神奈川県の上京者歓迎の保育士求人一覧

鹿島田駅徒歩3分 ！残業月8時間以内、持ち帰り仕事は原則禁止しています

保育中に書類を進める時間をしっかりと設けており、行事前についても職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。午睡チェック・連絡帳・お便りなどもタブレット端末へ集約済み！「ピアノや工作が苦手…」と不安な方も、子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であればまずはOK！学力テスト、ピアノ等の実技テストはありません。

行事を中心としない保育を実施。複数担任制で1からサポート！残業ほぼなし

25年卒も歓迎！「昼間の家庭のような環境づくり」「子どもを抱きしめて育てる保育」を目指す当園では、子どもたちと過ごす時間を優先し、行事よりも日々の生活を大切にしています。また、職員が安心して保育に取り組めるよう、各クラス複数担任制で子どもたちをしっかり見守れる体制を敷き、分業することで残業の負担が出ない働き方を実践。希望休も半休・連休など計画的に取得できるため、プライベートと両立しながら働けます。

残業月8h以内・持ち帰り原則禁止。バス停「南加瀬住宅前」から徒歩2分

保育中に書類を進める時間をしっかりと設けており、行事前についても職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。午睡チェック・連絡帳・お便りなどもタブレット端末へ集約！子どもの笑顔のためには、まず先生が笑顔になることが大切だと考え、働きやすい環境づくりをしています。お人柄重視の採用ですので、学力テスト、ピアノ等の実技テストは一切ありません！

賞与年3回で平均4カ月分を支給。宿舎借り上げ制度も利用可能です！

経験年数に応じて給与を決定、1回の昇給でひと月あたり7,500円アップの実績もあります。当園では壁面装飾をなくしたり、複数担任制で保育をしたり、職員の負担軽減にも努めています。残業は月平均2h程度で持ち帰りはほとんどありません！また長期休暇が多く、有休も取りやすいのでオフの時間も充実できます。さらに、産休育休の取得率・復帰率ともに100％を達成！ライフステージが変化しても活躍し続けられる職場です。

残業月8時間以内、持ち帰り原則禁止。保育中に書類を進める時間があります

連絡帳やお便り、午睡チェックなども全てタブレット入力で対応可能。行事前も職員同士で声を掛け合いながら助け合うことで、基本的に定時に帰れる環境を実現しています！スキルに自信が無い方も、子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であれば大丈夫。経験やスキルは関係なく、一緒に園をつくり上げてくださる方をお待ちしております。「共に育ち、ひびき合う」をぜひ見学しに来てくださいね。

残業月8h以内。子どもの未来を繋ぐ職員のみなさんも安心して過ごせる園へ

午睡チェック・連絡帳・お便りなどもタブレット端末へ集約。事務作業周りのデジタル化＋保育中に書類を進める時間を設け、勤務内で業務がおさまるように心がけています。行事前についても、職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、基本的に定時に帰ることが出来ています。「ピアノや工作が苦手…」と不安な方も、子どものために何かしてあげたいという想いを大切にしてくださる方であれば歓迎します！

バス停「南加瀬住宅前」から徒歩1分。残業月8時間以内、無理なく働けます

手書きの事務作業は出来る限り減らし、保育中に書類を進める時間を確保。職員同士声を掛け合って行事準備なども計画的に進めているので、行事前も基本的に定時に帰ることが出来ています。入社後も同じ人事担当がサポートにつき、法人全体であたたかく迎えます。2023年4月に開園した当園で、子どもの「みて！」「できたよ！」のサインに丁寧に共感する保育を一緒にしていきませんか。見学のご相談からでも歓迎いたします。

年休122日で残業少なめ。充実の研修で保育士としてスキルアップ可能！

年間休日は多めの122日！残業は月5時間程度と、プライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。職員は、チームワークや思いやりを大切にし、融通の利く温かい協力体制を作っていますので、未経験やブランクのある方も安心してご応募ください。また、人材育成にも注力しており、全職員向けに社会人マナーや救急救命・手遊びなどの多様な研修を実施。質の高い保育を維持できるよう、保育士のスキルアップをサポートします。

有休は1時間単位で取得可能！プライベートも大切に保育しませんか？

やってみたいことって何？を子ども達に聞き、みんなで話し合う保育をしています。例えば人魚姫と泳ぎたい！という夢を話してくれた時は、職員と子ども達みんなでどうやったらできるかを考えて、プールで人魚姫の絵と一緒に泳いでいる写真を撮ったりしました。また、子どもと向き合う先生の働きやすさも整え、時間休を付与して子育てと仕事の両立を支援したり綺麗な休憩室で保育から離れて休憩が取れる環境を整えたりしています。

