WEB面接OKの求人特集

25年4月入職・在宅ワーク日あり！保育の原点を見つめ続ける日々を大切に

集団保育でありながらも、お子さんたち一人ひとりの日々の生活を尊重し、発達に即した保育となるように最低基準の1.5倍以上の保育者を配置しています。休みが取りやすい、在宅ワークタイムを設けるなど、私たちは保育業界の当たり前を変えようと日々試行錯誤しています。組織としてはまだまだ発展途上のため改善の余地はありますが、要望や問題への対応が早いところが当園の長所。一緒に保育業界での働き方を変えてみませんか？

24年度入職者募集！年休156日、残業なし！定員19名の小規模園です

0～2歳児までをお預かりしている小規模園。子どもたちの「やってみたい！」の気持ちに寄り添い、育む保育を大切にしています。保育システム導入で業務を効率化しているので残業・持ち帰りなし！4勤3休制・年休156日で自分の時間も大切にできます。また、昇給も賞与もきっちり査定！頑張った分はきちんと反映しています。先輩保育士がしっかりサポートするので新卒さんやブランクがある方、ベテラン保育士さんも大歓迎です。

1日3h～、土曜日だけの出勤大歓迎！入職後すぐに有休付与、連休も相談可

空いた時間で保育士として働きませんか？シフトはご都合を考慮し決めているため「土曜日だけなど決まった曜日に入りたい」「午後からの出勤がいい」「フルタイムでしっかり稼ぎたい」などのご相談も可能！また、7:00～11:00、14:00～19:00の時間帯で入れる方も優遇します！有給休暇は入職日に付与されるほか、多めの職員配置により希望休が取りやすい体制があるため、仕事と家庭を両立しながら働けます。

定員70名、個々の主体性を大切に育む保育を。年120日休・新人研修充実

「街全体が保育園」のビジョンの下、外にたくさん出かけたり、プロジェクトアドベンチャーでさまざまな体験を子どもと楽しむ保育園。研修はもちろん子どもも先生もクラスの垣根を超えて関わるので、初めての職場でもみんなで保育する安心感があります。また働きやすい環境も充実。完全週休2日制で残業はほとんどなく、1週間の連休制度もあってプライベートをしっかり確保。有休も入職初日に付与するので新しい環境も安心です。

残業月8時間以内。新船橋駅より徒歩2分と毎日の通勤も楽々です

持ち帰り原則禁止。連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレットで入力し、保育中に書類を進める時間を確保。行事前も職員同士で声を掛け合いながら助け合うことで定時に帰れる環境を実現しています！子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であればOK。経験やスキルは関係なく、一緒に園をつくり上げてくださる方をお待ちしております。共に育ち、ひびき合う」保育をぜひ見に来てください。

乳児のみの小規模園、残業ほぼなし！職員が自分らしく過ごせる環境です

保育ルームフェリーチェ新座園は毎日笑い声が響き渡る、活気あふれる保育園です。定員19名の小規模園のため、ゆとりをもって保育を行なうことができます。子どもに寄り添い、安心できる場所をつくっていきましょう。勤務体制の管理や事務作業の本部サポートにより残業ほぼなし・持ち帰りなしを実現しています！休憩時間もしっかり取れますよ。有休取得率は100％！家賃補助などの制度も充実させています。

1日4時間程度、週3日～OK！フルタイムは時給1,500円の好待遇

月案や週案などの書類作成が無いので、残業や持ち帰りは一切ありません！定時に帰宅できるので家庭との両立も可能です。フルタイム勤務は時給1,500円の好待遇！パート保育士さんもしっかり稼ぐことができますよ。短時間勤務をご希望の方でも、時間帯によっては時給を優遇しますのでご相談ください。ゆとりある職員配置で、お休みの相談もしやすい環境です。未経験・ブランクのある方も歓迎！お気軽にお問い合わせください。

利用者様の「やりたい」を「できる」に変える療育に携わってみませんか？

「オールケア守口」は、子どもたちが家族のような温かさの中で過ごせる場所を目指す放課後等デイサービスです。子どもたち一人ひとりの「やってみたい」に着目し、家族と一緒にその可能性を広げていく支援を行なっています。経験やブランク問わず応募を歓迎しています。ライフスタイルに合わせて働き続けられる勤務体制をとっており、ご家庭の都合に合わせて勤務時間の相談やお子様を預けながら働くことも可能です。

年休120日！入職日に有休3日付与や1週間の連休ありなどお休みも充実！

未経験1年目から月給21.7万円＋各種手当あり！賞与も年3カ月分と頑張りをしっかり評価しています。子どもたちの主体的な活動を大切にプロジェクトアドベンチャーや街全体を活かした保育を行なっています。また、お休みは毎週必ず2日を確保！パソコンやスマホを活用して事務作業のデジタル化を進めているので、残業は月3.8時間を超えることはほぼなく、持ち帰りも禁止。仕事とプライベートをしっかり分けられる環境です。

