- 26年度募集
保育士
パート・アルバイト
病児保育
おひさまルーム|保育士の求人情報
時給1,200円~/週2.3日~OK/固定時間勤務/社会保険完備


2026年08月24日 更新
おすすめポイント
時給1,200円~、賞与・処遇改善手当ありで実務経験がしっかりと待遇に反映される職場。
週2日・週3日からの勤務相談が可能なシフト制で、生活リズムに合わせて働ける環境。
心身ともに丈夫で優しく、よく考える子どもを育むことを保育目標に掲げる歴史ある園。
社会保険完備で車通勤も可能、無理なく長く安心して働き続けられる待遇と職場の環境。
これまで培った保育の経験を活かしながら、無理のない働き方で長く続けられます。
みやま市瀬高町にある瀬高保育園で、これまでの保育経験を活かしながら、無理のないペースで働けるパート保育士を募集しています。
【経験を活かして、無理なく働ける環境】
保育士としての実務経験がある方を歓迎しており、これまで培った知識や技術をそのまま活かして即戦力として活躍いただけます。勤務はシフト制で、週2日・週3日など勤務日数はご相談に応じますので、家庭やご自身の生活リズムに合わせて無理なく働くことができます。勤務時間は8:30~17:30(休憩1時間)を基本としており、毎日安定した時間帯で勤務できるのも魅力です。ブランクのある方も、まずはご自身のペースから少しずつ復帰していただけます。
【安心して長く働ける、手厚い制度】
社会保険(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)を完備しており、パートの方でも安定した働き方ができます。賞与や処遇改善手当の支給もあり、日々の頑張りがしっかりと待遇に反映される環境です。試用期間は3ヵ月ありますが、待遇の条件変更はなく、入職直後から同じ条件で安心して働き始めていただけます。残業もほとんどなく、プライベートの時間も大切にしながら勤務を続けられます。車通勤も可能なので、通勤の負担を抑えて無理なく通うことができます。
これまでの実務経験を活かして、無理のない日数・時間で保育の仕事を続けたい方や、ブランクを経て少しずつ現場に復帰したい方に向いている職場です。
▶勤務時間8:30~17:30(休憩1時間)固定
▶週2日・週3日など勤務日数相談可
▶社会保険完備
▶車通勤可
仕事内容
| 保育士業務全般(0歳~就学前の子どもたちの保育業務)。 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
パート・アルバイト
| |
| 給与 | |
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| 勤務時間 | |
8:30~17:30(休憩1時間)の固定勤務です。週2日・週3日など勤務日数はご相談に応じます。 | |
| 残業・持ち帰り | |
| |
| 休日・休暇 | |
シフト制。週2日からの勤務相談も可能です。
有給休暇(法定通り) | |
| 福利厚生 | |
社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)。 | |
| 勤務地 | |
福岡県みやま市瀬高町下庄1557 | |
| アクセス | |
JR鹿児島本線「瀬高駅」より徒歩9分。車通勤も可能です。 | |
| 応募資格 | |
【必須】
保育士資格
【歓迎】
保育士としての実務経験がある方。ブランクのある方も歓迎します。主婦(主夫)の方も活躍しています。 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
この求人についてもっと知りたい… 気軽に情報収集してみませんか? | |
選考について | |
| 選考フロー | |
| |
| 面接地 | |
福岡県みやま市瀬高町下庄1557 | |
この求人の特徴
社会福祉法人
社会保険完備
車通勤可
ブランクOK
有給
残業少なめ
週2.3日~OK
持ち帰り仕事なし
この園の特徴
| 保育理念 |
|---|
| 看護と保育の連携を大切に、病気のお子様をやさしさと笑顔で支え、見守ります。 |
| 園児対象年齢 |
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
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施設情報
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|---|
| おひさまルーム |
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| 病児保育 |
福岡県みやま市瀬高町下庄1557 |
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JR鹿児島本線「瀬高駅」より徒歩9分。車通勤も可能です。 |
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| 2015年4月 |
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| 日曜、祝日、年末年始(12/29~1/3) |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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| この法人のホームページを見る |
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