社会福祉法人三河福祉会 の求人/転職情報・会社詳細

残業なし、持ち帰りなし。園の運営を支える、総務・経理事務のお仕事です。

子育てをしながら働きやすい環境で、急な子どもの体調不良も、皆さん「お互い様」で助け合いながら元気に働いています。残業なし、持ち帰り仕事なし。時短勤務OK、お子さまの系列園への入園OK、子連れ出勤もOK！など、働きやすさをとことん追求しています。有休取得率は100％。1時間単位から取得可能で、しっかりとお休みを取りリフレッシュできますよ。総務・経理事務のお仕事で、園の運営をサポートしてください！

残業なし！調理員として食育を通して子どもたちの健康をサポート！

残業なし、持ち帰りなし。お子さまの系列園への入園OK！子連れ出勤OK！など、子育て中のママさんも働きやすい環境が整っています。急な子どもの体調不良も「お互い様」で、助け合いながら元気に働いていますよ。有休取得率は100％！1時間単位から取得可能など、働きやすさを環境面からしっかりとサポートいたします。子どもが大好きな方、食育を通して健康をサポートしてくださる方、ご応募お待ちしております。

残業少なめ。子どもの笑顔にパワーをもらいながら楽しく働きませんか？

残業は月3時間程度と少なめで、持ち帰り仕事もありません。終業後の予定が立てやすいので子育てをしながら働きやすい職場です。実際、ママさん保育士も多く、急な子どもの体調不良も「お互い様」で、助け合いながら元気に働いていますよ。有休取得率は100％！1時間単位から取得可能など、働きやすさを環境面でもしっかりとサポートいたします。正社員登用制度を利用し、キャリアを積み長く働いていただくことも可能ですよ。

残業なし！子育てママさんも活躍中。明るい職場で保育を楽しみませんか？

午後のみ1日5時間の短時間勤務。残業なし！持ち帰り仕事なし！家庭や子育てと両立しながら働ける職場です。実際、ママさん保育士も多く、急な子どもの体調不良も「お互い様」で、助け合いながら元気に働いていますよ。また、お子さまの系列園への入園もOK！1時間単位の有休取得も可能、扶養範囲内での勤務OKなど、働き方のご希望はぜひ遠慮なくご相談ください。保育を楽しみながら一緒に働きましょう！

有休取得100％！安心して働いていただけるよう手厚いサポートがあります。

有休取得率は100％！1時間単位から取得可能です。各種休暇制度が整っており、しっかりお休みを取ってリフレッシュしながら働いていただけます。何より職員同士の仲が良く「お互い様精神」で助け合いながら働ける環境です。また、県外出身者も多く在籍しており、一人暮らしをお考えの方も安心の月上限6.1万円の宿舎借り上げ制度。奨学金返済支援制度は園が月々の支払い金額の半分を負担するなど、手厚くサポートいたします。