ボーナスは最大で計3カ月分！定員18名の働きやすい小規模園です

「やさしく元気よく」をモットーに、子どもたちの成長をサポートしながら居心地の良い園を一緒に作っていきませんか？おひさま保育園フレンズ虹は、2022年に開園したばかりの小規模保育園です。運営元の法人が禁止しているため、持ち帰り仕事は一切ありません！年間休日122日・基本土日休みでプライベートも充実できる好環境。産休・育休は取得率・復帰率ともに100％！1つの園で長く働き続けたい方にピッタリです！

期中入職可！年間休日156日・残業・持ち帰りなし。定員19名の小規模園

西鉄バス「亀山」バス停徒歩5分、0～2歳までの小規模保育園。単に「子どもを安全に預かる」だけではなく「自ら一歩を踏み出せる力を育てる」保育園です。入職1年目も10年目も同じ舞台なのでどんどんチャレンジしてください！昇給も賞与もきっちり査定、頑張った分はきちんと反映されます！新卒さん、ブランク、ベテラン保育士さんも大歓迎、先輩保育士がしっかりサポートします！直近で入職をお考えの方も歓迎しています！

未経験も歓迎！賞与計4カ月分！月給20万円、平日は実働7時間の好条件！

定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービス「高志野ベース」で、保育士資格を活かして活躍しませんか？保育経験がある方はその経験も活かしながら、新しい知識やスキルを身につけられる環境です。また平日は10～18時勤務・実働7hで、週1回は14～18時の4h勤務日もあり！働きやすい環境で子どもたちの自立をサポートできる、やりがいの大きなお仕事です！まずは見学からお気軽にお越しください！

完全週休2日・入職日から有休あり！1年かけて育てる手厚いキャリアパス

当園は街全体が保育園！自然豊かな公園で遊んだり、近くの消防署や警察署へ見学に行ったりと地域と協力して子どもを育んでいます。新人さんの受入れ体制も万全で初年度は1年かけて新人研修を実施。社会人・組織人としての基礎を学ぶことや新考会の想いや考え方を共有しています。以降も職位別研修など、個々の描くキャリアを法人としてサポート！また、賞与年3カ月、年休120日、入職日に有休3日付与などの待遇も魅力です。

「小牧駅」徒歩5分！時給1,200円、新規園のパートスタッフ募集！

2024年4月に開園した新規園での募集です！勤務時間は7:30～18:30の間で応相談。持ち帰り仕事は一切なく、プライベートも充実できます。子育てとも両立しやすい職場なので、シフト相談からお気軽にお問い合わせください。めいてつ保育ステーションぽっぽ園では少人数制保育を行なっていますので、子どもたちの小さな成長や変化にもしっかりと寄り添えます。20代～60代まで幅広く活躍中です。

年間休日123日・残業月平均1.5h程度でオンオフのメリハリもばっちり

賞与約4カ月分の好条件！基準以上の職員配置を行なっており、余裕を持って保育に取り組めます。残業もほぼないので、自分の時間を大切にしながら保育士として活躍できますよ。経験豊富な先輩職員のフォローあり、充実した研修制度もあるので、未経験の方も安心してお仕事開始できる環境を整えています。地元不動産業者優遇紹介制度、社宅制度、最大3万円の家賃手当あり・WEB面接も対応可！遠方にお住まいの方も大歓迎です。

土日祝日休み！平日のみ・1日5時間勤務！残業は一切ありません

最寄のバス停から徒歩5分！マイカーや自転車での通勤もOKです。週5日・1日5時間勤務のみ！9:00～14:00や13:00～18:00など勤務時間については相談可能なので、保育経験が浅い方やブランクがある方も無理なくお仕事を始められます。入職後は少しずつ業務に慣れていけるよう、先輩職員がしっかりサポートするのでご安心ください。子育て経験のある職員も多いので、不安なことも相談しやすい環境です！

1日7.5h勤務、毎日NO残業デー実施。年休124日＋有給取得率90%

公休のみで年間休日124日！産休育休の取得率・復帰率は90％以上。有給休暇は1時間単位から取得でき、母子健康管理休暇など子育てとの両立を応援する休暇制度を充実させています。賞与は年3回、計4カ月分の支給実績があり。処遇改善手当は別途支給をしており、経験に応じたキャリア加算などもご用意しています。当法人は先生がプライベートも充実させてこそ、子どもとベストな関わりができると考えております。

