保育転職のプロが選んだ！おすすめ求人特集

月給218,000円 ~

月平均9日休み（日祝休み） 夏季休暇（2日） 冬季休暇（3日） 年末年始休暇（12/29～1/3） リフレッシュ休暇（2日間） 有給休暇（法定通りに付与／取得率80％／半日単位から取得可能） 産前産後・育児休暇（取得率・復帰率ともに100％） 介護・看護休暇（介護休業制度） ※年間休日115日（5日以上の連休あり）

■具体的な仕事内容 ・仕事内容 保育園での保育業務全般をお願いします。 生命を大切にする心や優しい気持ちがもてるよう、子どもたちを愛情豊かに育んでいきましょう！ ■1日のお仕事内容 7:00　登園開始（職員7時前～11時までシフトにより順次出勤） 8:30～11:00　保育（クラス別） 11:00～13:00　クラス別に順次給食時間（準備・配膳）・片付け・午睡準備 12:30～15:00　午睡の見守り・休憩・会議（予定があれば）・事務・保育準備 15:00～16:00　おやつの準備・おやつ 16:00～17:00　降園開始（シフトにより退勤開始・事務・保育準備掃除） 17:00～18:00　特例保育（乳幼児に分かれて合同保育） 18:00～20:00　延長保育（おやつ（補食）・合同保育）・降園終了・戸締り ■保育理念 保育理念は「あたたかい昼間のおうち」。 子どもたちの健やかな成長を願いながら、きめ細かく丁寧な保育をおこなっています。

「神木不動」下車徒歩5分 「向丘出張所」下車徒歩8分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備）

時給1,225円 ~ 1,400円

シフト制（土日祝他） ■GW休暇（暦通り） ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■有給休暇（半日単位での取得可） ■産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ■介護・看護休暇

■具体的な仕事内容 ・乳幼児の保育業務全般 ＜クラス定員＞ 0歳児クラス 6名／職員2名 1歳児クラス 14名／職員4名 2歳児クラス 16名／職員4名 3歳児クラス 20名／職員2名 4歳児クラス 21名／職員2名 5歳児クラス 23名／職員2名

京急線／横浜市営地下鉄「上大岡駅」・京浜東北線「洋光台駅」各駅よりバス10分 ■自転車通勤OK（駐輪場完備）

月給229,300円 ~ 291,500円

年間休日105日以上 週休2日制（土・日） 祝日 有給休暇（入職時に5日付与、時間単位で取得可） 年末年始休暇・夏季休暇・働き方応援休暇など 産前産後・育児休暇 介護休暇 慶弔休暇

JR常磐線「高浜駅」から車で8分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場完備）

月給214,000円 ~ 250,000円

週休2日制（日曜と祝日はお休み、他シフト制） 年末年始休暇 有給休暇（法定通りに付与／半日単位から取得可能） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇（取得率・復帰率ともに100％） 介護・看護休暇 ※年間休日110日（有休は別途付与）

■具体的な仕事内容 ・0歳児から5歳児までのクラス担当 ・保育日誌、指導計画、園だより等の保育書類の作成 ・保護者対応 保護者面談 ・園内の環境維持など ＜クラス定員＞ 0歳児クラス　 9名／職員3～4名 1歳児クラス　12名／職員2～3名 2歳児クラス　12名／職員2～3名 3歳児クラス　15名／職員1～2名 4歳児クラス　21名／職員1～2名 5歳児クラス　21名／職員1～2名 ■保育理念（保育への想い・大切にしていることなど） “つよく たくましく そして優しく育ってほしい” という保育理念のもと、自然と触れ合う機会を多く持ち、限りない可能性を秘めた子どもたちが将来に渡り幸せな人生を送れるように、長期的な見地に立った保育を目指せたらと願っています。

昭和バス「福祉村施設前」下車徒歩5分 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備）

月給171,100円 ~

完全週休2日制（土、日） 祝日 夏季休暇（3日間） 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（半日単位での取得可） 産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ※年間休日126日 ■お休みが取りやすく安心！ ゆとりある人員配置を整えているので、お子様の体調不良時など急なお休みも相談しやすい環境です。

