新卒特集

子ども目線で楽しみながら一緒に「考える」保育を目指しています

海と山に囲まれ、自然豊かな場所にある「うちゅう保育園かまくら」。自然に触れ五感によって感じる力を養いながら、子どもたちの心と身体を育んでいます。職員の教育に力を入れており、充実した研修制度で新卒の方を丁寧にサポート！借上げ社宅制度もあるので、安心して社会人としての生活を始められますよ。アットホームな雰囲気で、みんなでアイデアを出し合いながら保育を行なっている、働きやすい環境が整った園です。

ニチイキッズ伏見菅原保育園で、一緒に「おもいっきり」保育をしませんか？

ニチイキッズの保育理念は「おもいっきり遊ぶ。おもいっきり学ぶ。」。遊びも学びも「おもいっきり！」楽しめる環境設定や活動を通して、元気で好奇心旺盛な子どもたちの成長をサポートしていきます。「遊びや学び、人との関わりの中で、自分というカラーを見つけていく。」子どもたちも、保護者の方々も、地域の人々も、みんなが笑顔になれる保育サービスを展開していきます。 また、ニチイ学館は2024年6月より日本生命グループの一員となりました。 安定した経営基盤のもと、「誰もが、ずっと、安心して暮らせる社会」の実現を目指しています。 一緒に子どもたちの“おもいっきり”を作りませんか。

「遊び」を大切にします。落ち着いて遊べるよう日課や環境を整えています。

当園は乳児は担当制保育、幼児は異年齢交流を取り入れ、家庭的な雰囲気の中で子どもたちが主体となって楽しい毎日を過ごすことができるように職員で協力しあっています。明るい対応ができ、子どもが大好きな方大歓迎。ピアノが苦手でも大丈夫です！複数担任で先輩職員と一緒に子どもたちと関わるため、わからない事、不安な事は何でも相談できる環境です。私たちと一緒に子どもたちの成長を見守るすてきなお仕事を始めませんか？

サポート体制充実！1年目からでも無理なく保育に臨める環境が整っています

元気で自信をもって園生活を送れるように環境作りをしている「東あびこ聖華保育園」。豊かな自然の中で五感をフルに活用しながら、感性を育て一人ひとりの生きる力を支えています。新卒1年目だからこそ、無理をしない職場が大切と考えています。新人研修や専門分野研修など、園内外での研修を多数実施！複数担任制も取り入れていますので、何かあってもすぐに相談できる環境です。いっしょに喜びや驚きを共感しませんか？

「やりたい！」がカタチになる。自分の可能性をのびのび発揮できる園

広々とした園庭にはアスレチックがあり、公園もすぐ近くに。自然の中でのびのびと遊びや散歩が楽しめ、子どもも職員も笑顔で生活しています。風通しが良く、職員の年齢層も幅広いので、困った時はすぐに助け合えるのも魅力的。話し合いのときは、年齢・性別に関わらず様々な職員からアイデアがでます。子どもの探求心を大切に、世界の園との交流を通して興味や視野を広げ、「生きる力」を育む保育の実践にも力を入れています。

あなたを見守ってくれる先輩がたくさんいます！最大6連休の取得相談も可

「ゆっくり気長に学んでほしい」と話すのは、当園・園長。一年目は不安なことがあるかもしれませんが、それを乗り越えて保育士として輝いてほしいという想いが私たちにはあります。入社後は先輩職員や主任、園長がサポートに入り、良いところ・伸ばしたいところを一緒に探しながら、あなたの成長を後押ししていきます。職員の人数が多いため残業も少なく、連休取得の相談も可！オンオフのバランスを取りながら働ける環境です。

充実した福利厚生と研修制度で、働きやすい環境を用意しています。

明日葉保育園綱島園は、子どものニーズに合わせた多様な遊びやプログラムを実施しています。子どもたちだけでなく保護者との関わり方や、保育士の仕事を学べるなど、入社前から多彩な研修を用意しているので、新卒でも安心してスタートできます。福利厚生も充実！取得率ほぼ100％と、産休育休が取りやすいことも魅力です。ライフステージの変化があっても、保育士として長く働いていただける環境を整えています。

担任補助からスタート！先生の人数にゆとりがあるので1から丁寧に指導！

園の定員は30名。少人数の子どもを無理のない人数の先生で見ているので、1人ひとりの子どもに寄り添ったあたたかい保育ができる環境です。基本定時退社で持ち帰り仕事もないので、自分の時間も大切にしていただけます。マジオたんぽぽ保育園下平間は、自ら考えて創意工夫ができる子を目標の1つに掲げ、次世代を担うグローバル社会に対応できる考える力を育んでいます。宿舎借上げ制度もあり、初めての一人暮らしも安心です。

子どもが主体の園！楽しく学びながら理想の保育士を目指しませんか？

名鉄「鳴海駅」より徒歩3分の場所にある「LIFE SCHOOL鳴海駅前」。子ども一人ひとりのペースや「やりたい！」気持ちを大切に、主体性に寄り添った保育を行なっています。入職後は研修制度や保育研究生制度などのバックアップも万全。日々現場で経験を重ねながら、応用知識は研修でしっかりインプットできます。また時短正社員制度もあるので、ライフステージが変わっても働き続けられる環境を整えています。

休日をしっかりとれることが大事だと思い入職を決めました！（1年目職員）

私は就活の際「仕事を長く続けるためにはしっかり休みをとれる園に勤めたい」と考えていました。実際に週2日必ず休めていますし、求人票に書いてあったことは嘘じゃなかったのでよかったです（笑）。有休は入職3カ月後からとれるのもありがたいです。取りづらい雰囲気は全然ないですし、先輩方も気にかけてくださるので安心して保育ができています。子どもたちの成長を近くで見れるやりがいを感じています！（入職1年目・猪俣）