認定こども園屯田すずらん｜保育教諭の求人情報

「今の園では一人担任のプレッシャーから逃げられない」。そう感じていた保育士さんが、複数担任制の園に転職すると、こう言います：「子どもを見る余裕が全く違う」。 認定こども園屯田すずらんは、複数担任体制で保育の質と職員の心身の健康を両立させています。変形労働時間制（月1ヶ月単位）で、朝7時～夜19時の間で7時間程度のシフト。保育の繁忙期に合わせた柔軟なシフト調整が可能だから、無理なく仕事と人生の時間を分けられます。 北海道だからこその手当が充実。寒冷地手当（年44,000～65,300円）、住宅手当（世帯主対象・上限25,000円）、処遇改善手当（年121,800円）で、基本給をしっかりサポート。昇給も月5,500～5,800円（前年度実績）で、着実にキャリアアップできます。 あなたの「本来やりたかった保育」が、ここにあります。 【園からのメッセージ】 保育の質は、職員の心身の健康から生まれると考えています。複数担任制と柔軟なシフト体制で、あなたが「無理なく、自分らしく保育できる」環境をお約束します。 【こんな方へ】 複数担任で心身の余裕を取り戻したい。シフト制だけど、勤務時間に無理がない園で働きたい。そう考える保育士さん、特に30代～40代の方へ。人間関係がフラットで、意見が言いやすい職場です。 【働き方の数字】 ▶複数担任制で、一人では抱えられない保育の負担を分散。心に余裕が生まれます ▶変形労働時間制（月1ヶ月単位）で、7時間程度のシフト。ライフステージに合わせた調整が可能 ▶賞与は年2回・計4.50ヶ月分（前年度実績）。初年度3.055ヶ月で、しっかりボーナスがもらえます ▶寒冷地手当（年44,000～65,300円）＋住宅手当（上限25,000円）で北海道生活を応援 ▶昇給月5,500～5,800円で、経験を給与に反映