港区(東京都)の年休120日超の保育士求人一覧

産休育休制度完備！将来を見据えて働けます。2025年卒応募受付中！

充実した福利厚生で、快適に働ける環境を整えています。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件があるので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

2025年卒応募受付中！一時預かりと子育て広場が併設した環境です。

子育てひろばあっぴぃは、港区独自の子育て支援施設。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたも安心して働ける職場です。

2025年卒応募受付中！ワークライフバランスも取りやすい職場です。

小学館アカデミー南青山保育園は、「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「平均年間休日140日（昨年度実績）」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

各種研修制度完備でキャリアアップを目指せます。2025年卒応募受付中！

チームワーク抜群！職種を隔てず仲の良い園です。「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

最大11.2万円の家賃補助あり！年間休日120日、残業月平均3時間

未経験の方も月給24.3万円スタートの好待遇！職員同士で助け合いながら効率的に業務に取り組んでいるため残業はほとんどありません。年齢や経歴に関係なく協力しながら働ける風通しの良い環境です。ふたばクラブ港南保育園はデザインで過去に受賞経験もあるおしゃれな園舎が魅力。0歳児4名、1～5歳児各5名の認可園です。最大8.2万円の家賃補助（交通費は規定に応じて別途支給）など福利厚生も充実しています。

月給24.8万円～32.4万円の好条件！最大11.2万円の家賃補助あり

月平均3時間程度・年間休日120日など好待遇！複数路線を利用可能ですので、通勤やお仕事ついでのお買い物にも便利です！港区内にお住いの場合112,000円の家賃補助（交通費は規定に応じて別途支給）もあります。少人数ならではの子ども一人ひとりに寄り添った保育を行ない、年齢や経歴に関係なく皆が協力しながら働ける環境を大切にしています。新卒・未経験者、ブランクがある方もぜひご応募ください！

残業月平均4h！家賃補助が利用可能なので上京を考えている方も安心です

年間休日126日！残業時間を削減するため、保育のデジタル化を進めたり複数担任制で業務負担を軽減したりしています。また勤務時間内に事務作業が行なえるため、持ち帰り仕事はありません。各自治体により内容は異なりますが、家賃補助として月62,000円～112,000円まで支給！規定内で引越し費用補助も利用可能。当園は周囲をビルに囲まれていますが、緑水公園内にある保育園なので四季折々の自然に触れ合えます。

正看護師募集！年間休日126日、家賃補助あり、残業月平均4h

病棟や保育園での実務経験がある方は特に歓迎です！家賃補助として月82,000円～112,000円まで支給！規定内で引越し費用補助も利用可能。当園は周囲をビルに囲まれていますが、緑水公園内にある保育園なので四季折々の自然に触れ合えます。また、残業時間を削減するため、業務のデジタル化を進めるなど業務負担を軽減させています。勤務時間内に事務作業が行なえるため、持ち帰り仕事はありません。

残業少なめ！成長を感じる機会が多い乳児保育のお仕事を始めませんか？

sakura保育園六本木は、0歳から2歳のお子さまをお預かりする定員28名の認可保育園です。親子運動会・親子遠足などの行事に取り組むことで、心身ともに元気でたくましい子どもを育んでいます。当園では、正社員の保育士を募集中です。残業が少ない職場です。仕事と家庭の両立を目指す方にもぴったりですよ。やりがいを感じられる乳児保育のお仕事を始めませんか？

年間休日122日、年収400万円も可能です！土日面接相談も可能です

港区青南保育室は、職員同士お互いにサポートし合いながら、子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

週に必ず2回休みの完全週休2日！大江戸線、南北線、日比谷線の3線利用可

東京タワーすぐそこ！3路線どの最寄り駅からも徒歩10分圏内で通いやすい好立地の施設です。みなと保育サポートでは、パートタイム勤務や時短勤務等をされていて保育を必要とする家庭を対象に保育を行なっており、定期利用とスポット利用、2種類の利用形態を設けています。定期利用のお子さんの成長を見守っていくことと、スポット利用のお子さんとの一期一会を大切にしていくこと、両方のやりがいを味わえる。そんな施設です。

