事もほぼ0！制作などは非常勤スタッフがサポートします。賞与の2019年度の実績は3.5カ月分で、生活手当など基本給に別途加算される手当もあるので生活基盤も安心です。無料駐輪場を完備しておりますので、自転車通勤もOKです！

賞与年3.85カ月分！年間休日120日、有給取得率はほぼ100%を実現

土曜出勤は月1回程度で、必ず振替休日を取得できます。法人全体で「お休みをちゃんととって欲しい」という方針を大切にしており、スムーズにお休みをとれるよう配慮しています。パート保育士を多めに採用しているため、正職員の方も自分の時間をしっかり確保できますよ。賞与は3.85カ月なので生活面も充実。借上げ社宅制度では好きな物件に住むことができます。残業がほとんどないので、子育て中の方も安心して働けます。

子どもたちも先生も、みんながイキイキと輝ける園。その秘訣をお教えします

現場で働くスタッフの、毎日の頑張りにしっかり還元！こころグループでは「保育士を大切に」という方針の下、職員のライフスタイルを第一に考えた運営を行なっているため勤務条件や福利厚生も好待遇。昇給・賞与は雇用形態問わずパートの方も対象です！また、残業は月平均1時間以下、年間休日124日、産休育休の取得率・復帰率は共に98%の実績があり、メリハリをつけながら長く続けられる環境が魅力です。

0～2歳の乳児保育！子どもたちの成長を支える素敵なお仕事を始めませんか

0～2歳児を対象とする「中野区立野方3丁目保育室」は、定員29名の区立保育室です。家庭的な雰囲気を大切にし、さまざまな体験や遊びを中心とした活動を通して、豊かな感性や丈夫な体を育んでいます。当園では、子どもたちをあたたかく見守り、成長を支えてくださるパートの保育士を募集しています。毎日が成長の連続！乳児保育に携わりたい方に、オススメですよ。キラキラの笑顔に癒されながら、いっしょにお仕事しませんか？

シフトは週2日、午前・午後のみなど1日2h～相談OK！オープニング募集

2022年4月「東中野駅」徒歩4分の駅チカにクオリスキッズ新規園をオープンします！母体が安定しているので働きやすく、幅広い年齢層が活躍しています。シフトが週2日～・1日2時間～と、ご都合に合わせて柔軟に相談できるほか、半休から取得できる有給休暇の取得率は100％！誕生月の前後にはバースデー休暇も取得できます。無理なく続けやすい体制を整えているので実務未経験の方やお仕事にブランクがある方も安心です。

未経験、ブランクのある方歓迎！充実した制度で働きやすさが魅力の職場です

グローバルキッズでは、産休・育休の取得率が高く、お子さまの小学校卒業まで時短勤務ができるので、結婚・出産をしても長く働き続けられる環境です。20代から70代までの幅広いキャリアを持った方々が活躍しているので、保育士としてもママとしても頼れる先輩がたくさんいます。豊富な研修を揃えており、各施設のマネージャー・新卒採用担当が1年間しっかりサポートするのでスキルに不安のある方も安心ですよ。

有資格者時給1,200円～、1日5時間・週3日から相談可！土日祝休み

月～金で週3日以上勤務できるパート職員さんを募集中！土日固定休みで、夏休み・冬休み・春休みはお休みになるので、ご家庭の予定と合わせながら無理なく働けます。全クラス複数担任制で保育を進めており、保育が初めての方やブランク明けの方もまずは補助業務などできることからお任せするのでご安心ください。無資格の方も応募歓迎！経験やスキルに応じて正社員登用の道もご用意してますので、ぜひお気軽にご相談ください。

様々な規模・形態の園を経験することができ、キャリアアップに繋がります。

大手企業ならでは！違ったタイプの園を経験し、保育の引き出しを増やすことができます。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行なっています。約30年の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。 こどもの森について 子どもが楽しく、より発達できる園を！と、日々の生活や遊びを通して、非認知能力を育む保育を行なっています。 【保育の取り組みの例】 ・自然遊び 自然とかかわることで想像・創造力を育み、五感が刺激され「感性」が磨かれます。生命尊重の心を育てます。 ・造形活動 自由な表現をして肯定される体験を積み重ねることは、自信を持つことにつながります。

残業少な目！オンオフのメリハリをつけながら長く快適に働ける環境です！

当園は、定員18名の小規模保育園です。少人数ならではのアットホームな雰囲気のなかで、ゆとりある保育を行っています。また、残業はほとんどありません。年間休日は125日以上あり、プライベートも充実させながら働ける環境となっています。「産休育休」や「子どもの看護休暇」など、女性が長く活躍することのできる制度を充実させて、あなたをお待ちしております。家庭と仕事を両立させながら保育士として活躍してみませんか？

入社1年目から年収386万円～！年間休日120日！借り上げ社宅制度あり

賞与計6.082カ月分（新卒は計4.448カ月分）の支給実績あり、月給23.6万円以上+担当業務に応じた諸手当、住宅補助制度も充実！当園では遊びの中での体験を通して「やってみたい！」の気持ちを刺激する保育をしており、一人ひとりの興味関心に寄り添った環境づくりを目指しています。職員も一緒に新しい体験や発見を楽しみ、ワクワクを共有しています。仕事もプライベートもおもいきり楽しみたい方にピッタリです。