クラス別保育を実施しています。 平屋建て園舎で、南側に芝生の園庭がある保育園。 各クラス園庭に面しており明るく、3・4・5歳児クラスは教室内でガラス扉で行き来ができ、隣のクラスと連携がとれる教室です。壁面装飾なども華美ではなく、子どもたちの制作した作品を展示しています。 ■クラス編成　※全学年複数担任 0歳児：12名（先生5名）1歳児：22名（先生6名） 2歳児：23名（先生4名）3歳児：24名（先生2名） 4歳児：24名（先生2名）5歳児：24名（先生2名） →各クラス正社員の保育士が2名以上＋フリーの先生2名で対応。 ■保育方針 規律ある生活習慣を身につけ、健康な身体をつくり、いろいろな経験,様々な人との関わりを通して人への感謝の気持ちや思いやりの心を育てる保育 ■保育目標 明るく元気な子・考えられる子

JR線「大宮駅」から徒歩20分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐輪場・駐車場あり※空きがない場合は自己調達、自己負担）

月給188,000円 ~ 190,000円

4週8休（日、他シフト制） ※土曜勤務は原則交替制となります（2チームのローテーション） 祝日 年末年始（12/29～1/3） 有給休暇（取得率100%／半休から取得可能／5日以上の連休は応相談） 産休育休休暇（取得率100%／復帰率86%） 介護休業（取得実績あり） 年間休日107日 ※現状、子育てしている先生が2名、1名は育休取得中です。育休や子どもの体調不良による早退などに対しては柔軟に対応しています！ 有休は基本的には余裕をもって申請していただいていますが、やむを得ない事情の場合は直前での申請でも取得可能です（実績あり）。

■具体的な仕事内容 ・保育業務全般 ・行事の準備 ・園児が体調不良となった際の保護者への連絡 ※事務作業については銀行振り込みにしているため、金銭的な取り扱いなどは発生しません。また、バスによる登園降園のため、登園、降園時の保護者対応もほとんどありません。 ＜クラス定員＞ 最年少（2歳児）／8名1クラス／職員2名 年少（3歳児）／39名3クラス／職員3名 年中（4歳児）／40名2クラス／職員2名 年長（5歳児）／49名2クラス／職員2名 預かり保育／1クラス／職員2名 ※その他でフリーの先生が4名いらっしゃいます ■1日の流れについて ※クラス担任の場合 7:30～8:30　出勤 シフトに応じて出勤後、当日の保育の準備などをします。 9:00～10:00　園児預け入れ、外遊び 登園後の身支度を終えた後は、子どもたちと元気に遊びます。 10:00～　全体お集まり、保育開始 各学年に合ったカリキュラムが決められています。 体育、音楽、プール、英語の時間は専門の講師と一緒に保育を行なっていきます。 12:00～　給食 子どもたちと一緒においしい給食を食べます！昼食の後は子どもたちと自由遊びを楽しんでいます。 13:30～　降園準備 14:00～15:00　バス当番の先生は降園バスに乗車 当番以外の先生はお部屋の掃除をします。 16:00～　保育担当中以外の先生で職員会議を行ないます ①7:30～の出勤の方は会議後16:30で退勤 ②8:00～の出勤の方は16:30～17:00に個人の雑務や翌日の準備をして17:00に退勤 ※預かり保育担当の場合 10:00～　出勤 10:00～14:00　保育業務中は各クラスのお手伝い 14:00～　預かり保育開始 17:00～　降園バスに預かり保育の先生のうち1名乗車 18:30～　降園バスより帰園 18:30～19:00　翌日の準備、掃除など 19:00　退勤 ■保育理念（保育への想い・大切にしていることなど） 子ども一人ひとりと大切に向き合い、お友達との遊びを通した中で人間関係を学び、心と体をたくましく、元気に育ってもらえる環境を目指しています。

JR「長崎駅」より長崎バス「小ヶ倉」バス停から徒歩5分

時給1,250円 ~

シフトによる 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（法定通りに付与／取得率80％／半日単位から取得可能）