風通しが良く、お休み相談もしやすい職場！残業少なめ・賞与計4.3カ月分

20～60代まで活躍している当園ですが、年齢や役職で壁ができたりコミュニケーションが取りづらいなんてことはありません。同じ職場で働く仲間として互いに尊重し合い、例えば経験が浅い方がいれば皆でフォローしたり、子育て中の方が両立しやすいようにシフトを調整したりと、皆が働きやすい環境を整えています。保育システムの活用により業務を効率化しているため残業は月5時間程度。メリハリのある働き方ができる職場です。

新規開園！新たな環境でチャレンジ。駅徒歩3分、賞与は年4カ月分支給です

けやき保育園は2023年4月に新規オープンした認可保育園です。明るく広々とした園舎へは朝霞駅より徒歩3分の好立地。年間休日は123日あり、有休も取りやすく、残業もほぼないので、プライベートを充実させやすい環境と言えます。さらに、社宅制度や産休・育休も利用できるので、入職を機に一人暮らしを検討している方や、子育てをしながら働きたい方にもおすすめです。研修制度もあるので安心して働けますよ。

週3日、1日4時間以上で勤務日数や時間は自由に相談OK！扶養内勤務も可

伊丹スポーツセンター近くの立地、マイカー通勤も可能で車通勤をお考えの方も安心の職場です。子育てにも集中しながらそろそろ保育のお仕事を再開したいな…という方にもおすすめです！シフトは希望シフトを提出していただいて、そちらを基に決定しますので、ご自身のご都合に合わせた勤務が可能です！扶養内勤務や、時間を固定して働く働き方も相談ができますので、まずはあなたの希望をお聞かせくださいね！

残業月2時間程度！ゆとりのある人員配置で業務の負担を軽減しています

2020年に開園したまだ新しい園です。賞与4.2カ月支給！がんばりがしっかりと評価されるので、やりがいを感じながら働けます。借上げ社宅制度あり！上京して働きたい方やこれから新生活をお考えの方も安心してスタートできます。複数担任制で業務の負担を軽減！残業月2時間程度とほぼなく、持ち帰り仕事もありません。プライベートを大切にしたい方にぴったりですよ。当園で保育士としてのスタートを切りませんか？

インターナショナルスクールで英語に触れながら、保育士として働きませんか

【インターナショナル保育園で働こう！】英語に興味がある方必見！リトルガーデンインターナショナル保育園では、世界に羽ばたける翼を子供たちにをビジョンに、インターナショナルの環境で子どもたちとの交流が楽しめる保育士募集！当園は0～5歳の子どもを対象とした定員90名の認証保育園です。お任せするのは、0～2歳クラスの担任や英語講師サポートなどのお仕事。年間休日120日以上・残業少なめでプライベートも充実。

2023年4月新規開園！英語力不問・月給26.4万円～、賞与年3回

「駅前留学NOVA」が運営するバイリンガル保育園の新規園で保育士さんを募集中！ブランクがある方でも月給は26.4万円～、賞与年3回支給の高待遇です。また年休は117日でGWや年末年始（1週間）などの長期休みもあるので、ご家族とゆっくり過ごしたい方にもピッタリ。1日のうち1時間～2時間ほど英語活動がありますが、その間は外国人講師が主導し、通常の保育時間は日本語で保育を行ないますのでご安心くださいね。

勤務時間は基本固定！日数や時間は相談可能、資格をお持ちでない方もOK

子育て支援員研修を受講した方、これから保育のお仕事に挑戦してみたいとお考えの方、歓迎！パート保育士は、勤務時間固定でシフトを組みます。わかば保育園の魅力は、一度園にお越しいただければすぐに分かります！まずは園見学から気軽にお問い合わせください。楽しそうに遊ぶ子どもたち、保育と真面目に丁寧に向き合う素敵な先生たち、園全体が明るく活気に溢れています！また、2025年には新園舎に改築予定です！

24卒も歓迎！賞与年4回で計4.7カ月分！残業月3hで働きやすさも抜群

複数担任制で業務はしっかり分担・持ち帰り仕事ほぼなし！園庭にはなんと小さな山と川があり、ターザンロープや、タワー、中庭など充実した環境でのびのび保育を行なえる「手稲やまなみ子ども園」で、理想の保育士ライフを送りませんか？保育システムで業務効率化を進めているため、残業もほとんどありません！20～30代を中心にみんなで試行錯誤しながら園作りをしていますので、園見学やご応募も気軽にどうぞ！

借り上げ住宅制度や賞与計4.5カ月分の支給実績あり！25年4月入職募集

1日7.5h勤務、時間固定も可能！残業は月平均3h、持ち帰り仕事はありません。お子様の急な体調不良や行事によるお休みも、ほぼ希望通り取得できます。年間休日は120日。プライベートの時間もしっかり確保しながら働けます。経験やブランクは不問、ピアノなど苦手なことがあっても問題ありません。研修も充実しており、スキルアップもしっかりサポート。子どもたちの成長を一緒に喜んでくださる方をお待ちしています！

