児童発達支援・放課後等デイサービスみらいあ厚木 の求人情報
保育士
- 保育士 
- 正社員 
- 児童発達支援施設 

勤務地
神奈川県厚木市上荻野270-1

アクセス
小田急線「本厚木駅」から徒歩20分 神奈川中央交通「東谷戸入口」下車徒歩1分 ※「海老名駅」の2駅隣、乗車時間5分程度でアクセスできます。 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK

月給
227,500円 ~
 新卒・未経験者採用!2023年よりオープン、研修充実で安心して働けます
 ■子ども一人ひとりに寄り添える少人数制♪
■充実の研修で発達支援のスキルが身につく☆
■マイカー通勤OK!通勤も便利な好立地◎
■年間休日110日でプライベートも充実!
ーー【子どもの成長を支える、こだわりの発達支援施設】
ハンモックやメイズボール、ボールプールなど、子どもの発達をサポートする充実の設備を完備。子ども2.5人に対して支援員1人という手厚い体制で、一人ひとりの成長に寄り添えます。「子どもたちの『できた!』の瞬間を一緒に喜べる」そんなやりがいのある環境です♪
ーー【安心して長く働ける!充実の待遇とサポート体制】
月給227,500円~というしっかりとした給与水準に加え、7カ月目からは昇給も。発達支援に関する基礎知識や関わり方など、実践的な研修制度も整っているので、未経験の方も安心して成長できます☆20~40代まで幅広い世代が活躍中で、職員同士の会話も活発。育休取得・復帰率100%と、ライフステージに合わせて長く働ける環境です!
  - 新卒も歓迎 
- 社会保険完備 
- 住宅補助あり 
- 車通勤可 
- ボーナスあり 
- 産休育休制度 
- 初心者歓迎 
- 有給 
- 通勤便利 
- 残業少なめ 
- 勤務地選択可 
- 昇給昇進あり 
- 研修充実 
- 複数園あり 
- 設備充実 
- アットホーム 
- 復帰率高 
- WEB面接OK 
業務内容
| 仕事内容 | 
|---|
| ■子ども2.5人に対して支援員1人、少人数支援を実施。未就学児から低学年が主対象となります。 <設備について> ・子どもの発達の基礎(前提覚・固有覚・触覚)を整えるのに、ハンモックは必須のため、施設内に1つ設置します。回る・包まれる・圧など、身体的アプローチにつながります。 ・子どもの発達の基礎(前提覚)を整えるのに、メイズボールは必須のため、施設内に1つ設置します。登る・降りる・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 ・子どもの発達の基礎(触覚)を整えるのに、ボールプールは必須のため、施設内に1つ設置します。摩擦・掴むなど、身体的アプローチに繋がります。 <タイムテーブル> 10時~ 出社 朝礼・清掃 支援記録など事務処理 支援準備 送迎準備 12時~ 休憩※順番に取る 学校・保育園などへお迎え 発達支援 おやつ 18時~ 終わりの会 ご自宅へお送り 支援記録の入力 19時~ 終礼 帰社 | 
募集要項
| 募集職種 | 雇用形態 | 
|---|---|
| 保育士  | 正社員  | 
| 給与 | |
| <社会人経験なし/新卒>※社会人経験あり/中途採用は別ページにて募集中です。
■入社時~6カ月間 月給227,500円~
※上記給与内に処遇改善手当を含む
※固定残業代(16時間分~45時間分)43,500円~80,000円を含む。超過分は別途支給
■7カ月以降 月給235,000円~
※上記給与内に処遇改善手当を含む
※固定残業代(16時間分~45時間分)43,500円~80,000円を含む。超過分は別途支給
・別途支給手当
交通費 上限25,000円/月
住宅手当 扶養のいる世帯主15,000円/月、扶養のいない世帯主10,000円/月 ※住民票の提出あり
扶養手当 上限20,000円(配偶者:5,000円/月、子一人(中学生~18歳未満):5,000円/月、両親(70歳~):5,000円/月)
インセンティブ制度
昇給年1回(1月)
賞与年2回(6月/12月)業績連動
※試用期間3カ月間は月給218,200円~+別途手当(扶養・住宅・交通費)、固定残業代は含まれません。
※雇用期間6カ月後、業務上問題がなければ正社員雇用となります。
<モデル年収例>
年収382万円/26歳/中途入社2年目(社会経験あり)
年収472万円/30歳/入社5年目(管理者)  | |
| 勤務時間 | |
| 以下の時間帯で実働8時間(休憩60分)
平日 10:00~19:00
学校休業日(土曜・祝日・長期休暇)9:00~18:00
◆残業なしを推奨しているため、原則残業や持ち帰り仕事はありません。
・勤務時間内に事務作業時間を確保し、メリハリある働き方ができる環境を目指しています。  | |
| 休日・休暇 | |
| 年間休日約110日 ※暦により変動
週休2日制(4週8休)※日曜は必ずお休み
年末年始休暇
有給休暇(法定通りに付与/取得率100%/半日単位で取得可能/5日以上の連休取得は応相談)