■具体的な仕事内容 保育補助 連絡帳の書類記入 環境整備　 制作準備など ■1日のお仕事内容 7:00　登園開始（職員7時前～11時までシフトにより順次出勤） 8:30～11:00　保育（クラス別） 11:00～13:00　クラス別に順次給食時間（準備・配膳）・片付け・午睡準備 12:30～15:00　午睡の見守り・休憩・会議（予定があれば）・事務・保育準備 15:00～16:00　おやつの準備・おやつ 16:00～17:00　降園開始（シフトにより退勤開始・事務・保育準備掃除） 17:00～18:00　特例保育（乳幼児に分かれて合同保育） 18:00～20:00　延長保育（おやつ（補食）・合同保育）・降園終了・戸締り ■保育理念 保育理念は「あたたかい昼間のおうち」。 子どもたちの健やかな成長を願いながら、きめ細かく丁寧な保育をおこなっています。

JR埼京線「戸田駅」より徒歩5分 ■自転車通勤OK（駐輪場完備）

月給201,100円 ~ 283,000円

年間休日110日 完全週休2日制（日曜日・他シフトによって1日） 祝日 年末年始休暇（12/29～1/3、6日間） 有給休暇（法定通りに付与／1時間～半日単位での取得も可！お子様の急な用事など、みんなで助け合ってシフトも柔軟に対応しています） 産休・育休制度

◆働く職員のインタビュー動画を是非ご覧ください！ 「株式会社よねたや施設案内」で検索してみてください！ ◆ブログからも日々の活動内容をチェックできます！ 「札幌　児童デイ　スマイル」で検索してみてください！ ■主な業務内容　 ・創作活動（お絵かき、工作など） ・学習（積み木、絵カードを使った言語の習得など）学校の宿題、復習などのサポート ・持ち物準備、整理、着替えなどのサポート 室内外での遊びや生活を通して、子ども一人ひとりの成長や発達に合わせ、苦手な部分や弱い部分を支援できるような個別・集団療育を行なっています。カリキュラムについてはマニュアルが完備されており、そちらに沿って計画を立てていきながらお仕事に慣れていただきますので無理なく業務を覚えられます。 ■当施設について 定員10名に対し職員4～5名で対応しています。お子様をはじめ、ご家族、保護者の方々にとっても笑顔を生み続ける場所でありたい、という願いを込めて「スマイル」と名付けました。 子どもたちが楽しい時間を過ごす中で様々な経験を重ねていき、社会に出て行く時に必要な力となるよう一人ひとりを大切に見守り寄り添いながら支援していきましょう。

JR札沼線「太平駅」より「屯田小学校」バス停下車徒歩1分 ※マイカー・バイク・自転車通勤可（無料駐車場・駐輪場あり）

月給250,000円 ~

週休2日制（日、他シフト制） ※シフトにより土曜日出勤した場合は、振替休日を取得できます。 祝日 年末年始休暇 有給休暇（法定通り付与／取得率は100％／半休から取得可能／5日以上の連休は応相談） 産休育休制度（取得率、復帰率ともに100％！） 年間休日120日 ◆ヒーローズ保育園で働く職員さんのおよそ7割が子育て中のスタッフです！ お子さんの急な体調不良や行事、予定などにも対応できるよう、シフトはできる限り柔軟に調整しています。 ほとんどの職員が子育て経験者で育児にとても理解があるので、職員間でも持ちつ持たれつの精神で助け合っています。

■仕事内容 子どもたちの生活全般のお世話をしていただきます。 ■コンセプト 子どもにしっかり寄り添う保育×個性を伸ばす教育体制 塾運営から始まった法人だからこそ、寄り添いと個性を伸ばす教育体制を大切にしています。 ■保育理念 「豊かに生きる力の基礎を育てる」 丁寧に子どもに関わり、子どもが保育者との愛着・信頼関係を結び「自分は愛されている」「何かあれば助けてもらえる」という基本的信頼感や「存在価値のある人間」という自己肯定感を育てていきます。それらを根幹に、「何があっても大丈夫」「頑張ってみよう」という前向きな情動、向上心を育むことに繋げます。

JR東海道本線「浜松駅」から遠鉄バス「労災病院バス停」下車後、徒歩2分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料の駐車場・駐輪場完備） ※浜松市全域から通われており、そのほか湖西市、豊橋市、磐田市から出勤される職員もいらっしゃいます。