慈光保育園 の求人情報

月給201,280円～259,280円 ・月給内訳 基本給　158,000円～216,000円 給与特別改善手当　9,480円 特殊業務手当　7,800円 千葉市手当　26,000円 ・別途支給手当 通勤手当　上限19,000円／月 時間外手当 昇給年1回（4月）2,000円／月※昨年度実績 賞与年2回（6月・12月）計3.45カ月分※昨年度実績 【モデル年収例】 ・入社3年目（23歳）：年収270万円 ・入社5年目（25歳）：年収280万円

月～土　8:30～17:00の間で実働7時間45分シフト制（休憩45分） ※週平均37時間労働 ＜シフト例＞ ①基本　8:30～17:00 ②早番　7:00～17:00 ③遅番　9:30～20:00 ◆残業月平均20～25時間程度、持ち帰り仕事はありません。 当たり前ですが、残業分の手当は100％支給。残業時間削減にも取り組んでおり、複数担任制で分業し、先生一人あたりの業務負担を軽減しています。勤務時間内に書類作業時間を設けているので、園内で仕事を終わらせることができ、持ち帰り仕事は発生しません！ ＜先輩の声＞ 「仕事は持ち帰らない」が基本です。また、「〇時までに終わらせる！」ということを園全体で意識して業務を行なっており、スキマ時間を有効活用したりして、時間内に終わらせる工夫をしています。ベテランの先生が【業務効率化の技】を伝授しているので、上手い時間の使い方が自然と身につきます。 業務はできる範囲からお任せしていきますし、若手の先生はベテランの先生と組んでスタートするので、ご安心ください！

週休2日制（日・他） ※月1～2回程度、土曜出勤があります。 祝日 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（半休取得OK！） 慶弔休暇 産前産後・育児休暇 ※年間休日96日

社会保険完備 退職金制度 結婚・出産祝い金制度 制服貸与（ポロシャツ・ジャージ下） 定期健康診断 マイカー通勤OK（月平均5,000円で利用できる駐車場あり） バイク・自転車通勤OK（無料駐輪場あり） 研修制度（園内研修・キャリアアップ研修など） ＜先輩の声＞ 園内研修は、自分たちで起案し、行なっています。例）叱り方・呼び方など 資料を集めて、みんなで「どうしていったら子どもにとって良いのではないか」を話し合います。 現場の課題を解決できるよう、相談したりすることもあります。

保育士資格をお持ちの方 ※新卒、未経験、ブランクのある方も歓迎いたします！ ◆20代～30代の先生が活躍中！職員同士の交流も活発で会話が多く、明るい雰囲気で、保育のアイデアや意見も出しやすいです。キャリアアップは個人の意欲を重視しています。

千葉県千葉市中央区大巌寺町457-5

・JR「蘇我駅」から車で9分 ・小湊バス「南町二丁目バス停」～「大巌寺［淑徳大学］バス停」下車後徒歩4分 ◆マイカー、バイク、自転車通勤OK！駐輪場は無料で利用できます。 住宅街の中にある保育園です。コンビニ徒歩5分以内、近くにはショッピングモールもあり、お買い物には困りません。帰宅時間帯も人通りが多く安心です。

▼保育士バンク！からご応募ください メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。 ▼面接（1回予定） スケジュール調整後、面接を行います。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ▼内定　※内定まで約7日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります。一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。

千葉県千葉市中央区大巌寺町457-5

＜慈光保育園について＞ 園舎内は広々としていて、木のぬくもりやさしさでいっぱいです。そこまで前面に行なってはいませんが仏教の教えを大切にしており、「お花をちぎらない」など基本的なことを当たり前にできるような保育を大切にしています。合奏の時間など、子ども・先生みんなで協力してやり遂げられる活動を取り入れ、みんなで楽しむ・みんなで頑張る体験をしています！ ＜職場の雰囲気＞ 園長先生をはじめ、みなさんせかせかせず、穏やかな方が多いです。ベテラン先生や主任が主力となって、保育を行なっています。子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合う保育を行なっており、保育は少人数制クラスで実施。先生の穏やかな雰囲気が子どもたちにも伝わっており、子どもたちもみんな自分たちのペースでのびのび過ごしています。保護者さんとの関係性も良好です。 ＜先輩にインタビューしました！＞ ―――Q、職場の雰囲気はどうですか？ A、先生同士の会話が多く、明るい雰囲気があります。看護師さんとも協力しながら働いていて、お子様の体調不良時も病状含め判断してくださり、私たち保育士にとっても心強い存在です。保護者対応もしていただいていて、保護者の皆さんからの信頼も厚いです！ ―――Q、入職のきっかけは何ですか？ A、慈光保育園では「演奏」に力を入れており、そこに魅力を感じました。保育園で楽器を使って演奏をする機会があまりない中で、保育活動として合奏をやっていたりなど、この園の保育がやってみたい！と思い、入職を決めました。 ―――Q、仕事で一番楽しかった思い出は？ A、やっぱり合奏ですね。練習を重ねて音がだんだん揃っていく様子や、子どもたちと一緒にその喜びを感じられることが嬉しく、一緒にやっていてとても楽しいです。 ―――Q、この職場で良かったと感じる瞬間は？ A、卒園児が遊びに来てくれたり、節目のタイミングで顔を出してくれたり、アットホームな保育園です。中学校の体験学習などで来てくれる子や、卒園生が実習で来てくれることも多いですね。たくさんの人たちにとっての大切な場所になれていることを感じることができて、そんな職場で働けて良かったと思います。

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。