つくし保育園(企業主導型) の求人情報

保育士|月給24.5万円~/年間休日137日/駅から6分/ブランクOK

  • 保育士

  • 正社員

  • 企業主導型

  • 25年度募集

勤務地

大阪府大阪市北区兎我野町4-21 Comenz梅田1階

アクセス

地下鉄谷町線「東梅田駅」徒歩6分 ■自転車通勤可(駐輪場あり)

2025年11月17日時点での情報

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月給

245,000円 ~
年休137日で安心◎研修制度があるのでブランクがある方も歓迎です!
■年間休日137日でプライベート充実☆ ■育休あり!長く働ける環境◎ ■乳児保育のみ!専門性を活かせる職場 ■ブランクOKで安心! ーー【乳児さんとの温かな時間を大切にする保育園】 つくし保育園は乳児保育に特化した企業主導型保育園です♪小さな命を預かる大切な仕事だからこそ、一人ひとりの子どもに寄り添った丁寧な保育を心がけています。連絡帳や日誌はアプリ入力なので、事務作業も効率的☆子どもたちの「できた!」の瞬間に立ち会える喜びを一緒に分かち合いませんか?温かな雰囲気の中で、あなたの保育スキルを活かしてみませんか♪ ーー【安心して長く働ける、充実の待遇とサポート体制】 経験給や研修手当など、あなたのスキルや頑張りをしっかり評価します◎年間休日137日でプライベートの時間も大切にできるワークライフバランス重視の環境です。育休があるのでライフステージが変わっても長く働き続けられます♪社会保険完備、退職金制度など福利厚生も充実!研修制度も整っているので、ブランクがある方も安心してスタートできますよ☆
  • 乳児保育のみ

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

  • 有給

  • 退職金制度

  • 研修充実

  • アットホーム

  • 復帰率高

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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業務内容

仕事内容
つくし保育園(企業主導型)にて保育士の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・保育業務全般 ・連絡帳、日誌(アプリ入力) ・消毒作業 など
この求人は現在募集中です

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募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
試用期間
3カ月
試用期間中の待遇
同条件
給与
月給
245,000円〜

別途支給される手当
■交通費支給 月上限20,000円 ■経験給1,000円~20,000円 ■研修手当1,000円~ ■処遇改善手当(条件有) ■時間外手当
賞与
年3回(6月/9月/12月)昨年実績:計1.5カ月分
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)

月給245,000円~
(内訳) 基本給 200,000円~ 資格手当 20,000円 早出遅出手当 20,000円 処遇改善手当 5,000円~
年収例
<モデル月給例> 5年目/月給250000円 ・内訳 基本給 202,000円 資格手当 20,000円 早遅出手当 20,000円 処遇改善手当 8,000円 10年目/月給278,000円 ・内訳 基本給 210,000円 資格手当 20,000円 早遅出手当 20,000円 処遇改善手当 8,000円 リーダー手当 20,000円
勤務時間
7:30~18:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制 ※固定勤務可
シフト例
7:30~16:30 9:30~18:30ほか
残業・持ち帰り
  • 持ち帰り業務なし

残業時間
保護者の残業などで急な延長希望があった場合のみ ※延長保育20:00まで
持ち帰り有無
持ち帰り業務なし
残業時間削減への取り組み
■看護師や保育補助の他業種職員と分業することで、保育に注力できる様体制を整えている為持ち帰り業務が発生していません。 ■毎日の残業はほとんどなく、最終降園時間に合わせた勤務時間となっています。 ■タブレット導入・保育アプリの活用などにより事務作業を効率化!  ∟管理や延長保育の有無、お迎え時間などをアプリで管理。  ∟教室1つにタブレット・ノートパソコンを設置。保護者連絡、毎月の園頼り、お知らせはアプリ上で対応しています。  ∟こどもの記録、指導計画、健康管理などのデータはクラウド上で管理をしています。  ∟午睡チェックセンサー導入し、保育者の午睡チェックとダブルで行うことでより安心した午睡時の見守りができています。
休日・休暇
  • 産休育休実績あり

  • 産休育休取得・復帰100%

年間休日

137日
※有休は年間休日とは別途付与
■完全週休2日制(日曜、ほか) ※土曜出勤の場合は平日に代休あり ■祝日 ■夏季休暇(3日間) ■冬季休暇(3日間) ■有給休暇(取得率100%) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) ■介護・看護休暇 ■体調管理休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
福利厚生
  • 雇用保険

  • 労災保険

  • 健康保険

  • 厚生年金

  • 健康診断

■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■退職金制度 ■研修費半額負担 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用補助
住宅手当・家賃補助
住宅手当 上限月20,000円(適用条件有)
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※直近入職歓迎! ※ブランクがある方も歓迎 ※乳児クラス担任経験者歓迎
活躍中の職員について
・20代~30代の女性が多く、にぎやかな雰囲気の職場です。 ・独身の方、ママさん、子育てが終わったママさんなど幅広い年代の方が活躍しています。
勤務地
大阪府大阪市北区兎我野町4-21 Comenz梅田1階
アクセス
  • 自転車通勤

地下鉄谷町線「東梅田駅」徒歩6分 ■自転車通勤可(駐輪場あり)
選考フロー
  • 面接1回

  1. 保育士バンク!からお問合せ
  2. 採用担当者よりメールまたは電話でご連絡
    お問合せから3日以内にご連絡します!
  3. 面接1回予定
    スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※WEB面接相談可
  4. 内定
    面接~内定までは約1週間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう!
・入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ・資料がほしい、施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。
面接地
大阪市北区兎我野町4-21 Comenz梅田1階
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
エリア担当アドバイザーに
詳しい話を聞いてみる

この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
4人
4人
4人
-
-
-
12人
年間行事
つくし保育園の年間行事をご紹介します!
4月
ならし保育
5月
春の遠足
6月
保育参加
7月
歯科健診
8月
水あそび
9月
おまつり
10月
保育参観
こっそりと覗いていただきます。
11月
内科健診
12月
クリスマス / 大掃除
大掃除
1月
お正月
十日戎
2月
節分
3月
卒園遠足
1日の流れ
つくし保育園(企業主導型)の1日の流れをご紹介します。
07:30
各自登園
視触診・検温 合同保育(室内遊び)
10:00
朝の会・朝のおやつ
戸外活動(公園・散歩など) または室内遊び、製作など
11:30
給食
12:30
午睡
15:00
昼のおやつ
15:15
お帰りの会
15:30
室内遊びまたは戸外遊び・順次降園

現場からのメッセージ

採用担当者
子どもの成長を一緒に見守る温かい心をお持ちの方、大歓迎♪ つくし保育園では、ICT活用で事務作業も効率的☆ アットホームな雰囲気の中、チームワークを大切に保育に取り組んでいます。子どもたちの大切な時間を一緒に創りませんか?
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