ケアーズ保育園｜保育教諭の求人情報

保育士の給与は上がりにくい。そう思い込んでいませんか。ケアーズ保育園では、毎年1月あたり2.00%の定期昇給が組み込まれており、経験が確かに報酬に反映される仕組みになっています。年2回の賞与（計4.00ヶ月分）と合わせ、長く働き続けることへの評価が明確です。 【生涯賃金が見える環境づくり】 処遇改善手当、住宅手当、扶養手当、交通費実費支給（上限15,000円/月）といった各種手当が厚く、基本給との組み合わせで生活を支える体制が整っています。認可保育園として必要な職員配置を行うことで、チーム保育が実現し、一人の負担が過度にならない環境が生まれています。 【年間111日休める、現実的なシフト制】 7:15～19:30の勤務時間帯で、あなたのライフステージに合わせてシフト選択が可能。土日祝は基本休みで、年間休日111日の制度が実際に機能しています。6ヶ月経過後には有給10日が付与され、シフト体制だからこそ休みやすい職場環境が実現しています。 【こんな方へ】 給与が上がらないまま年を重ねるのが不安な方。有給を申請しづらい雰囲気の園にいて、転職を考えている方。チーム保育で無理なく、長く働き続けたい保育士さんへ。 【働き方の数字】 ▶ 月給201,600円～213,800円（処遇改善手当含む） ▶ 年1回の定期昇給（1月あたり2.00%）、賞与年2回（計4.00ヶ月分・前年度実績） ▶ 年間休日111日、土日祝基本休み、有給休暇6ヶ月経過後10日付与 ▶ 住宅手当・扶養手当あり、交通費実費支給（上限15,000円/月） ▶ 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金完備、退職金制度あり（勤続1年以上）