社会福祉法人東京都福祉事業協会 の法人・企業情報

おすすめのポイント

Point1

一人ひとりの良さを認め合い、個性を尊重する保育を大切にしています

オススメのポイント!画像(1)

かつては「みんな一緒」が良いとされていた時代から、今は子どもそれぞれが持つ力を見つけ、伸ばすことを大切にしています。ありのままを受け止め、その子らしさを発揮できるように関わるのが保育の基本姿勢です。集団生活を通じて思いやりや協調性を育みながらも、誰もが自分らしく成長できるよう支えることが教育目標。子どもたちの未来を見据え、豊かな心と主体性を育てる保育を実践することを心がけています。

Point2

子どもが好きで、明日も行きたいと思える環境づくりを共に目指せる方を歓迎します

オススメのポイント!画像(2)

子どもが好きで、一人ひとりと向き合える方を歓迎しています。私たちは子どもたちそれぞれの個性を認め合い、安心できる環境づくりを大切にしてきました。しかる保育ではなく、先に約束事を交わすことでトラブルを未然に防ぎ、子どもが主体的に行動できるようサポート。小さな声がけや関わり合いを通じて、明日も通いたいと思える園づくりを共に実現してくださる方をお待ちしています。笑顔で保育を楽しめる方にぴったりです。

Point3

7つの園が互いに学び合い、研修や交流を通じて職員の成長と安心できる保育環境

オススメのポイント!画像(3)

複数の園が連携し、園を超えた交流の場を設けています。各園が集まる「もくせい会」では、年3回の顔合わせや勉強会を実施。机上だけでなく童歌や運動など体験型の学びを取り入れ、日々の保育に活かしています。また、新人研修や中堅研修など、経験に応じた研修制度も充実。園同士で意見交換や情報共有を行なうことで、職員同士のつながりが深まり、より安心できる保育の実現につながっています。安心して学び続けられる環境です。

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働く人たちについて

インタビュー画像
インタビュー

足を運べば伝わる温かさと働きやすさ

方南隣保館保育園 サブリーダー 津吹知佳 2012年度入職

職場選びのポイントを教えてください。

ポイントは「園庭があること」。体を動かすことが好きで、子どもたちと一緒にのびのびと遊べる環境に魅力を感じました。自然に触れたり、生き物を見つけたり、四季の変化を感じられることも決め手の一つです。見学の際も園庭で思いきり遊ぶ姿が印象的で、自分自身が育ってきた環境とも重なり、ここで働きたいと思いました。

職員対談

職員対談画像
職員対談

子どもたちと共に成長を目指す私たち

方南隣保館保育園 サブリーダー 向山菜津美 2016年度入職 方南隣保館保育園 五十嵐美紅 2024年度入職

活動の好きな部分を教えてください。

向山さん

私が担当する0歳児クラスでは、ふれあい遊びを通して子どもたちと一対一で関われるのが魅力です。お気に入りの遊びをすると笑顔がはじけ、「もう一回!」と声をかけてくれる瞬間が本当にうれしく、日々やりがいを感じています。

先輩に聞いた「働く魅力」

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施設の話

施設の紹介画像(1)

職員の思いを形にした園舎で、子どもの遊びと学びが広がる環境を整えています

約10年前に建て替えられた園舎は、職員の声を反映して設計しました。カラーガラスのホールは美しく、ランチルームを設けることで遊びを中断せずに活動可能。子どもたちの笑顔があふれる環境です。

施設の紹介画像(2)

広々とした園庭と工夫された遊具で、子どもたちが思いきり体を動かせる環境

広い園庭には砂場や鉄棒などに加え、つきやまに複合遊具を設置。走ることが得意でない子も自分のペースで楽しめ、のびのびと遊べる空間が整っています。自然と笑顔があふれ、友達との関わりも深まる場所です。

施設の紹介画像(3)

広々とした空間を活かし、年齢や活動に合わせた工夫が行き届く保育室

基準以上に広い保育室は、間仕切りやロッカーで工夫しながら安心できる環境を整えています。年齢や活動に合わせて使い分けられる部屋がたくさん用意されており、飽きずに楽しめる魅力的な空間づくりが特徴です。

調査レポート

職員の世代
若手が多い ベテランが多い
職場の雰囲気
にぎやかな雰囲気 ほがらかな雰囲気
職場の社風
挑戦しやすい社風 堅実な社風
育成方針
しっかり育成 即戦力歓迎
勤務スタイル
柔軟な勤務スタイル 勤務時間できっちり

取材者からのひとこと

取材者
幅広い世代の職員が支え合いながら、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添う姿が印象的でした。園舎や保育室、園庭には工夫が詰まっており、保育士として働きやすさとやりがいを同時に実感できる環境が整っています。さらに産休育休後の復職サポートや有休の取りやすさなど、安心して長く続けられる体制も魅力です。
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よくある質問

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