24年4月入社！キャリアアップしながら様々な園をフォローする職種！

モニカの「フリー・キャリア保育士」として、新しい環境で保育経験を活かし、キャリアップしませんか？フリー保育士・キャリア保育士として様々な園の業務のサポートをしていただくほか、運営に関わる会議や帳票類のサポートを行なっていただきます。また、各園の課題解決・業務改善、就職フェアの対応など採用業務の補助もお任せいたします。年間休日は125日！各園同様に残業もほぼ無く、福利厚生も充実した環境です。

経験加算で年収400万円以上も可能！幼稚園の経験も考慮いたします！

港区第二青南保育室は、職員同士お互いにサポートし合いながら、子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

港区在住の方は借上社宅11.2万円が利用可能！年間休日121日

2024年4月入職の方を募集中！新卒の方も応募可能です。借り上げ社宅制度や医療補助制度など、医療が母体のグループならではの福利厚生が充実。通常クラスのほかに、医療的ケアの必要なお子様や障がいのあるお子様の専門クラスを設けています。十分な人員配置により分業しているため残業はほぼありません。年間休日数が多く、希望休も取りやすいので、働いた分しっかりと休みながら無理なく保育に臨める職場です。

年間休日120日以上・サービス残業は一切なし！働きやすい環境づくり

広尾駅より徒歩3分！緑あふれる有栖川公園の目の前にあります。当園は教育プログラムに力を入れており、多彩な活動で子どもの持つ能力の開花を促進し、健やかな成長をサポートしています。また、身につけるべきだといわれる5つの力、「見る・聞く・話す・考える・行う」をバランスよく養うための「KID’S PREP. PROGRAM」を実施しています。本格的な取り組みを通して保育スキルをさらに向上させませんか？

年間休日120日！未経験・ブランクのある方も充実のサポートで安心

0～3歳児をお預りしている認可保育園です。職員が働きやすい職場づくりを大切にしています！ICTの導入などによる業務負担の軽減に取り組み、持ち帰り仕事ゼロを実現！残業も月平均5時間未満と、プライベートの時間も充実させることができます。宿舎借上げ制度もあり、多くの職員が利用しています。産休育休の取得率・復帰率は共に100％！ライフステージが変わっても安心してお仕事を続けていただける環境です。

月給26.9万円～！年休120日とプライベートも大切にできますよ。

都心のビル内にある保育園で、研修制度充実！海外研修もあり、社会人として、保育士としてスキルアップできるので初心者や経験の浅い方でも安心ですよ。4大卒初任給26.9万円～の高水準な給与体系！長く働いていただけるよう、給与面でのサポート体制を整えています。賞与・昇給もありがんばりがしっかり還元される職場です。年間休日120日と、しっかりお休みがとれるので趣味の時間などでリフレッシュできますよ。

年間休日122日の好待遇！年収400万円も可能！土日面接もご相談OK

港区白金三丁目保育室は、職員同士お互いにサポートし合いながら、子どもたちの「生きる力の根っこを育てる」ことを大切に毎日たくさんの笑顔で接しています。ゆとりのある人員配置を実現し年間休日は122日！さらに今年度からは新たに「9連休プロジェクト」を開始！長期休暇をしっかり取得することでメリハリをつけて働けます。東京都ワークライフバランス認定企業として、職員の働きやすい環境づくりに力を注いでいます。

残業月5h以内、産育休取得・復帰率共に100％！乳児18名の保育園です

年間休日120日、残業は月5時間以内、持ち帰り仕事はありません。0～2歳児18人をお預かりする当園にとって一番大切なことは、子どもたちと長く一緒にいる大人が笑顔で過ごしていること。そのために業務の効率を上げられるようICTを導入したり、事務業務に集中できる時間を作ったりしています。また産休・育休の取得・復帰率100％！ライフステージが変わっても好きな仕事を無理せず続けられる環境をご用意しています。

