川崎市(神奈川県)の年休120日超の保育士求人一覧

年賞与5カ月分、年休120日以上！働きやすさとやりがいがつまった職場

土日祝休み、春・夏・冬には十分な休暇もあり！「三輪幼稚園」は今年で設立68年を迎えました。どの先生もすべての子どものことを知っているほど、クラスや学年に囚われない一体感が魅力です。職員同士の交流も活発なので、どんなことでも相談しやすく、チームワークも抜群！情報を共有しあいながら協力しています。働きやすさと仕事の楽しさを両立できる当園で、一緒に働きませんか？未経験・ブランクがある方も歓迎します！

土日祝休みの完全週休2日制！月給20.5万円～+経験加算+処遇改善手当

年間休日120日、有給休暇は半日から取得OK。原則残業なしで定時退勤、持ち帰り仕事もほとんどありません。また、系列園でお子様を預けながら働けたり、行事などに合わせて早退などの相談ができたり、仕事と家庭の両立も手厚くサポートしています。新卒・未経験者も歓迎ですが、経験者はこれまでの経験を考慮した上で給与を決定！借り上げ社宅制度あり・消費税や水道代込みの月3.3万円で利用できる社宅のご用意もあります。

賞与最大3ヵ月分支給！完全週休2日制で休日も充実させませんか？

放課後デイサービス「パソコンあいだっく川崎」では、色々なソフトやハードを使用し、子どもたちがパソコンを使ってやりたいことを見つける場所として運営しています。タイピングの技術・集中力・パソコンスキル・表現力などの向上を目指し取り組んでいます。完全週休2日制で年間休日120日以上とお休みが充実しています。各種資格手当も完備！資格をお持ちで経験が無い方もしっかりフォローするので、安心してご応募ください！

残業ほぼゼロ・急なお休みも対応可！子育てとお仕事の両立を全力支援します

結婚・出産・子育て…ライフステージが変わっても、自分らしくイキイキと輝いていてほしいから、私たちは「安心して長く続けられる職場づくり」に力を入れています。時短・固定勤務を導入し働き方を多様化、希望休も融通が利きやすいよう配慮し、ご家庭との両立をサポート！ゆとりある人員配置をしているため、急なお休みも対応できます。同じ境遇のママ保育士もおり、助け合ったり悩みを相談し合ったりと、とても心強い存在です。

新百合ヶ丘駅徒歩5分！地域の方々に親しまれる園を目指しています。

クレアナーサリー新百合が丘は、定員60名の認可保育園。駅近でありながら、緑あふれる環境のなかでのびのびとした保育を行っています。ルーフ付きオープンデッキを設置しており外の空気を感じることができ、夏にはプール遊びを楽しめます。住宅手当や家族手当など各種手当を充実させているほか、産休育休制度、限定正社員制度もあり、一人暮らしの方もご家庭をお持ちの方も長く働いていただける環境を整えています。

土日祝休み・年休120日！お子様のお預かりOK、時短勤務も可能です

経験不問、未経験者も歓迎！土日祝休みの完全週休2日制、原則残業なしで定時退勤！職員の子育てへのサポートも手厚く、系列園にお子様を預けながら勤務可能。お子様の体調不良や行事への参加などによるお休みや早退なども柔軟に対応しています。月給20.5万円以上からスタート、経験者はこれまでの経験を考慮した上で給与を決定します！消費税や水道代込みの月3.3万円で利用できる社宅もご用意しています。

気軽に先生たちと会ってみませんか？WEB座談会タイム有の説明会開催中！

応募は見学会に参加してから検討でOK！まずは色々な園を見たい・情報収集がしたいという方も、毎週開催しているWEB説明会にご参加ください。ルミナス保育園では20～40代の活発な若手・中堅を中心に、6年以上続いているベテラン先生も活躍中。どの園の先生たちも気さくで小さな疑問や不安もちょっとした雑談の中で話せる、やわらかい雰囲気の方ばかりです。気になること・不安なことはぜひ気軽に質問してくださいね。

新卒も歓迎！年休120日・残業なし、月給22.5万円以上の好条件！

スキルに関わらず高水準スタートの給与条件を整えており、月上限82,000円の借り上げ社宅制度も利用可能。事務作業は専任スタッフが対応し、複数担任制により1人ひとりの業務負担を軽減。研修制度も充実しているため、じっくり学びながら業務に慣れていただけます！有休は取得率100％！半休も取得可能です。当園では一人ひとりのお人柄や保育への想いを重視しています。まずは見学からでもぜひご相談ください。