南森町駅から10分！週3日、1日4時間～シフト相談OK・扶養内勤務も可

保育補助業務をしてくださる方募集中！週3日・1日4時間～シフト相談が可能で、勤務は希望シフトを提出いただいて、それをもとに決定していますので、あなたのご都合に合わせて働く事ができますよ。時間固定勤務や扶養内勤務など、働き方については柔軟に対応しておりますので、お気軽にご相談ください。また、パートさんのメイン業務は担任の補助となりますので、経験の浅い方やブランクのある方も安心してご応募くださいね。

担任補助をお任せ！時間固定も相談可！4月開園の新規園での増員募集です！

7:00～16:00や10:00～19:00の固定シフトも相談できるので、生活リズムを崩さず勤務したい方にもおすすめ！勤務時間内に事務作業や会議の時間を設けているので、持ち帰りはなく残業もほとんどありません。賞与実績計2.5カ月分！年間休日120日程度あり、お休みもしっかりとれます。園児さん増加に伴う増員募集！実務経験がない方やブランクがある方も、経験豊富な先生方がしっかりサポートします！

子どもたちや先生にとっても居心地がよく、様々なことに挑戦できるこども園

「静岡駅」徒歩5分の駅近ながら、豊かな自然に囲まれた環境にあるこども園です。どろんこ遊びや草花に触れて遊んだり、遊具を使って思いっきり体を動かしたり、園からいつも子どもたちの笑い声が聞こえていきます。子どもたちの自信や意欲を育む居場所を目指している当園では、先生たちも様々なことに挑戦してほしいと考えています。ライフスタイルに合わせて働き続けられる環境が整っていますので、ぜひご応募ください！

優しく笑顔で子どもたちの成長を見守ってくださる方を経験問わず募集中！

3歳～5歳までのお子さんをお預かりする認定こども園で、保育業務全般をサポートするパートスタッフを募集しています。良いあたま・やさしい心・丈夫な体・我慢強い子を保育目標に、子どもたちの成長を見守っていきませんか？7:00～19:00の間で1日6時間以上からシフトの相談可能です。人員にゆとりがあるため、お休みの相談もしやすい職場です。ぜひ働き方の相談からお気軽にお問い合わせください。

残業少なめ。子どもの笑顔にパワーをもらいながら楽しく働きませんか？

残業は月3時間程度と少なめで、持ち帰り仕事もありません。終業後の予定が立てやすいので子育てをしながら働きやすい職場です。実際、ママさん保育士も多く、急な子どもの体調不良も「お互い様」で、助け合いながら元気に働いていますよ。有休取得率は100％！1時間単位から取得可能など、働きやすさを環境面でもしっかりとサポートいたします。正社員登用制度を利用し、キャリアを積み長く働いていただくことも可能ですよ。

2025年卒応募受付中！充実した休暇制度でメリハリを付けて働けます。

上京者の方も嬉しい、引越し・家賃補助あり！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

2025年卒応募受付中！手厚い研修制度で未経験の方も安心して働けます。

駅より徒歩1分と好アクセスなので通勤に便利！「あったかい心をもつ子どもに育てる」を保育理念に掲げ、愛情を持って子どもたちと接するために、保育士にとって働きやすい環境づくりに力を入れています。「年間休日120日以上」「借上社宅制度あり」「引越費用補助」など人気の条件がそろっているので、産休育休からの復職率は100%！ブランクのある方や子育て中の方、どなたでも安心して働ける職場です。

残業月8時間以内、持ち帰り原則禁止。早番・遅番は大体月3～4回程度

永福町駅より徒歩1分！保育中に書類を進める時間を設けており、午睡チェック・連絡帳・お便りなどもタブレット端末を使用。行事前についても職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。仕事とプライベートを無理なく両立ができる職場で新しいキャリアを始めませんか？「共に育ち、ひびき合う」保育を実践していますのでぜひ一度見学に来てみてくださいね。

5月・6月入職も大歓迎！賞与年4.4カ月分！やりがいを感じながら働ける

賞与は年4.4カ月分支給！あなたのがんばりがしっかりと評価される職場です。年休123日と多めなので、プライベートを大切にしながら働けますよ。残業は月平均6時間程と少なく、持ち帰り仕事はありません。オンオフの切り替えをして、メリハリつけてお仕事ができます。産休育休の取得率・復帰率100％と高く頼れる子育て中の職員がたくさんいます。2022年12月開園！私たちと一緒に、新しい園をつくりませんか？