学校法人長塚学園 の法人・企業情報

おすすめのポイント

Point1

卒園時の子どもたちはまさにどろだんご。幾層にも重なる経験が成長を支えます

オススメのポイント!画像(1)

あづま幼稚園では、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育を大切にしています。得手不得手があるなかで、目の前の子にとって何が必要か考え、保育を提供することを心がけているのが特徴です。だからこそ、カリキュラム通りではなく職員の得意分野を活かした保育を提供。縁があった子どもたちには、入園から卒園までさまざまなことを受け継ぎながら、たくさんの経験をどろだんごのように重ねて育っていってほしいと考えています。

Point2

子どものために一生懸命になれる方は大歓迎!アイデアを活かしながら保育を楽しめます

オススメのポイント!画像(2)

現在活躍中の職員は「何の為の保育なのか?」を常に考え、行動する熱心なメンバーばかり。まるで研究のように、子どもの個性を考慮した最適な保育を考え、実行しています。“子どもにこんなことをしてあげたい”といったアイデアが日常的に飛び交っており、ほかの職員の意見も仰ぎやすい環境。法人としても職員の意見を尊重しているので、基本的には職員発信の意見を採用して保育の内容を決定しています。

Point3

有給は初日から付与&消化率80%以上。賞与は年4カ月分と、充実の待遇が自慢です

オススメのポイント!画像(3)

「職員に疲れが出ると、良い保育ができない」という考えのもと、業務効率化を推進している学校法人長塚学園。職員の意見を聞きながら、各種ツールやシステムの導入を行なっています。入職年次や役職は問わず“もっとこうしたら良さそう”というアイデアも、その都度積極的に取り入れてるのがポイント。また、職員が休みやすいようにゆとりのある人員配置を実現。そのため、有給の消化率は80%以上と良好です。

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働く人たちについて

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インタビュー

保育でやりたいことがある人にぴったり

あづま幼稚園 副主任 増田かえで 2018年入職

職場選びのポイントを教えてください。

あづま幼稚園の説明会に行った際、担当者の明るい雰囲気が良いなと感じていました。実際に園を見学しましたが面接を受けても印象は変わらず、職員同士の仲も良かったため入職を決めました。職場選びの際は、やはり雰囲気が大切だと思っていましたね。それに加えて、地域で長い歴史がある点も良いと感じています。

職員対談

職員対談画像
職員対談

明るい雰囲気のなかフォローし合える環境

あづま幼稚園 主任 福寿有希恵 2005年入職 あづま幼稚園 役職なし 八巻玲奈 2022年入職

活動の好きな部分を教えてください。

八巻さん

体を動かすのが好きなので、運動会が好きですね。今は年長さんを担当していますが、運動会の種目でリレーがあるので、普段の保育でもリレーの練習に取り組んでいます。普段足が速いのにプレッシャーでリレーを走れない子がいた際、全力で支援して運動会当日に大活躍した際は、成長を感じてとてもうれしかったです。

先輩に聞いた「働く魅力」

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施設の話

施設の紹介画像(1)

令和元年に建て替えた園舎は、子どもたちがどこで遊んでも良いようなスタイルに

保育室だけでなく廊下やロビーなど、子どもたちがどこでも遊べるよう設計士に依頼して作られたあづま幼稚園。子どもたちが触れるところは全て木材を使用し、温もりのある雰囲気を大切にしています。

施設の紹介画像(2)

活動にあわせてスペースを広げられる扉を設置。廊下も遊び場として活用します

クラスごとの仕切りが扉になっており、2部屋をつなげて使用したり、隣の部屋にいるベテランの先生とすぐ会話ができます。廊下も遊び場の一部として使えるので、雨が降っても子どもたちがのびのびと遊べます。

施設の紹介画像(3)

いつでもどこでも泥遊びができるよう、園庭にはあえて水はけの悪い土を使用

「どろだんご幼稚園」として、園庭には好きな場所にホースを伸ばして泥遊びができるよう工夫。遊具はあえてシンプルな登り棒やうんていを採用し、子どもが自ら工夫して遊べる環境を整えています。

調査レポート

職員の世代
若手が多い ベテランが多い
職場の雰囲気
にぎやかな雰囲気 ほがらかな雰囲気
職場の社風
挑戦しやすい社風 堅実な社風
育成方針
しっかり育成 即戦力歓迎
勤務スタイル
柔軟な勤務スタイル 勤務時間できっちり

取材者からのひとこと

取材者
園児も先生も泥だらけになって本気で遊ぶ。「どろだんご幼稚園」の名の通り、五感をフルに使った保育が印象的でした。自由で教諭一人ひとりの裁量が大きい園だからこそ、自分がやりたいと思う保育に挑戦しやすいのが魅力。キャリアアップを目指す方や、自分らしく働きたい方にはぴったりの環境だと感じました。
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