年間休日130日・完全週休2日制！プライベートが充実できる好環境

園と法人で残業削減に取り組んでいるため、月平均4.7時間と少なめです。勤務時間内に集中してお仕事ができるので、持ち帰りはありません！リフレッシュ休暇や特別休暇など休暇制度を手厚くしているため、無理なく働くことができる保育園です。当園は挨拶・思いやり・感謝の気持ちなど、自然と身に付いた習慣が子どもたちの未来に繋がるように「人間力」を高めています。新卒の方は、資格取得見込みでも応募可能です！

クラスや年齢の垣根なく職員全員で保育を行う、温かな幼稚園です

浅田幼稚園では担当するクラス・年齢関係なく、職員全員が子どもたち全員を知っています。それができるのは職員同士の交流が盛んで、園全体で一体感があるから。ベテランの先生が新任の先生を補助するなどフォロー体制が整っています。また、仕事中だけではなくプライベートでの交流も盛んで、運動会や発表会など大きな行事の後にはみんなで打ち上げをしたり、春休み中に旅行に行ったりと、お互いをよく知る機会を設けています。

産休・育休取得実績100％！未経験・ブランクのある方も歓迎します

新川崎みらいのそら保育園は2017年4月に開園した園で、子育て応援賃貸住宅「フロール新川崎」の建物内1階にあります。暖かく過ごしやすい雰囲気の中で、子どもたちの「楽しい」という気持ちを大切にしながら、健やかな心と体を育むことを常に心がけ、みんなで力を合わせて保育や行事を行っています。当園では正社員の保育士を募集中です。年間休日120日、残業はほとんどありませんので、プライベートも充実できます。

経験や保有資格などスキルをしっかり給与に反映！子育て中の方も大勢活躍中

年間休日120日、有給休暇も半日から取得OK！残業は事前申請制で必要最小限に抑えており、持ち帰り仕事はありません。先生たちが安心して大好きな保育のお仕事を続けながら安定した収入を得られるように、業務や保有資格・生活に応じた諸手当なども充実。賞与は昨年度も4カ月分支給しています。当園でメリハリある働き方を実現させませんか？経験問わず応募歓迎ですが、スキル・収入UPを目指している経験者は特に歓迎です！

ライフスタイルに合わせて長期的に働ける、様々な就業条件が整っています。

離職率の低さが魅力！先輩スタッフが丁寧にサポートするので、実務経験のない方やブランクのある方も安心して働けます。当法人の良いところは、充実した福利厚生や休日休暇などの働きやすい環境が整っていること。また法人全体での種類豊富な研修制度に参加できるため、職員同士の交流の場が多く、スキルアップも積極的に目指せる環境です。新任の方には先輩保育士からの手厚い指導もありますので、安心してご応募ください。

月給21万～+経験やスキルなどで給与アップ！賞与4カ月分支給の実績あり

基本給は経験を考慮して決定、モンテッソーリ協会認定資格をお持ちの方は別途手当あり！スキルを評価する制度、日々の頑張りをしっかり還元する手当・ボーナス支給もしっかり行なっています。さらに、家賃82,000円まで補助の宿舎借り上げ支援制度・持ち家の方も対象になる住宅手当など、福利厚生も充実。残業は月間で3時間程度・有給休暇は半日単位から取得OKなど、メリハリのある働き方を実現させています。

保育事務員兼保育補助の正社員を募集中！土日祝休み・1日6時間勤務

月20日以上から出勤日数の相談もOK！原則残業なしで定時退勤、持ち帰り仕事もほとんどありません。保育士資格もしくは看護師免許をお持ちの方はぜひご応募ください。当社では子育て中の方も多く活躍されており、系列園にお子様を預けながら勤務可能。お子様の体調不良や行事への参加などによるお休みや早退なども柔軟に対応しています。また、消費税や水道代込みの月3.3万円で利用できる社宅もご用意しています。

有休は入社後即日10日付与！年休124日、完全週休2日制でお休みも充実

借り上げ制度、年間100コマ前後の豊富な研修あり！エリア交流会も行なっており、自園だけでなく近隣園の職員とも交流があるので入社後も安心して勤務していただけます。当社では、ICT化の導入や書類の簡素化を推進しながら職員の負担を減らしており、月の平均残業は3.9時間、持ち帰り仕事は禁止しています。働きやすい職場環境への取り組みが評価され、「プラチナくるみん」認定を取得しております。

賞与3.8カ月分、産休・育休取得実績100％！ブランクのある方も歓迎！

かんのん町保育園は、黄色と茶色の壁が印象的な定員120名の保育園です。木造・鉄筋それぞれの長所を活かしたKES構法を取り入れた設計で、木のぬくもりが感じられる園舎です。広い園庭には、芝生と木の築山がある等、子ども達がのびのびと遊べる環境が充実しています。そして、職員の輪で子ども達一人一人の育ちを支えています。子ども達の心に寄り添いながら、一緒にあたたかい保育をしませんか。お待ちしています。

