社会福祉法人愛親会 の法人・企業情報

おすすめのポイント

Point1

基本は意見を否定しない方針なので、転職者もこれまでの経験を活かして活躍できます

オススメのポイント!画像(1)

社会福祉法人愛親会が求める人物像として優先するのは、第一に「子どもが好きである点」です。加えて子どもたちが卒園してから自分の人生を歩む上で、どのように導けば幸せになっていけるのか考えられる人は大歓迎。現在活躍中の職員には転職経験者も多いですが、これまでの経験をうまく活かして活躍しています。基本的に職員の意見やアイデアを否定しない方針なので、自ら考えて推進できる人は活躍しやすい環境でしょう。

Point2

自分がされてうれしいことは、相手もうれしい。そんな当たり前を大切にしています

オススメのポイント!画像(2)

私たちが目指すのは「社会福祉法人愛親会に入った子どもたち皆が絶対に幸せになること」です。当法人は自分がしてもらってうれしいことを相手にもするという考えで運営をしており、自分に子どもがいたら入園させたくなるような園づくりを心がけています。これらのベースがあるからこそ、他人の立場に立って考えることができるのです。同じような考えを持っている職員が集まれば、より良い園づくりができると信じています。

Point3

保育園は社会の縮図。子どもが自ら幸せな未来をつかみ取れるように育てます

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「子どもたちが生活しやすい環境をつくること」を考え、保育園を運営している社会福祉法人愛親会。園全体が社会の縮図であると考え、園長やクラス、先生たちがどのようにあるべきかを常に考えながら共通認識を持てるようにしています。また、自分で意思決定できる子どもを育てることにも注力している当法人。子どもが自ら考えて選択する機会をつくるために、運動会のプログラムなどは子どもたちで相談・決定しているのも特徴です。

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働く人たちについて

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インタビュー

研修など育成体制が充実している環境

みなみ保育園 保育士 森美樹 2025年入職

職場選びのポイントを教えてください。

自宅から通いやすい点はもちろんですが、自分に合っているかどうかは選ぶ際に大切にしていたポイントです。オープンナーサリーと実習も含めると合計3園を見学していますが、みなみ保育園はなかでも特に雰囲気が良かったのが印象的でした。園長先生が笑顔で受け入れてくれるので、面接の際も緊張がほぐれていきました。

職員対談

職員対談画像
職員対談

円滑なチームワークが働きやすさを実現

みなみ保育園 副主任 森島愛 2010年度入職 みなみ保育園 クラスリーダー 渡辺美法 2022年度入職

活動の好きな部分を教えてください。

渡辺さん

私は、リトミックをしたり体を動かして遊んだりする運動の時間が好きです。私自身も体を動かすことが好きなのと、最近の子どもたちは体幹が弱いと感じることがあるので、そういった部分を運動の時間を通して改善できたら良いなと考えています。体軸体操の資格を取得して保育に活かしています。

先輩に聞いた「働く魅力」

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施設の話

施設の紹介画像(1)

子どもや保護者だけでなく、利用する人すべてが“使いやすいよね”と満足できる施設に

園舎の設計段階から現職の保育士にヒアリングを行ない、動線づくりにこだわりました。また、廊下の突き当たりにはちょっとした秘密基地も用意。狭いところが好きな子どもたちの憩いの場になっています。

施設の紹介画像(2)

子どもたちがのびのびと遊べるよう、基準に対し1.5倍の広さがある保育室に

園長自身も“自由に動けることが楽しい”と考えているため、基準よりも広い面積を使用して保育室を設計。部屋のなかを活発に動けるため、雨の日で外遊びが制限されても子どもたちは思いっきり体を動かせます。

施設の紹介画像(3)

良い保育のために「しっかり休むこと」にも注力。ときには横になって休める畳敷を採用

2部屋用意されている休憩室のうち、1部屋には畳敷を採用。仮眠を取りたかったり、横になって休みたかったりする職員からも好評です。給食の時間とは別に、しっかり休憩できる体制を整えています。

調査レポート

職員の世代
若手が多い ベテランが多い
職場の雰囲気
にぎやかな雰囲気 ほがらかな雰囲気
職場の社風
挑戦しやすい社風 堅実な社風
育成方針
しっかり育成 即戦力歓迎
勤務スタイル
柔軟な勤務スタイル 勤務時間できっちり

取材者からのひとこと

取材者
子ども自身が常に“どうしたいか”を考えられるよう、日々の生活やイベントにおいても自主性を尊重している社会福祉法人愛親会。単なる業務にとどまらず、人生の土台を育む取り組みの一環として保育を提供したいと考える人にはぴったりの環境だと感じました。残業は基本無し&有給を取得しやすい風土も魅力です。
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よくある質問

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