認定こども園たちばな幼稚園 の求人情報

1年単位の変形労働時間制 月～土　7:15～19:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ※土曜出勤は月に1回程度、月の出勤日数は21～22日です。

■シフト制（日曜と祝日は必ず休み、土曜日は月3回休み）※月8～10休 ※行事により変則的な出勤をした場合は、代休を設けます。 ■夏期休暇（4日） ■年末年始（12/28～1/4） ■有給休暇（法定通りに付与／取得率80％／5日以上の連休取得は応相談） ■慶弔休暇 ■産前産後、育児休暇（取得・復帰ともに100％） ■介護・看護休暇 ※いずれの休日・休暇も就業規則による。

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度 ■資格取得支援制度（規定あり） ■研修制度 ■正社員時短勤務制度（育児休暇明けの時短勤務など） ■結婚・出産祝い金制度 ■定年後の再雇用制度 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■給食費補助（半額で利用可能） ■バイク・自転車通勤OK（駐車場完備）、マイカー通勤は応相談。

保育士資格と幼稚園教諭免許（2種）をお持ちの方、取得見込みの方 ※幼稚園教諭免許（1種）をお持ちの方も応募可能ですが、月給が変動します。 ※新卒・未経験者もぜひご応募ください！ 同園（パート・アルバイト）でも募集中！ 気になる方はページ下部「法人情報」＞「この法人のその他の求人」よりご確認ください！

大阪府門真市柳田町6-2

京阪電車「古川橋駅」から徒歩12分 ※JR「京橋駅」へ乗り換えなしでアクセス可能です。 ※バイク・自転車通勤OK（駐車場完備）、マイカー通勤は応相談。

■当園についてより詳しく知りたい方は、上記ホームページ欄のリクルートサイトをぜひご覧ください！

大阪府門真市柳田町6-2

Q1.保育体制や働き方について詳しく教えてください！ ・たちばな幼稚園では、先生同士でチームを組んで保育をしています。チーム保育では、同じチーム内の先生で仕事を分担して助け合って対応しています。業務の中で特に大変な月案・週案・日案などの事務作業も、壁面や行事前の準備など時間がかかる制作作業も、チーム内の先生で意見を出し合って考えたり、協力したりしています。そのため、残業や持ち帰りの仕事はほとんどありません！ ・チームを組んで保育をしているので、1週間交代でリーダー（主担任）が変わっていきます。そのため、就職したばかりの先生でも、子どもたちの前に立って自分で保育を進めていきます。そのおかげもあって1年目から大変なこと・楽しいこと様々な経験をすることができます。また、苦手なことがあっても得意な先生にお願いして、代わりに自分の得意なことを全力で取り組むことができる園なので、自分の強みを存分に活かせます！ ・クラスのことでやることがなかったら、基本すぐに帰れます。やることがあってもクラスの先生も手伝ってくださるので、大変だと感じたことはないです。残業についてですが、行事前になったら残ることもあります。ですが、残業時間数はそのプロジェクトにもよるのですぐ終わるのもあれば、長時間かかることもあります。規模が大きい行事やプロジェクトも、一緒に担当している先生たちと対応するので不安はありません！ Q2.実際に働いてみて、仕事と休日のバランスはどうですか？ ・基本は平日出勤で、土曜日出勤は3週間に1回出勤です。正直、土曜日出勤がある週は「しんどいな」と感じることもあります。ですが、3週間に1回の上に調整があり、子どもの人数が少なければ早く帰ることもできます。なので、仕事と休日とのバランスはいいなと思います。

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

雇用期間の定めなし