京進ECEグループ（HOPPA・ビーフェア・HOPPA三鷹・こころざし） の求人/転職情報・会社詳細

月26～27万の主任保育士募集！残業月平均4.3h（全国）、未経験OK

事務作業に専念できる時間を設けているので持ち帰り仕事ゼロ！さらにパソコンなどを使用して業務効率化を図り、複数担任制を行なって業務を分担しています。結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、子育てと仕事を両立しやすい環境を実現。時短勤務制度が利用可能ですので、産休・育休から復帰後は自分のペースで働くことができます。ブランク明け・実務経験がない方も歓迎！まずは、お気軽にお問い合わせください。

武蔵関駅より徒歩1分！残業月平均4.3h（全国）・持ち帰りなし

宿舎借り上げ制度あり！手書き作業の削減や、複数担任制を行ない業務を分担。勤務時間内に事務作業を行なう時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わるよう配慮しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランク・未経験者も歓迎します！

新卒も歓迎・宿舎借り上げ制度あり！残業月平均4.3h（全国）

入社時に転居が必要な方は引っ越し費用補助や敷金礼金負担あり！ICTシステム導入、複数担任制を行ない残業は月平均4.3h（全国）！事務作業を行なう時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わるよう配慮しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働けます。

経験不問！宿舎借り上げ制度あり、引っ越し費用補助など各種サポート充実

大島駅より徒歩5分！入社時に転居が必要な場合は敷金礼金負担なども行なっています。ICTシステムを導入、複数担任制を行ない残業月平均4.3h（全国）まで削減！産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも当園の魅力です。ブランク・未経験者も大歓迎です！

宿舎借り上げ制度あり！入社時転居が必要な場合、敷金・礼金負担あり

持ち帰りゼロ・残業は月平均4.3時間（全国）！手書き作業の削減、複数担任制を行ない業務を分担しています。また、勤務時間内に事務作業を行なう時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わるよう配慮しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。

定員19名の小規模園！宿舎借り上げ制度・引っ越し費用補助あり

入社時、転居が必要な場合は敷金・礼金の会社負担あり。新卒の方も歓迎いたします！残業月平均4.3h（全国）！ICTシステム導入、複数担任制を行ない業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務も利用可能ですので復帰後も自身のペースで働くことができます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも当園の魅力です。ブランクのある方も大歓迎です！

引っ越し費用負担あり、宿舎借り上げ制度利用可能！新卒の方も歓迎

入職後は先輩職員が丁寧にフォローします！ICTシステム導入、複数担任制を行ない残業は月平均4.3h（全国）まで削減。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも当園の魅力です。未経験者も歓迎いたします！

ひばりヶ丘駅徒歩2分！残業月平均4.3h（全国）・年間休日118日

持ち帰り仕事はゼロ！事務作業に専念できる時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わるよう配慮しています。その他にも手書き作業の削減、複数担任制を行ない業務を分担。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも当園の魅力です。ブランクのある方も歓迎いたします！

残業月平均4.3h（全国）・持ち帰りゼロ！堀切菖蒲園駅より徒歩5分

新卒も歓迎！手書き作業の削減や複数担任制を行ない業務を分担しています。また、事務作業を行なう時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わるよう配慮しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランクのある方もぜひご相談ください。

南阿佐ヶ谷駅徒歩4分！残業月平均4.3h（全国）でオフの時間も充実

持ち帰り仕事なし！事務作業に専念できる時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わる環境を整えています。その他にもICTシステム導入、複数担任制を行ない業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランク・未経験者も歓迎します！

年間休日118日！残業月平均4.3h（全国）、持ち帰り仕事ゼロ

日祝休みの週休2日制。手書き作業の削減や複数担任制を行ない業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも当施設の魅力です。未経験・ブランクのある方も歓迎いたします！

日祝休み、年休118日！残業月平均4.3h（全国）・持ち帰りゼロ

事務作業の時間を勤務時間内にしっかり確保！手書き作業の削減や、複数担任制を行ない業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務も利用可能ですので復帰後も自身のペースで働くことができます。そのほか京進が運営するスクール割引など、福利厚生も充実させています！ブランク・未経験者も丁寧にサポートします。

残業月平均4.3h（全国）・持ち帰り仕事ゼロ。メリハリをつけて働けます

年休118日！行事は平日中心のため、行事の準備に追われるようなことはありません。その他手書き作業の削減や、複数担任制を行ない業務を分担。事務作業に専念できる時間を設けており、勤務時間内に仕事が終わるよう配慮しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度もOKですので、復帰後も自身のペースで働けます。

日祝休み、年間休日118日！残業月平均4.3h（全国）・持ち帰りゼロ

事務作業に専念できる時間を設けており、行事は平日中心で準備に追われず保育に専念できます。その他にも手書き作業の削減や複数担任制を行ない業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！7日間の結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも魅力です。ブランクのある方も歓迎いたします！

たまプラーザ駅徒歩3分！残業月平均4.3h（全国）・持ち帰り仕事はゼロ

行事は平日中心で少なめ！事務作業に専念できる時間を確保しており、手書き作業の削減や複数担任制を行ない業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランク・未経験者も大歓迎！WEB面接も対応可能ですのでご相談ください！

