西青木クマさん保育所 の求人情報

保育士(2025年度から給与アップ、完全週休2日、残業なし)

  • 保育士

  • 正社員

  • 認可保育園

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勤務地

埼玉県川口市西青木3-3-3

アクセス

JR京浜東北線「西川口駅」徒歩7分 ※自転車通勤OK(無料駐輪場あり)

2025年07月04日時点での最新の情報です

月給

250,000円 ~ 267,500円
2025年度より初任給25万円〜!年休125日でプライベートも充実
歴や年齢に関係なく有休が取りやすい雰囲気があり、残業もないのでプライベートも大切にできます。また、遠方出身者へは手厚い借り上げ社宅制度もご用意!スキルアップ研修などサポートも充実しているので未経験や経験が浅い方も大歓迎です!2021年に開園した当園は西川口駅から徒歩7分!仕切りを調節できる広々とした保育室や芝の屋上園庭、職員団らんの場としても使える休憩室などキレイで新しい設備も充実しています!
  • 社会福祉法人

  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 住宅補助あり

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 年休120日超

  • 産休育休制度

  • 初心者歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 勤務地選択可

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

業務内容

仕事内容
■仕事内容 担任保育士としてクラス担任業務をお任せします。 ・0〜3歳児クラス…複数担任制 ・4〜5歳児クラス…1人担任制 ※新卒や未経験の方は複数担任クラスへ配属。 午睡の時間を利用した園内研修では、調乳から製作技法、職員の声を拾ったハプニング時の対応研修など実務で活かせる技術をレクチャーするので安心です。 スキルアップ研修(園内、園外の研修多数あり)  37項目のテーマに基づいて実践も含めた園内研修を実施しています。 ・園内研修例:あそび、保護者対応、嘔吐処理、書類の書き方などのスキルアップ研修 ■保育の特徴 あそぶときはあそぶ、やるときはやる、のメリハリある保育を行なっています。あそびの中で楽しみ、さまざまな経験を通じて生きる力を培っていきます。 ・あそび(異年齢あそび・それぞれが夢中になれるあそびの環境づくり) ・サントレ(言葉とのふれあい活動/毎朝20分) ・正課体育(体力づくり、サッカーなど/3歳児~) ・英語あそび(歌やダンス、英語とのふれあい/週1回) ・食育(栽培・収穫・クッキングなど) ■保育理念 子ども一人ひとりを大切にし、生きる力を培う保育、地域に愛される保育園 クマさん保育所での「あそび」 「子ども主体の保育」という観点から様々なあそびを取り入れ、あそびの中にもメリハリをつけています。また、あそびの理解を深める為に保育者として「子どもとあそびを楽しむとはどういうことなのか」研究や研修を通して学んでいきます。 「生きる力」=「自分で考えて行動できる力」 一斉保育の中でも子どもが納得するまでやってみる姿を最後まで見守る姿勢を心がけています。0〜2歳で基本的な生活習慣を身に付け、3歳からはサントレや英語、正課体育を導入するなど、年齢に応じた保育で伸ばしていきます。 ※当施設は「社会福祉法人優愛会」にて運営しております。

募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
試用期間
6カ月
試用期間中の待遇
同条件
給与
  • 交通費全額支給

月給

250,000円 ~ 267,500円
月給250,000円~260,000円
<2025年度> (内訳) 基本給200,000円~(経験加算あり) 諸手当+処遇改善ⅡⅢ50,000円
月給257,500円~267,500円
<2026年度> (内訳) 基本給207,500円~(経験加算あり) 諸手当+処遇改善ⅡⅢ50,000円
チェックアイコン
昇給
昇給年1回
チェックアイコン
賞与
賞与年2回(7月‧ 12月) 計3カ月(※採用2年目以降支給予定)
別途支給手当
交通費全額支給 役職手当(園長・副園長) 資格手当
年収例
※2026年度想定 1年目 3,240,000円~3,360,000円程度 2年目 3,727,500円~3,877,500円程度
勤務時間
平日 7:00~19:00 土曜日 7:00~18:00 ※上記時間のうち実働8時間(ローテーション勤務) ※勤務時間は、各園の開園時間により異なります
シフト例
7:00~16:00/7:30~16:30 8:00~17:00/8:30~17:30 9:00~18:00/9:30~18:30 10:00~19:00
残業・持ち帰り
  • 残業なし

チェックアイコン
残業時間
なし
残業時間削減への取り組み
・勤務時間内に事務作業の時間を確保しています。 ・持ち帰り仕事は原則禁止としているためありません! ・書類の電子化推進中!職員専用のパソコンを多く配備しているので、効率よい事務作業が可能です。 ・正社員の保育士を数多く配置。行事の担当はじめ社員同士で分業をする事で一人にかかる業務負担量の軽減を図っています。
休日・休暇
  • 産休育休実績あり

  • 年末年始休暇

年間休日

125日
※有休は年間休日とは別途付与
完全週休2日制(土曜出勤の場合平日代休、土曜出勤日数:月1回以下) 年末年始休暇 夏季休暇(2023年度実績2日/有給休暇とは別に7月~9月の間に付与) 産前産後・育児休暇(取得率100%、復帰率90%) 介護休暇 子の看護休暇 看護休暇 有給休暇(4月入職の先生は入職時に有給休暇を5日、残り分は10月に5日付与)
◆有給休暇が取りやすい雰囲気づくり
有休は趣味や遊びにおもいっきり使うも良し、体調不良等の緊急時に備え温存しておくのも良し! 取るタイミングを自由に選べる、使いたい時に使いやすい雰囲気づくりを大切にしています。
福利厚生
  • 雇用保険