年間休日125日以上！月給31万円以上など、充実した環境を整えています

ハビー相模大野教室では、保育経験が5年以上あれば、月給31万円以上！お休みはシフト制。職員みんなで協力し合いながらシフトを組んでいるため、お休みも取りやすい環境となっております。「周りの子とはちょっと違うかもしれない」そんな不安な気持ちを抱えた保護者と子どもたちに寄り添いながら、個別指導中心に子どもたちの成長をサポートしたいという思いのある方お待ちしてます。発達障がいの専門的な知識・経験は不要です！

年賞与4カ月分以上・住宅制度も充実！やりたい保育×働きやすさを叶えます

有休取得率100％、保育システム導入＋業務時間内に作業時間を設けているため残業や持ち帰り仕事もほとんどなし！「かかわる人すべてにHAPPYを」を合言葉に、子どもたちや保護者だけでなく保育士さんの満足度も追及しています。産育休取得率100％、育児や家庭の事情などでの短時間勤務も相談OK。意見出しや相談がしやすい環境なので、保育のアイデアや「これやりたい」も大歓迎！園見学もぜひ気軽にお越しください。

残業月平均4.7h・持ち帰りなし！のびのびと働ける保育園です

勤務時間内で作業時間を確保するなど、園と本社が一丸となって業務の効率化を進め、毎日出勤したくなるような職場を目指しています。年間休日130日・土日祝お休みの完全週休2日制で、プライベートの時間もしっかり確保できます。スキルや役職に関係なく職員同士での助け合いを大切にしており、新卒研修や姉妹園交流研修など研修制度も豊富！キャリアアップ研修もあるため、将来を見据えながら長く働き続けられる保育園です。

有給取得率90％！福利厚生も充実した働きやすい環境です

2021年3月1日、「ほほえみたいよう保育園」が開園しました！完全週休2日制で残業少なめ。産育休や短時間勤務制度など福利厚生も手厚く、姉妹園ではパパ・ママ保育士も多数活躍中です！海老名市初の病児保育室を併設した保育園として、より子どもたちに寄り添う保育を行なっていきます。大人も子どもも笑顔になれる園を新しい仲間と共につくっていきましょう！サポート体制も万全なので安心してお仕事を始められますよ。

「湘南台駅」徒歩4分。定員22名・複数担任制での保育、残業ほぼなし

お休みは日曜+自分で選択可能・年間休日126日を確保！残業もほとんどなく、プライベートと両立しながら働けますよ。さらに、職員の子育ても手厚くサポートし、短時間勤務制度の活用・系列園にお子さまを預ける場合は保育料無料など、安心して働き続けられる環境を整えています。もちろん、保育体制も万全！基準以上の人数配置・複数担任制での保育・業務から完全に離れて休憩を取るなど、先生への負担は最小限に抑えています。

賞与約5カ月分以上！先生も子どもも「自由」な環境だから、毎日いきいき！

週休2日制、8月には長期休暇取得を園が奨励と、プライベートな時間もしっかり確保できる職場で、やりたい保育をカタチにしませんか？「柿の実幼稚園」では、こうして・ああして、と制限することはありません。子どもたちの一番近くにいる先生たちが「やりたい保育」を実現できる環境だから、子どもたちものびのび・いきいきと過ごしています。自由な環境で、ぜひあなたの目指す保育を実現してください！園見学も大歓迎です。

子どもたちに笑顔いっぱいの放課後を！ブランクが長い方でも歓迎します

経験者歓迎します！ブランクは長くてもOK！自然の中で五感をフルに使った子どもたちの自由遊びの展開や見守りを行っています。同時にバレエやアート、子どもカメラマンといった継続的に取り組むプログラムや季節等に応じた多彩なプログラムを開催。多様な体験やプログラム講師である地域のたくさんの魅力的な大人（市民先生）に出会うことで、それぞれの子どもたちの得意を見つけて認めそして伸ばせるようサポートしています。

月給は基本給19.2万円以上+各種諸手当を加算！年間休日120日相当

わかりやすい評価制度と給与形態が整っており、長期的に収入・スキルアップができる環境で一緒に働きませんか？昇給の時期は必ず園長面談を設け、さらなる評価アップに向けてフィードバックを実施。キャリアパス制度を始めとする様々な研修・各種サポートを充実させており、職員一人ひとりのキャリア形成を応援しています！また、ワークライフバランスも重視しており、法人全体で月の平均残業は5.5時間程度に抑えています。

年間休日125日・月給31万円～！経験を活かして働きませんか

ハビー藤沢教室で、これまでの経験を活かしたお仕事しませんか。お休みはシフト制。職員みんなで協力し合いながらシフトを組んでいるため、お休みも取りやすい環境となっております。「周りの子とはちょっと違うかもしれない」そんな不安な気持ちを抱えた保護者と子どもたちに寄り添いながら、個別指導中心に子どもたちの成長をサポートしたいという思いのある方お待ちしてます。発達障がいの専門的な知識・経験は不要です！