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%)
介護・看護休暇  | |
| 福利厚生 | |
| 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
資格取得支援制度(規定あり)
研修制度(発達基礎知識・関わり方声のかけ方・感覚統合・原始反射統合・遊び支援の方法など)
正社員時短勤務制度
定年後の再雇用制度
制服貸与(Tシャツ・ポロシャツなど)
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助
結婚・出生祝い金
転居費用一部支給(規定あり)
マイカー、バイク、自転車通勤OK  | |
| 応募資格 | |
| 保育士資格と普通自動車免許をお持ちの方、取得見込みの方
※社会人経験あり/中途採用は別ページにて募集中です。
◆20~40代の幅広い世代の職員が活躍しています。
・職員同士の明るい会話が多く、意見交換も活発です。
・人員にもゆとりをもたせているので、お休みや仕事の相談もしやすい職場です。
・意欲を重視しているため、中途入社がハンデになることはありません。様々なことに挑戦できる機会があります。  | |
| 勤務地 | |
| 神奈川県厚木市上荻野270-1  | |
| アクセス | |
| 小田急線「本厚木駅」から徒歩20分
神奈川中央交通「東谷戸入口」下車徒歩1分
※「海老名駅」の2駅隣、乗車時間5分程度でアクセスできます。
※マイカー、バイク、自転車通勤OK  | |
| 選考フロー | |
| ▼保育士バンク!よりご応募
メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。
▼面接(1回予定)※WEB面接も可能です。
スケジュール調整後、面接を行ないます。
※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。
▼内定 ※内定まで約7日間を予定しています。
双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう!
※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
※2023年2月または3月のオープンを予定しています。  | |
| 面接地 | |
| 神奈川県厚木市上荻野270-1  | |
| 活躍中の先輩からのコメント | |
| Aさん「みらいあは、発達知識や関わり方・声のかけ方など、研修が充実しています。初めは子どもへの支援に不安を感じてしましたが、研修を受ければ大丈夫!私自身も楽しんで支援をしています」
Bさん「みらいあは、給与待遇が良く、生活に不安を感じないため、仕事に集中して取り組めます。ぜひ私たちと一緒に子どもの発達に貢献しましょう」
Cさん「みらいあは、少人数支援です。子ども10人に対して、最低4人は支援に就くので、手厚い支援が可能です。少人数のため支援記録など事務処理も残業せずに帰社できます」  | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
| 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)  | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
| 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)  | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
| 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。  | 
この園の特徴
| 園児対象年齢 | 
|---|
| 0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 10人 | 

この園の募集状況を確認いたします
この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。
施設情報
|  | 
|---|
| 児童発達支援・放課後等デイサービスみらいあ厚木 | 
|  | 
| 神奈川県厚木市上荻野270-1 | 
|  | 
| 児童発達支援施設 | 
|  | 
| 小田急線「本厚木駅」から徒歩20分
神奈川中央交通「東谷戸入口」下車徒歩1分
※「海老名駅」の2駅隣、乗車時間5分程度でアクセスできます。
※マイカー、バイク、自転車通勤OK  | 
|  | 
| 敷地内禁煙 | 
児童発達支援・放課後等デイサービスみらいあ厚木で掲載中の求人
法人情報
|  | 
|---|
| クローバー・ワン株式会社 | 
|  | 
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