勤務日数は週1日～相談OK！駅チカ徒歩1分の園で、お仕事をしませんか

経験を考慮いたしますので、ブランクのある方もお気軽にお問い合わせください。見学からでもOKです！ハグミー・ナーサリーでは、思いやりの心、感性、自発性を大切にしながら、子ども一人ひとりの発達に寄り添った保育を心がけています。職員が長く働きやすい環境づくりにも力を入れており、勤務時間はご相談可能で年間休日は126日！オン・オフを切り替えてお仕事に専念できます。お気軽にお問い合わせください！

駅から徒歩5分！月給23.5万～・年間休日120日など高待遇です

クレアナーサリー宮前平は、定員60名の認可保育園です。子どもたち全員にしっかりと目の行き届く細やかな保育を目指しています。エントランス前には広々とした園庭があり、大型スクリーンやプロジェクターを備えた大ホールや明るい光が射し込む大きな窓など、充実した設備を備えています。年間休日120日、月給23.5万～、昇給、賞与ありの好条件！オンオフのメリハリをしっかりつけて働くことができる環境です。

駅チカ2分・時給1,400円～！ライフスタイルに合わせて保育に携わる

3歳～5歳までのお子さんをお預かりする幼稚園です。勤務は週1日以上、1日1時間からOKなほか、扶養内勤務も可能ですので、あなたの都合に合わせてご相談いただけます。また、残業や持ち帰りもありませんので、オンオフのメリハリも良く働くことができますよ。なお、退勤時間は遅くても18時半ですので「家庭」と「保育」との両立も無理なくできる環境です。豊かな自然環境の中で、子どもたちの成長をサポートしませんか？

産休育休完備・保育料社割あり！長く安心して働ける環境が整っています。

基本土日祝休み・残業はほぼ無く、ご家庭との両立も叶います！保育料社員割引制度ありで、子育て中の方も安心して働けますよ。当園では、歌やおしゃべり、食べることなど、先生一人ひとりの好きなことを活かして、楽しく働ける環境づくりを行なっています。担任業務をお任せしていきますが、はじめは主任や先輩が優しくサポートしますので、保育のお仕事が初めての方も、スムーズにお仕事スタートできますよ。

産休育休取得率100%、時短勤務OK。年休125日程度、残業月5時間。

2022年4月入社歓迎！当園では安定して働きやすい環境づくりを大切にしています。産休・育休取得率100%・時短勤務制度あり！希望に応じて雇用形態の変更も可能ですので、保育士を一生の仕事としていける環境です。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

子連れ出勤OK！希望のキャリアを応援します／月給28万～・年休125日

入社後は園長と週1の個別ミーティング時間を設け、気軽に相談できるフォロー体制を整えています。当園では子どもの成長を食から支えるために特に食育に力を入れており、毎月、専属の調理スタッフと連携して子どもたちが興味をもって楽しめる献立を企画・実施。子どもたちのひとつひとつの言葉や仕草に喜びとパワーをもらいながら保育をしています。「子どもが好き」の気持ちが日々の感動と充実につながる、それがドンキッズです。

賞与年3回の好条件！年間休日120日以上・残業少なめでオフも充実

月2.3万円の住宅手当あり・自転車での通勤もOKで、地元や近くにお住まいの職員も活躍しています！産休育休取得率100％、復帰実績多数・時短での復職も可能！休日数多め・お休みの相談もしやすい・残業は少なめと、ワークライフバランスの取りやすい職場で長く働けます。研修制度や学びの場が整っており、また、職員同士で何でも話し合える風通しの良い環境なので、ブランクのある方も安心して勤務できますよ。

年間休日120日。借り上げ制度が利用可能、社宅の用意あり！未経験者歓迎

完全週休2日制、原則残業なしで定時退勤！持ち帰り仕事もほとんどなく、メリハリある働き方ができる環境を整えています。当社では子育て中の方も多く活躍されており、系列園でお子様を預けながら働けたり、行事などに合わせて早退などの相談ができたり、仕事と家庭の両立も手厚くサポートしています。安心して新しい環境に挑戦できるよう、住まいの準備もサポートしており、経験者の場合は経験を考慮した上で給与を決定します。

小田栄駅徒歩5分！自転車の無料貸出有りで川崎駅からもアクセス抜群！

小田栄駅から徒歩5分のところにあるヤクルト田島保育ルームでは記念日休暇など独自の休暇制度を始めとして、保育士さんが楽しく働ける環境を常に心がけながら保育園を運営しています。残業や持ち帰り仕事の少ない、ワークライフバランスを重視した働き方を推奨しており、持ち帰りの仕事やサービス残業は一切禁止！プライベートと仕事のバランスが充実できます。自転車通勤も可能なので川崎駅からのアクセスも抜群です。