定員数120名の大規模園！たくさんの笑顔があなたを待っています。

定員数120名の認定こども園。子どもたちと、たくさんの思い出をつくりませんか。「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々保育に取り組んでいます。年齢や経験を問わず協力し合い、みんなで意見を出して保育を行なっています。約30年の歴史ある法人ならではの、安定した保育力と運営力が強み！「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、保育士としてのスキルアップを応援します。

2021年4月オープン！新しい環境で、あなたの夢を実現させませんか？

辻堂もりのこ保育園は、2021年4月に開園した園です。一人ひとりの違いを認めた保育を行ない、「自分の子どもを入れたい保育園」を目指します。子どもたちだけではなく保育士も過ごしやすい環境を目指し、様々な制度を設けており、保養施設や保育所お預け優遇制度などの福利厚生が魅力です。また、「読み聞かせ研修」から「海外研修」まで幅広い内容の研修で、あなたのスキルアップを応援します。

月22.9万～＋賞与5カ月分！週休2日制、年休125日でお休みも充実

ねむの樹元宮保育園では、先生ものびのびと仕事に取り組める環境が魅力。月給・賞与も好待遇でしっかり支給され、年休数も多く生活にメリハリをつけられます！当園では子どもの個性を大切にしながら、遊び・製作活動・音楽・英語教室など様々な行事を通じて自主性や協調性、想像力を育んでいます。自由でアットホームな雰囲気の中、一緒に楽しい保育を提案しながら、笑顔溢れる楽しい園を作っていける仲間を募集しています！

令和4年4月、民営化で再始動！賞与4.1カ月分・半期に1度7連休取得可

令和4年3月卒も歓迎！地域に愛された歴史ある公立保育園が、令和4年春リニューアル！プレマ会の認可園として新たな一歩を踏み出す「勝瀬保育園」のオープニングメンバーになりませんか？保育ICTシステムを導入し、時間内に業務が終わるよう環境を整備。残業や持ち帰り仕事はほとんどありません。また毎月8～10日の公休のほか、半期に1度、7連休の取得（公休＋有休の組み合わせで取得）を奨励！帰省や旅行も楽しめます。

新卒さん歓迎！子どもたちからたくさんの笑顔と驚きを引き出しませんか？

子どもにとって「遊び」はすべての経験のはじまり。私たちは子どもと一緒に楽しんだり、驚いたりしながら「やってみたい！」「何だろう？」という気持ちを引き出しています。子どもたちの気持ちに寄り添っていただける笑顔の素敵な先生をお待ちしています！新卒でも月21万～・賞与2カ月～の好待遇！入社後のサポートはもちろん、諸手当や住宅サポートなど福利厚生も充実しているので、メリハリのある保育士生活を始められます。

1年間の期間限定パート！週2～3日勤務・残業ゼロ・時給1,500円以上

ベイキッズ直営の小規模保育園6園（都筑区・泉区・戸塚区・港北区・保土ヶ谷区・磯子区）で、各園のサポート業務をお任せするパート保育士さんの募集です！残業や持ち帰りは一切なしで、お住まいや希望を考慮したエリアの園で勤務、週2～3日程度のシフトなので、家庭やプライベートと両立しながら無理なく働けます。各園へはマイカー通勤も可能です！※2022年3月～2023年4月末まで約1年間の期間限定勤務です。

保育業界から「残業」をなくしたい！週休2日、年間休日124日以上を実現

2020年4月に開園しました！子どもたちはもちろん、ご自身も大切にした働き方をしませんか？こころグループでは「保育士を大切に」という方針の下、職員のライフスタイルを第一に考えた運営を行なっているため勤務条件や福利厚生も好待遇。昇給・賞与はパートの方も対象です！また、残業は月平均1時間以下、年休124日、産休育休の取得・復帰率は98%の実績があり、メリハリをつけながら長く続けられる環境が魅力です。

定員30名の少人数保育！一人ひとりに寄り添った丁寧な保育ができます

子育て中の職員も多数活躍中。産休・育休の取りやすさも魅力です。時短勤務可、借り上げ社宅は無料で利用可能、残業少なめ、完全週休2日制など、保育士のみなさんが長く快適に働き続けられる環境づくりに力を入れています。「みんなで意見を出し合って保育園を作り上げる」そんな環境だからやりがいや楽しさを感じられます。園内研修も充実しており、無理なくレベルアップできる環境で保育のお仕事に長く携わっていきませんか？

