つくし保育園 の求人情報

月給206,300円～212,700円 ※給与は経験年数等を考慮し決定 ※月給には以下を含みます。 特殊業務手当　基本給4％（8,252円～8,508円） 処遇改善Ⅰ手当　基本給3％（6,189円～6,381円） 処遇改善Ⅲ手当　9,500円 鹿児島市処遇改善手当　20,000円 ＜別途支給手当＞ ■交通費支給　月上限22,700円（住居手当との併用不可） ■住居手当　月上限27,000円 ■超過勤務手当 ■昇給年1回（4月）昨年実績：1,200円～2,300円 ■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：計5カ月分 ＜年収例＞ 50歳（主任）／入社25年目／年収5,400,000円 40歳（中堅）／入社20年目／年収4,300,000円 20歳（新人）／入社年目／年収3,100,000円 ※試用期間1カ月／時給993円

7:00～19:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分） ＜シフト例＞ 7:00～16:00（シフト前後、15分超勤務あり） 7:30～16:30 8:30～17:30 9:00～18:00（シフト後、15分～30分超過勤務あり） 9:30～18:30（シフト後、30分超過勤務あり） ■残業月平均12.6時間／持ち帰りときどきあり 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。

■週休2日制（日曜＋他、月平均21.5日出勤） ■祝日 ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■有給休暇（取得率73.9％／1時間単位での取得可／5日以上の連休相談OK） ■特別休暇（慶弔） ■産前産後・育児休暇（取得率100％・復帰率100％） ■介護・看護休暇 ※年間休日107日（有休は別途付与） ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度 ■労災上乗せ保険あり（入院けが・病気） ■研修制度 ■定年後の再雇用制度 ■制服貸与（エプロン・帽子など） ■定期健康診断（健康診断・婦人科健診） ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■時短勤務制度（活用実績あり） ※産休・育休後から就学前まで1時間の時短勤務可能 ■未就学児対応応相談 ■子連れ出勤OK（本園に入所できた場合のみ） ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場代5,000円／月、駐輪場無料）

保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※幼稚園教諭免許をお持ちの方歓迎 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も大歓迎！20代～70代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。 ※中途入職で他園から転職してきた職員も活躍中 ※異業種から転職してきた職員も活躍中

鹿児島県鹿児島市紫原5丁目14-3

JR「郡元駅」より徒歩25分 「紫原中学校前」バス停下車、徒歩3分

▼保育士バンク！からお問合せ ▼採用担当者よりメールまたは電話でご連絡 ▼面接1回予定　※WEB面接不可、書類選考なし スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書（写真貼付）と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ▼内定 面接～内定までは約7日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！ ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ※施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK！お気軽にお問合せください。

鹿児島県鹿児島市紫原5丁目14-3

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。