2021年4月開園しました！新規スタッフ募集！月22.9万～、土日休み

新規園でフレッシュに、子どもたちも先生も毎日笑顔でのびのびと！ねむの樹の保育園では、製作・音楽・英語教室などワクワクするような行事を通して「自主性・協調性・創造力」を育んでいきます。私たちと一緒に楽しい保育を提案してくださる仲間を募集中！保育士さんのために賞与4カ月分や住宅手当など各待遇も整えているほか、完全週休2日制で頑張った分オフはしっかりお休みできるので、無理なく保育に取り組める環境です。

年休125日～・定員30名で子どもたちとゆったり関われる環境です

主任として、保育以外に園長補佐・シフト管理・職員の育成等にも関わっていただきます。新しい園舎は園庭も完備予定！当園では定員30名の少人数体制を活かした、きめ細やかな保育を行なっていくとともに、「週休2日制・年休125日以上・有給取得率95％以上」の職場を目指し、働きやすさにもしっかりこだわっていきます。新しいフィールドで、あなたの「こういう保育をしていきたい」という想いをぜひ反映していきましょう！

年間休日120日以上！定員19名の小規模保育で一人ひとりと向き合う保育

企業内保育園のため、企業スケジュールに沿って開園するので完全週休2日制・年間休日120日以上・有給休暇取得率ほぼ100％。定員も19名と小規模で、アットホームな保育園です。そんな園で保育士募集しています！パソナグループがこれまで培ってきた様々なノウハウを学べる配属前研修やスキルアップ研修もあり、あなたの生活やメンタルを支える福利厚生も充実。ぜひ園見学にお越しください！お問い合わせください！

職員寮完備！地域から見守られる、開かれた子育て環境を目指しています

2019年4月に民営化に移行し、みなみすがお保育園に改名して再スタートしました。当園のコンセプトは「地域を巻込む子育てマルシェ」。保育園という立場でありながら、アート・多世代との交流や絵本との触れ合いを大切にしております。職員寮完備の他にも住宅手当や家賃補助制度があり、転職に伴う暮らしの変化もサポートします。年間休日122日、休暇制度も整え、しっかり休みながら働ける環境が揃っています。

2021年4月オープン！スタッフ募集！年休128日・有給は半休取得可

2021年4月に新規開園！少人数制のバイリンガル保育を行なっていきます。英語教育に興味がある方、英語が好き・学びたい方も歓迎！英語と日本語が飛び交う環境なので、子どもたちと一緒に英語スキルを身につけていけますよ。法人全体で働きやすい環境作りにも取り組んでおり、日案等の事務業務は勤務時間内にできるよう配慮し、姉妹園では残業ゼロを実現しています！年間休日は128日で、プライベートとも両立できます。

今と未来の可能性を伸ばす、お子さまに寄り添った療育を実践しています

LITALICOジュニア溝の口教室は「落ち着きがない」「言語表現が苦手」など発達が気になる未就学のお子さまを対象に成長ステップに合わせた学びの場を提供しています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをしています。小さなことでもできたことはしっかりほめ、成功体験の積み重ねを経てお子さまの自信を育みます。

即日入職可！週2日以上・1日5h～／少人数で一人ひとりに寄り添う保育を

おなじみのあのお店で…生活圏内で効率良く働けます！ドン・キホーテ店内にある定員19名の事業所内保育所「ドンキッズ東名川崎」で、保育補助スタッフを大募集！残業や持ち帰り仕事はゼロ、お子さん（1歳以上）と一緒に通勤～母子同園での勤務もOKです。年齢層は20～50代まで幅広く、本部や職場のサポート体制も万全なので、未経験・ブランクがある方もぜひ安心してお越しください！※マイカー通勤もOK！

週休2日制・原則土日祝休み！未経験者や英語が話せない方も歓迎です

働きながら英語を学びたい方も歓迎！新人研修等が手厚く、安心の環境です。法人独自のカリキュラムがあり、週次年次の計画を立てる追加業務もありません。年間休日120日以上で有休取得率も高く、プライベートな予定も立てやすいです。産休育休の取得実績も多数あり、ライフステージが変わっても長く活躍していけます。保育はバイリンガルの先生と二人三脚でクラスを担当、フリー保育士にもフォローで入っていただきます。

2021年4月オープン。残業ほとんどなし・週休2日制でメリハリ勤務

3路線からアクセスできる便利な場所に開園予定！残業の削減に取り組んでおり、年間休日は120日。行事などで土曜日に出勤の場合は、代休または別途手当を支給いたします。その他にも託児所利用や時短の相談も可能ですので、プライベートも充実させたい方、結婚や出産を見据えて長く働きたい方も安心して長く活躍できる環境です。ブランクのある方も大歓迎です！ぜひ一緒に新しい保育園をゼロからつくっていきましょう。