夏休みが約20日間も！賞与最大5.5カ月分、昇給実績5,000円以上

「中野新橋駅」徒歩5分！土日祝休み＋春・夏・年末年始に1週間以上の連休ありで年間休日は120日以上、さらに有休取得率100％と、お休みがしっかり取れます。20代を中心に60代まで幅広く在籍していますが、世代に関係なくコミュニケーションが取れていてチームワーク抜群！困っている人がいれば自然と助け合う温かな職場です。未経験・ブランクがある方も丁寧にサポートしていきますので、気兼ねなくご応募ください！

年休120日、残業少なめ。コンビグループならではの魅力の環境です！

年間休日は多めの120日。残業時間は少なめで、月平均2時間と終業後の予定も立てやすく、ゆとりをもって働いていただける環境があります。宿舎借り上げ制度など、新生活へのサポート体制もばっちり！保育は複数担任制を取り入れており、協力しながら行なうため、一人に負担が偏ることもありません。社内外研修や定期的なキャリア相談を通して、保育士として着実にスキルアップ・キャリアアップが叶えられますよ！

年間休日120日！少人数の保育園で、きめ細やかな保育を目指しませんか？

TAC未来こども保育園南台は、0歳～2歳までの子どもを対象とした、定員19名の保育園です。子どもたち一人ひとりの発達や成長に合わせた、指先を使う活動を通して、五感の発達を促しています。当園では、保育業務全般を行ってくださる、正社員の保育士を募集中！残業がほとんどなく、年間休日120日とお休みが多めなので、プライベートを大切にしながら、お仕事ができますよ。

時給1,200円～1,500円、1日3hからOK・パート勤務・駅近！

2021年4月より落合駅より徒歩5分の場所にオープンしました！時間帯に応じて時給UPもあります。「子どもたちの未来のために」お仕事しませんか。私たちは「おはよう」からつながる、明るい地域社会を作っていきたいと考えています。将来もずっと、一日の始まりに「あの時の楽しい思い出」が蘇る、そんな「心のふるさと」となれるよう、おはよう保育園をこれからも運営していきます。ご応募お待ちしております！

年間休日多めの120日！しっかりリフレッシュしながら働ける環境ですよ。

中野区立野方3丁目保育室は、0歳から2歳児を対象とする、定員29名の区立保育室です。一人ひとりの個性を尊重し、寄り添いながら保育を行うことで自己肯定感を養っています。当園では、子どもたちの成長を見守りながら支えてくださる、正社員の保育士を募集してます。年間休日120日！しっかりお休みが取れるので、ワークライフバランスが取りやすく、長く働ける環境ですよ。お気軽にお問い合わせください。

2021年4月オープン！月給22.1～29.2万、年休120日以上

落合駅徒歩5分の駅チカ！新規園で一から園づくりに携わりませんか。姉妹園では残業月平均6.5時間以下など働きやすい環境を整えています！「子どもたちの未来のために」お仕事しませんか。私たちは「おはよう」からつながる、明るい地域社会を作っていきたいと考えています。将来もずっと、一日の始まりに「あの時の楽しい思い出」が蘇る、そんな「心のふるさと」となれるよう、おはよう保育園をこれからも運営していきます。

年間休日140日以上！プライベートと仕事の両立が目指せます。

金の峯幼稚園では、先生方が楽しく充実した毎日を送れるよう、働きやすい環境づくりを第一に考え運営を行っています。土日祝日はもちろんお休みで、夏季休暇や冬期休暇を含めると年間休日は140日以上です。また、勤務時間は7:30～16:00、送迎バスもないので午後の時間を有効に使えます。各学年1クラスずつのアットホームな幼稚園なので、一人ひとりのお子さまとしっかり向き合うことができます。

残業月30分未満、時短勤務制度あり。長く活躍できる環境づくりを

病院内託児所で職員を募集中。実働7.75h勤務で夜勤はありません。持ち帰りもなく、残業はひと月あたり30分未満とほとんどありません！入職時よりリフレッシュ有給休暇が付与され、完全週休2日制・年間休日123日とお休みもしっかりと確保。無理なく家庭と両立しながら保育士として働き続けられる職場です。賞与計4カ月分と好待遇が揃っています！見学からでも歓迎いたしますので、ぜひお気軽にお越しください。

完全週休2日制・残業は月平均5時間！好条件の環境でお仕事してみませんか

持ち帰り仕事・サービス残業は法人で禁止しているためありません！有休取得率は90%以上あり、お休みが取りやすい職場です。また有給取得奨励制度があり、リフレッシュ休暇では最大15,000円を支給。自己啓発休暇やアニバーサリー休暇では1日5,000円支給。さらに、入社後すぐに体調を崩したときなど有休を前借りすることも可能です！年間休日は122日（2022年度）あるため、しっかり休める環境ですよ。

保育スタッフ大募集！毎日がワクワクする保育園を目指しています

キッズガーデン中野南台は、方南町駅から徒歩11分の場所にある認可保育園です。子どもたちの秘めた可能性を最大限に引き出す独自のメソッド「KID’S PREP. PROGRAM」を実施しており、体験学習から制作活動まで、園児の探求心や好奇心を誘起する魅力的なプログラムで「自ら学ぶ」というスタイルを確立させています。子どもたちの健やかな成長をサポートしながらご自身の保育の幅も広げてみませんか？

2018年6月オープン！チームワークを一緒に築き上げて行きましょう

当園では「KID’S PREP. PROGRAM」を実践し、子どもが身に着けるべき「見る」「聞く」「話す」「考える」「行う」力をバランスよく伸ばしています。職員同士日々協力し合いながら、ご家族が安心して預けられるよう空間づくりに努めています。忙しい保護者の方々に寄り添い、地域の子育てをサポートしていく存在でありたいと思っています。地域の方々に長く愛される園づくりを行っていきましょう。