日祝休み、残業月平均4.3h（全国）！持ち帰り仕事はありません

年間休日118日！手書き作業を減らし、複数担任制を行ない業務を分担しています。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも、当園の魅力の1つです。産育休は取得率・復帰率ともに90％！7日間の結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができます。未経験者も歓迎しますのでぜひお問い合わせください！

残業は月平均4.3h（全国）！年休118日、持ち帰り仕事はゼロ

定員12名の小規模園！手書き作業を減らし、事務作業に専念できる時間を確保。複数担任制を行ない、職員同士助け合いながら業務を分担しています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇など利用でき、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務も利用OKですので、復帰後も自身のペースで働けます。アイデアや意見が言いやすい風通しの良さも魅力です。ブランクのある方も歓迎いたします！

年間行事少なめ・残業は月平均4.3h（全国）！持ち帰り仕事ゼロ

年間休日118日！複数担任制で業務を分担しており、行事は平日が中心です。本社で年間計画や手順を作成するので行事準備に追われるようなことはありません。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され、「次世代認定マーク(くるみん)」認定を受けています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務も利用可能ですので復帰後も自身のペースで働くことができます。

定員19名の小規模園！年間行事少なめ・残業は月平均4.3h（全国）

行事は平日中心に実施し、本社で年間計画や手順を作成しているので行事準備に追われずしっかり保育に専念できます。その他にもICTシステムを導入を行ない、複数担任制で業務を分担。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され「次世代認定マーク(くるみん)」を取得。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務も利用可能なため復帰後も自身のペースで働けます。

年間休日118日・残業月平均4.3h（全国）！家庭との両立もスムーズ

事務作業に専念できる時間を設けており、持ち帰り仕事0。その他にも手書き作業の削減や、複数担任制を導入し業務を分担しています。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され「次世代認定マーク(くるみん)」認定を受けています。産育休は取得率・復帰率ともに90％！配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務を利用できるため復帰後も自身のペースで働くことができます。未経験者も歓迎！ぜひご応募ください。

ICTシステム導入・残業月平均4.3h（全国）！メリハリもしっかり

年間の行事が少なめで、複数担任制で業務を分担しながら職員の負担を軽減しています。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され、「次世代認定マーク(くるみん)」認定を受けています。持ち帰り仕事ゼロ・産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用でき、時短勤務制度を導入しているため、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランク・未経験者も歓迎！ぜひご応募ください。

年間行事少なめ・持ち帰り仕事なし！働きやすさ重視の職場です

残業月平均4.3h（全国）！手書き作業の削減や、複数担任制を行ない業務を分担しています。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され「次世代認定マーク(くるみん)」取得。産育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度も利用可能ですので、復帰後も自身のペースで働くことができますよ。ブランク・未経験者も歓迎します！

残業は月平均4.3h（全国）・持ち帰りゼロ！唐崎駅から徒歩5分の好立地

手書き作業を無くし、職員の負担を削減！産休・育休は取得率・復帰率90％で、結婚休暇は7日間の取得も可能。出産休暇や忌引休暇なども利用できるため、無理なく勤務できます。運営元の(株)京進では誰もが働きやすい会社を目指しており、「ホワイト企業アワード」を受賞しています。当園の職員はみな明るくて元気いっぱいです！男性保育士も活躍しています。私たちと一緒に、笑顔が絶えない保育園を作っていきましょう！

2021年4月開園！残業月平均4.3h（全国）。マイカー通勤OK

事務作業に専念できる時間を確保！持ち帰り仕事はありません。年休118日で、出産休暇など各種休暇制度も充実しております。当園は運営元である(株)京進では初の認定こども園です。子どもたちが安心して生活できるよう安全に配慮し、自ら考え、行動する力を育んでいます。保育士資格、または幼稚園教諭免許のどちらがあれば応募可能！マイカー通勤もできるため、近隣の市や町にお住まいの方も通いやすい園です。

残業は月平均4.3h（全国）！マイカー通勤OK。子育て中の方も多数在籍

持ち帰り仕事ゼロ、手書き作業の削減や複数担任制により職員の負担を軽減しています。産休・育休の取得率、復帰率ともに90％。年間休日数は118日で、結婚休暇や出産休暇など休暇制度も充実しております。時短勤務も利用できるため、ライフステージが変化しても無理なく働くことができます。運営元の(株)京進は誰もが安心して働ける会社を目指し、「ホワイト企業アワード」受賞。ブランク・未経験者も歓迎しております。

栗東駅から徒歩1分！残業は月平均4.3時間（全国）・持ち帰り仕事ゼロ

定員19名の小規模園！JR栗東駅の東口を出てすぐの場所にあるテナントビルの1階にある園です。日祝＋平日1日休みの週休2日制。産休・育休は取得率・復帰率ともに90％！ライフステージが変化しても無理なく働けます。複数担任制など残業の削減にも力を入れており、ワークライフバランスもバッチリ。最大6.2万円の宿舎借上制度も利用可能！WEB面接も行なっていますので、遠方の方もお気軽にお問い合わせください。

