子どもの森グループ の法人・企業情報

Point1

復帰率の高い産休育休制度・充実した住宅補助！あらゆるライフシフトに対応可能です

スタッフの働きやすさに配慮しています。特に、産休・育休制度は、取得率100％・復帰率90％を実現しており、産休・育休後の時短勤務も可能となっています。なお、お子さんの急な発熱などには介護休暇も利用できますので、「子育て」と「お仕事」の両立も無理なくできる環境です。また、月上限8.2万円の借り上げ住宅制度を利用できますので、入職後の一人暮らしの際には、住宅費の負担を抑えて収入UPも目指せますよ！

Point2

質の高い保育を目指す担い手として！明るく愛情のこもった園づくりに励みませんか？

来春に開園する「子どもの森ゆうぱーく保育園」では、「いいあたま」「やさしいこころ」「じょうぶなからだ」「がまんづよいこ」を保育目標に、これまで培った就学に向けての保育を大切にしています。また、近隣には同じ保育を行なう姉妹園も多く、たくさんのスタッフと協力して園づくりを進めていけます。「成長できる」「支えあえる」「貢献できる」「評価される」職場を目指して、子どもの健やかな育ちをサポートしませんか？

Point3

研究制度が充実しているから安心！オープニングスタッフとして子どもの成長に携わる

当法人では、質の高い保育を通じて、子どもたちの「豊かな心」と「健全な身体」を育んでいけるよう努めています。なお、ベテランスタッフの手厚いフォローや充実した研修も受けられますので、新卒や経験の浅い方、ブランクのある方も安心して業務をスタートできます。また、当法人としてはスタッフの人数にも余裕を持たせているので、お休みの相談もしやすいですよ。新しい園舎で、子どもたちを愛情たっぷりに迎え入れてください！