休暇制度、子育て支援が充実！長く働くことができる環境が整っています

働きやすい職場環境づくりに力を入れているグローバルキッズ。年間休日122日、有給休暇は最大20日取得可能と仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです。現在約100名の方が産休・育休取得中・育休は最大3年まで利用可能！復帰後は、お子さまが小学校卒業まで時短勤務ができるので結婚・出産をしても長く働き続けられる環境です。研修制度充実！未経験やブランクのある方も安心して働くことができます。

年休120日以上・残業月平均2h！広尾駅徒歩8分・定員19名の小規模園

上京希望者・22卒・ブランクがある方も歓迎！0～2歳児対象の「ここいく保育園西麻布」なら、はじめての保育も安心！職員数にゆとりを持たせ、保育のデジタル化を進めるなど負担の少ない職場づくりを行なっています。また年休120日以上（2020年度実績は124日！）に加え有休取得率95％とお休みもしっかり取れるので、プライベートな時間も充実！住宅手当や借上げ社宅制度、食事補助手当など、手厚い環境も魅力です！

有給休暇は入社時より10日間付与！年休126日・持ち帰り仕事なし

日祝お休みの週休2日制！土曜出勤の場合、平日に振替休日がありプライベートの時間もしっかりと持てます。保育士1人あたりの負担を軽減するために、複数担任制で分業。連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレットで入力しています。引越し費用上限50,000円の補助があり、お仕事を機に一人暮らしを始めたい方にもぴったり。ピアノや工作が苦手で不安な方も、まずは「子どもが大好き」の気持ちがあれば大丈夫です！

「園長候補」募集！年休120日以上・賞与年3回・残業月平均8hの好環境

役職経験なしでも可・認可保育園での勤務経験が2年以上あればOK！広尾駅徒歩8分の小規模保育園で、園長職にチャレンジしてみませんか？保育のデジタル化を進め、職員数にゆとりを持たせるなど働きやすい職場づくりを行なっているため、残業が少なく持ち帰り仕事もほぼなし。完全週休2日制でしっかりリフレッシュしながら保育に向き合えます。職員同士のチームワークも抜群なので、はじめての運営業務でも安心です！

産休育休取得率・復帰率100％！完全週休2日制・GWなど長期休暇も

教員免許・幼稚園教諭免許・保育士資格のいずれかで応募可！残業月平均5時間、持ち帰り仕事もなく、退勤後の時間もゆったりとお友達や家族との時間のために使うことができますよ。また、完全週休2日制・GWはお休みなど、休日数も多くプライベートも充実させやすいです。産休育休の取得率・復帰率は100％なので、長期的に働いていきながら、いずれは子育てと仕事を両立していきたい方も安心していただけると思います！

サービス残業一切なし！高品質の教育プログラムを実施しております

当園はプレスクールとして本格的な幼児プログラムを取り入れています。快適な保育環境の下、子どもたちの持つ個々の可能性や能力を最大限に発揮させるためのサポートをしています。カリキュラムの内容はモンテッソーリ教育や英語教育、受験対策クラスの設置など多岐に渡り、クオリティもハイレベル。子どもたちの成長とともにご自身のスキルアップも目指せます。これまでの経験を活かしながら保育の幅をさらに広げてみませんか。

安心の大手グループ！「ココに決めてよかった」そう思える毎日を、あなたに

完全週休2日で年間休日は120日、残業月平均4時間ほど！最大8.2万円までの借り上げ社宅制度など、環境充実のコンビグループで新生活を始めませんか？年間約20名が産育休を取得し、育児短時間勤務も可能なのでママ保育士も多数活躍中！複数担任制で連携を取り協力して保育を行ない一人当たりの負担を軽減、一人で保育に悩むことなく、いつでも相談できる仲間が近くにいるので経験が浅い方も安心です！

産休・育休取得100%！時短勤務もOK！持ち帰りゼロ、定着率95％

各クラスで少人数保育を行う「港区芝公園二丁目保育室」。年休125日程度、持ち帰り仕事ゼロの好条件で、社員定着率は95%！産休・育休の取得率は100%！時短勤務もOKと、子育てとお仕事の両立もできますよ。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

