みなみ保育園｜保育士の求人情報

「子どもが小学校に上がってから、また保育士に戻れるか不安だった」——そう話す先輩が、ここでは時短勤務を続けながら担任に戻っています。 【ICTで業務を削った、その先の数字】 みなみ保育園では、ICT導入により登降園管理や事務作業を軽減。残業はほぼなしの月平均2〜5時間。パート職員も多く、職員1人あたりの業務負担が分散されています。年間休日115日、週休2日制（日・祝）。月3回はカウンセラーが来園し、職員と保護者の連携をサポート。 時短制度は子どもが中学生になるまで利用可能、2人目もOK。法人内では新人歓迎会や社員旅行（法人負担・自由参加）もあり、他園との横のつながりが生まれます。 【こんな方へ】 「子育てしながら、担任に戻れる職場で長く続けたい」——そんなライフステージの方に、ここの仕組みは具体的に応えます。 【働き方】 ▶ 雇用形態: 正社員 ▶ 給与: 月給223,995円〜（四大卒）／月給195,130円〜（短大卒）（賞与年2回・名古屋市基準） ▶ 勤務時間: 1年単位の変形労働制（早番7:30〜／遅番19:30まで）、残業月平均2〜5時間 ▶ 休日・休暇: 年間休日115日、週休2日（日・祝）、産休育休、年末年始、有給 ▶ 福利厚生: 社会保険完備、退職金制度、時短制度（中学生まで・2人目OK）、月3回カウンセラー来園