  • 労災保険

  • 健康保険

  • 厚生年金

  • 健康診断

  • 時短勤務

各種社会保険完備 退職金制度(福祉医療機構退職手当共済、埼玉県社会福祉事業共助会の2つの退職金制度に加入できます) 入社前健康診断・年1回職員健康診断 時短勤務制度(1年以上の勤務実績のある方が対象/活用実績あり) 自転車通勤OK(無料駐輪場あり) ◆新人さんは複数担任クラスへ配属! 新卒など経験の無い方は、複数担任クラスへの配置し、しっかり指導させていただきます。また、令和元年度より法人研修+他法人との合同研修も実施。入職前に基礎的な知識も改めて学んでいただいておりますので、安心してご入職いただけます。 ◆風通しの良い保育園を目指し、気になる事があれば一緒に解決に向けて一緒に考えていきましょう!
チェックアイコン
借り上げ社宅制度
遠方者向け借り上げ社宅制度(規定あり) 【家賃0円で利用できる社宅制度】 各市の社宅補助制度を利用。月6万円~7.9万円と各市で補助基準額の上限は異なりますが、補助基準内の収まる家賃の場合は全物件とも毎月の家賃0円で社宅の利用が可能です。社宅は自分のお好みの物件を選択可能です!!
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※職員の定着率は90%!新卒の方、未経験の方、ブランクのある方も大歓迎です。中途入職で他園から転職された方・異業種から転職された方など様々なキャリアの方が活躍されています。 ※今年度の募集状況については変動する可能性がある為、詳細はお問い合わせください。
勤務地
埼玉県川口市西青木3-3-3
アクセス
  • 自転車通勤

  • 駐輪場無料

JR京浜東北線「西川口駅」徒歩7分 ※自転車通勤OK(無料駐輪場あり)
選考フロー
  1. 保育士バンク!より応募
  2. 園見学(WEBによる相談会も実施中です)
  3. 面接・絵本読み聞かせ
  4. 内定
面接地
埼玉県川口市西青木3-3-3(西青木クマさん保育所)
特記事項
◆通常の園見学の他、WEBを使った相談会も実施中です。お気軽にお問合せください。 ※年間行事に記載しているイベントは各園によって内容や時期が異なる場合があります。 <グループ代表の宣言!> ①全職員の中で一番笑顔でいます! ②仕事とプライベートを両立できるよう応援していきます! ③職員一人ひとりの「保育に対する専門性」「人間性」を高めます! ④何でも相談できる風通しのよい組織を整備します! ⑤残業はなるべくさせません! ⑥自らワークライフバランス(WLB)を実践し、仕事と生活を楽しみます!
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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この園の特徴

保育理念
●保育理念 子ども一人ひとりを大切にし、 生きる力を培う保育、 地域に愛される保育園 ●保育方針 集団生活や異年齢児との関わりの中で、協調性、自立性を育て、 様々な活動を通じ年齢に応じた、 豊かな感性、知性、創造性、思いやりを育てる ●保育目標 年齢にあった「基本的生活習慣」の確立 相手を思いやりみんなと仲良くできる子ども 何事にも意欲的に取り組む子ども いつも元気に体を動かし、楽しく遊ぶことのできる子ども
園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
8人
12人
16人
18人
18人
18人
90人
年間行事
年間行事予定
4月
入園式
こどもの日会
5月
乳幼児検診
6月
歯科検診
7月
七夕会
プール遊び
8月
夏まつり
プール納め
9月
引き取り訓練
お月見会
10月
運動会
ハロウィン 親子遠足
11月
サッカー大会
七五三会
12月
クリスマス会
1月
おゆうぎ会
2月
豆まき会
保育参観 乳幼児検診
3月
ひなまつり会
お別れ会 卒園式
1日の流れ
0歳児の場合の1日の流れをご紹介します。 ※一例となりますので、施設や状況により時間や内容は変動します。
07:00
延長保育
08:30
順次登園
自由遊び
09:00
健康チェック
09:15
おやつ
09:30
朝の会
10:00
散歩・園庭
保育活動 給食 午睡 (個々のリズムにより異なります)
15:00
おやつ
15:30
活動
16:00
帰りの会
16:30
順次降園
合同保育
18:00
延長保育
20:00
降園

現場からのメッセージ

採用担当者
新卒からベテランまで幅広い年齢層で、笑顔があふれる風通しの良い保育園です。子どもはもちろん、職員同士や対保護者とのコミュニケーションを大切に、また、職員それぞれが一人ひとりの子どもを大切にプロ意識を持ち、子どもたちと関わっています。
先輩
育休復帰し、子どもの急な体調不良にも理解ある職場なのでありがたいです。
先輩
社宅制度を利用しています。自分で気に入った物件を選べて快適に過ごせています!
先輩
休憩時間にはお菓子やアイスを購入することができるのでリフレッシュできます!

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