残業は月平均4.3時間・持ち帰り仕事ゼロ。定員19名の小規模園です

勤務時間内に事務作業の時間を設けており、仕事と家庭の両立を考えている方も働きやすい環境です。日・祝+1日お休みで、年間休日は118日。結婚休暇は有給休暇とは別に7日間あるため、気兼ねなくお休みできます。産休・育休制度は取得率・復帰率ともに90％！復帰後は時短勤務制度が利用可能ですので長く活躍できます。そのほか、福利厚生では宿舎借上制度なども利用可能です。園の詳細はお気軽にお問い合わせください！

駅から徒歩2分の好立地！持ち帰り仕事ゼロ。定員19名の小規模保育園

残業は月平均4.3時間と少ないので、ワークライフバランスもバッチリ！結婚、出産休暇など各種休暇制度も充実しており、年間休日は118日。近くに大きな公園があるので戸外活動をしたり、近くの川までお散歩して川沿いの生き物探しなどを楽しんでいます。子どもたち一人ひとりにしっかり向き合いたい、という方におススメの小規模園です。未経験者やブランクがある方も歓迎しております。お気軽にお問い合わせください！

2021年4月開園！残業月平均4.3h（全国）、無理なく働ける環境です

複数担任制や手書き作業の削減を行ない、持ち帰り仕事はありません。マイカー通勤OK！ガソリン代支給も行なっています。福利厚生では、短時間勤務制度や宿舎借上制度など豊富に取り揃えています。園名のorka（オルカ）はスウェーデン語で「元気に満ち溢れている」という意味があります。スタッフは朗らかで優しい方が多く、マニュアルが充実しているため未経験者やブランクがある方も安心して働けます。

残業月平均4.3h（全国）！マイカー通勤OK、駐車場代・ガソリン代は別途支給。

HOPPAを運営している(株)京進では、残業時間の削減や有給休暇の推進に力を入れており、「ホワイト企業アワード」を受賞しています。産休・育休制度は取得率・復帰率90％！出産休暇や結婚休暇などが利用できるため、ライフステージが変化しても安心して働き続けることができます。若い先生も多く、新しいことに積極的にチャレンジをしている職場です。私たちと一緒に、試行錯誤しながら楽しい保育園を作っていきましょう！

年間行事少なめ・残業は月平均4.3h（全国）！働きやすさ抜群の環境

手書き作業を減らし、複数担任制で業務を分担。親会社の(株)京進は働きやすい環境づくりが評価され、「次世代認定マーク(くるみん)」取得。持ち帰り仕事ゼロ・産休育休は取得率・復帰率ともに90％！結婚休暇や配偶者の出産休暇なども利用できるため、無理なく子育てとお仕事を両立できます。時短勤務制度を導入しているため、復帰後も自身のペースで働くことができます。ブランク・未経験者も歓迎！ぜひご応募ください。

宿舎借上制度は最大7.3万円を支給！一人暮らしを考えている方も安心です

年間休日は118日。結婚休暇は有給で7日間も取得可能。産休・育休から復帰後は時短勤務制度を利用でき、勤務年数によってはお子様が小学校6年生になるまで適用されます！子育て中の方へのフォローも手厚いので、ライフステージが変化しても長く活躍できる環境です。残業は月平均4.3時間（全国）で、持ち帰り仕事はゼロ。未経験・ブランクがある方も歓迎！職員同士の仲が良く、コミュニケーションを取りやすい職場です。

行事少なめ・残業は月平均4.3h（全国）。乳児保育のみの小規模園

手書き作業を減らすことで業務の効率化を行ない、持ち帰り仕事はゼロ。宿舎借上制度は最大7.3万円！入社を機に引っ越しや一人暮らしを考えている方も手厚くフォローします。出産休暇や結婚休暇なども有休として利用可能で、ライフステージが変化しても無理なく働けます。産休・育休は取得率・復帰率ともに90％！時短勤務も利用OKです。WEB面接も行なっていますので、遠方にお住みの方もお気軽にお問い合わせください。

宿舎借り上げ制度を利用可能！残業月平均4.3h（全国）・持ち帰りなし

幕張本郷駅から徒歩5分！週休2日制で、7日間の結婚休暇などライフステージに合わせた休暇制度も充実しているため、無理なく働くことができる環境です。産休・育休の取得率・復帰率ともに90％！お子様が小学校6年生になるまで時短勤務も可能です。定員50名で、行事の際などは異年齢保育を行なうこともあり、園全体で子どもたち全員を見守っています。1人ひとりとじっくり関わりたい方、ぜひご応募ください！

残業は月平均4.3h（全国）！日祝休みの週休2日制、年休118日

産育休は取得率・復帰率ともに90％、その他結婚休暇では有休を消化せずに7日間の取得が可能！ライフステージが変わっても長く活躍できます。タワーマンションの2階にある認可保育園ですが、園庭もあります。最寄り駅の武蔵小杉駅は、東急東横線、東急目黒線など5つの路線が利用できるため利便性は抜群！駅から徒歩5分なので行き帰りもスムーズです。残業は月平均4.3h（全国）と少なく、持ち帰り仕事はありません。