残業ほぼなし・持ち帰り仕事なし！年休126日で家庭との両立も可能

有給休暇は入社時より10日間を付与！残業も月4時間程度とほとんどないため、プライベートを大切にしながら働けます。産休育休の取得率100％・時短勤務制度あり！子育てに理解のある職場環境です。また複数担任制を導入しており、保育士一人あたりの業務の負担を軽減しています。お互いに助け合える環境です。ピアノや工作の技術は問いませんので、苦手な方も大歓迎！子どもが大好きな方、お待ちしています。

1日4時間～、担任の有無など希望に合った働き方の選択が可能です

扶養内勤務や収入を確保したいなど、ご希望に合った働き方を実現！子育てとの両立のために時間帯を限定し、子育てが一段落したらフルタイムで働くなど、生活の変化に応じて働き方の変更もできます。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。雇⽤形態に関わらず⾃分らしく輝ける職場を⾒つけませんか。

年休121日！新園長や職員で再スタートする定員12人の小規模保育園

完全週休2日制で残業はほとんどなく、持ち帰り仕事はありません。定員12名で0歳～2歳児までをお預かりしており、個々の成長に合わせた対応を第一に、少人数ならではの強みを活かした保育をしています。この度4月から新しい職員と一緒に再スタートを切ります！保育やビジネススキルまで様々なスキルアップに応じた研修も実施しておりますので、スキルに自信のない方もご安心ください。皆で一緒に作り上げていきましょう！

日祝お休みの週休2日制！残業月平均4h・持ち帰り仕事もありません。

年間休日126日！有給休暇は入社時より10日間を付与とプライベートを大切にしながらお仕事ができます。また日々の業務を効率化し、一人当たりの負担を減らしているので、残業月平均4h・持ち帰り仕事もありません。産休育休取得率は100%。時短勤務もできるので、結婚・出産をしても仕事を続けやすい環境です。上限50,000円の引越し費用補助支給！上京・一人暮らしにご興味のある方はぜひお問合せください。

年休125日程度、時短勤務OK！キャリアと働きやすさをを全力でサポート

経験やスキルに合った研修から海外研修まで、保育士の成長を全力でサポートするHITOWAキッズライフ。主任や園長などへのキャリアが豊富です。退職金制度や時短勤務可能など、福利厚生も充実しています。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

借り上げ制度あり！フォロー体制が充実し、未経験の方も働き始めやすい職場

自己負担10,000円で利用可能な借上げ社宅や社員寮があり、その分貯金や生活費に余裕が生まれます。完全週休2日制・年休は124日！入社日に有給休暇が10日付与されるので心身ともにリフレッシュしながらお仕事できます。個人の希望に応じたサポートができるよう各種研修も整って、実務未経験の方やブランクがある方も安心！働きやすい職場環境への取り組みが評価され、「プラチナくるみん」認定を取得しております。

残業月平均4hと少なめ！週休2日制で年間休日126日とお休み充実

有給休暇は入社時より10日間を付与します。土曜出勤の場合は平日に振替休日もあるので、心身ともにリフレッシュしながらお仕事できますよ。産休・育休の取得率100%！時短勤務もできるので子育て中の方でも無理なく働ける環境を整えています。また引越し費用補助（上限50,000円）を支給！これから新生活を始める方が安心して保育をできるように生活面のサポートも充実しています。ピアノや工作が苦手な方も歓迎します。

たっぷり休める年間休日130日！豊かな自然に囲まれた大規模保育室です

ビルのワンフロアを使った港区暫定保育室です。保育室以外に広いホールもあり、雨の日も十分な活動ができます。近くには大きな公園もあって自然にふれる機会も。職員で協力することで業務を効率化し、残業ゼロを実現！職員の定着率も高くて産休復帰率100％と、長く働きやすい環境です。初心者やブランクのある方も歓迎しているので、ぜひ見学にお越しください！他にも、保育補助（パート）や調理員の方も募集しています！