うららか保育園 の求人情報
保育士
保育士
契約社員
企業主導型

勤務地
沖縄県宮古島市平良字東仲宗根770-5

アクセス
駅情報はありません。

月給
210,000円 ~
あなたの「なりたい」を応援!温かい環境で、子どもたちの成長を一緒に見守りませんか?
■月給21万円以上!頑張りがしっかり評価される環境です◎
■お子様と一緒に通勤可能!嬉しい職員割引もあります♪
■副業も相談OK!あなたのライフスタイルを応援します☆
■単身・世帯用住宅あり!新生活をサポートします◎
ーー【子どもたちの笑顔を育む、温かい保育園】
うららか保育園は、2019年4月に開園した企業主導型保育園です。0歳から5歳まで、幅広い年齢の子どもたちが毎日を笑顔で過ごせるよう、一人ひとりの成長に寄り添った保育を大切にしています。日々の生活習慣のサポートはもちろん、遊びや学びを通して子どもたちの豊かな感性を育むお手伝いをしています。保護者の方々とも密に連携を取りながら、地域に根差した温かい保育を目指しています。新しい環境で、あなたの優しい心と専門性を活かしてみませんか?
ーー【働きやすさを追求!あなたのキャリアを応援】
当園では、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。日曜日と他シフト制で、年末年始もしっかりお休みが取れますので、プライベートも充実させられますよ。社会保険完備はもちろん、マイカー通勤も可能で、お子様を預けながら働ける制度も充実しています。育児や介護、看護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応。将来的な正社員登用制度もあり、あなたのキャリアアップを全力でサポートします!
社会保険完備
住宅補助あり
車通勤可
ボーナスあり
産休育休制度
初心者歓迎
有給
残業少なめ
正社員登用
昇給昇進あり
業務内容
仕事内容 |
---|
保育業務全般 ・食事・睡眠・排泄・着替えなど日常の世話や指導 ・遊戯や運動・音楽・図工の指導 ・おたより帳記入 ・各種行事の企画や準備等 ■園児年齢層:0~5歳児 |
導入システム |
・保護者との連絡アプリ ・勤怠管理システム ・園児の登降園管理システム |
募集要項
募集職種 | 雇用形態 |
---|---|
保育士 | 契約社員 |
給与 | |
月給210,000円
・月給内訳
基本給: 150,000円
資格手当: 20,000円
処遇改善手当: 20,000円
ベースアップ手当: 10,000円
地域手当: 10,000円
・別途支給手当
通勤手当: 自動車:4,100円~/月(通勤距離が2km以上の方のみ支給)
バイク:1,000円/月(通勤距離が2km以上の方のみ支給)
時間外手当
休日出勤手当
勤続手当: 2,000円(1年以上から対象)
昇給あり(1月あたり10,000円~(前年度実績))
賞与あり(年2回 1ヶ月分(前年度実績))
試用期間あり(6ヶ月(同条件))
雇用期間:有期
更新あり
1年毎に更新 | |
勤務時間 | |
7:30~20:00の間の8時間勤務
休憩時間: 60分 | |
休日・休暇 | |
日、他シフト制
年末年始
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
状況によって休日出勤可能性あり | |
福利厚生 | |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
マイカー通勤
職員の子ども預かり可
育児休暇取得実績あり
介護休暇取得実績あり
看護休暇取得実績あり
正社員登用の査定あり
入居可能住宅 単身用・世帯用あり
家賃: 35,000円~65,000円
水道光熱費自己負担 | |
応募資格 | |
保育士 | |
勤務地 | |
沖縄県宮古島市平良字東仲宗根770-5 | |
アクセス | |
駅情報はありません。 | |
選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
面接地 | |
沖縄県宮古島市平良字東仲宗根770-5 | |
従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
この園の特徴
保育理念 |
---|
私たちは、子どもの無限の可能性を信じ、1人1人がときめきのある未来をつくる力を育みます。 |
保育・教育プログラム |
・異年齢保育 ・放課後デイサービスの人たちとの交流 |
園児対象年齢 |
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 11人 12人 13人 12人 12人 12人 60人 |
担任方式 |
1人担任 |

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