賞与年3回・未経験歓迎！借上げ社宅ありで新生活もスムーズに始められます

手厚いフォロー体制・研修制度もあり、未経験、ブランクのある方でも安心。ベテランの先生が多いので、保育の悩み事なども相談しやすいです。職員同士の会話も多く、人間関係もスムーズ！風通しの良い職場が自慢です。借上げ社宅制度や住宅手当もあるので、一人暮らしをお考えの方も大歓迎！完全週休2日制、年間休日122日とお休みも多く、オンオフのメリハリもバッチリ。しっかりとリフレッシュしながら働いていけますよ。

少人数制保育で、あたたかい「第二の家庭」となる保育を心がけています。

定員30名の少人数・まるでお家のような温もりいっぱいの園で、1～5歳のお子さまをお預かりしています。一人ひとりにしっかり目が行き届く環境できめ細やかな関わりができますよ。働きやすい環境も整えており、土日祝休み・残業無し！自己負担1万円の借上げ社宅制度や、雨の日だけ車通勤OK等手厚い福利厚生もあります。フリー保育士も配置し、人員にもゆとりがあるので急なお休みにも対応可能。子育て中の方も活躍中です！

家賃補助など手厚いサポートあり！一人暮らしを始めたい方にもオススメです

キリスト教の精神を基盤に、子どもたちの心を育んでいます。普段は2～5歳のお子様を預かって保育を行っていますが、行事では縦割り保育を取り入れ、子どもたちの心の成長を促しています。また、労働環境も整えており、平均勤続年数は15年！スタッフ同士のつながりも大切にしています。規定に応じて最大75％まで支給される家賃補助もあり、実際に地方出身者が利用して活躍しています！ぜひ、当園へ見学にお越しください。

経験者歓迎！少しずつ園に慣れていける、手厚いフォロー体制あり

未経験からでも月給21万円以上+賞与3.6カ月分！今回の募集は栄養士の増員を目的としており、すでに当園では正社員栄養士が活躍しています。入職後は先輩職員から仕事を教わりつつ、徐々に業務の幅を広げていただくことになるので、安心してご応募くださいね。なお、月1回の会議以外に残業はほとんどなく、持ち帰り仕事もゼロ。また、遅いシフトでも17時半には退勤なので、仕事後もプライベートを楽しむことができますよ。

子連れ出勤OK！希望のキャリアを応援します／月給28万～・年休125日

入社後は園長と週1の個別ミーティング時間を設け、気軽に相談できるフォロー体制を整えています。当園では子どもの成長を食から支えるために特に食育に力を入れており、毎月、専属の調理スタッフと連携して子どもたちが興味をもって楽しめる献立を企画・実施。子どもたちのひとつひとつの言葉や仕草に喜びとパワーをもらいながら保育をしています。「子どもが好き」の気持ちが日々の感動と充実につながる、それがドンキッズです。

経験や保有資格などスキルをしっかり給与に反映！子育て中の方も大勢活躍中

年間休日120日、有給休暇も半日から取得OK！残業は事前申請制で必要最小限に抑えており、持ち帰り仕事はありません。先生たちが安心して大好きな保育のお仕事を続けながら安定した収入を得られるように、業務や保有資格・生活に応じた諸手当なども充実。賞与は昨年度も4カ月分支給しています。当園でメリハリある働き方を実現させませんか？経験問わず応募歓迎ですが、スキル・収入UPを目指している経験者は特に歓迎です！

降園後の自由遊びや多彩なプログラムをサポートする、やりがいのあるお仕事！

降園後ならではの子どもたちの表情があります。私たちのアフタースクールでは、子どもたちの個性を尊重しながら、自由遊びの展開や見守りをする豊かな預かりの時間と、同時に多彩なプログラムを開催しています。多様な体験やたくさんの魅力的な大人に出会うことで、それぞれの子どもたちの得意を見つけて認め、そして伸ばせるようサポートしています。子どもたちの成長に喜びを感じられる方をお待ちしています！

産休育休からの復帰率が高いのが魅力！歴史ある学研グループでのお仕事です

園長メッセージ「大人も子どもも、誰でも認められ励まされ自分の思いを表現できる機会をたくさん作っていきたいですね。」（全文もページ内にございます！）年間休日は122日と多く、残業時間は月平均6時間と少ないので、心身ともにリフレッシュしながらお仕事ができますよ。長く保育士を続けていきたい方に嬉しい、産休・育休制度の取得・復帰率が高めで、復帰後の時短勤務が可能！あなたのやる気を全力でサポートします。

2020年4月OPEN！駅チカ徒歩2分！人気の小規模認可園です

定員18名の小規模認可保育園！一般の保育所より定員が少なく、保育士の配置も多いので、ゆったりとお仕事に臨めます。それぞれの意見も反映されやすい環境です。現在ある保育室では、20代～70代が活躍中です！！一度退職された後の復職も多く、あらゆる世代の方が安心して長く働ける職場を目指しています。「個」を見つめ大切にできる方、子どもたちの将来を思い、保育に携われる方、ぜひお問い合わせください。