保育教諭
正社員
認定こども園
敬愛こども園|保育教諭の求人情報
年休120日完全週休2日制/賞与年2回4.00カ月分/退職金制度あり/マイカー通勤可


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
年休120日・完全週休2日制、プライベートを大切にできる
賞与年2回4.00カ月分、安定した収入で長く働ける
退職金共済加入、将来を見据えたキャリアを積める
幼保両機能を持つこども園で幅広い保育実践の場がある
「敬愛」という名が示す、互いを尊重し合う保育の場で育ちに関わる
社会福祉法人同朋福祉協会が運営する幼保連携型認定こども園で、「敬愛」という園名が示す通り、互いを尊重し合う人間関係を保育の土台に、0歳から就学前まで幅広い年齢の育ちに携わる仕事です。
【幅広い年齢層の保育で、専門性の幅を広げる】
定員105名の認定こども園として、乳児から就学前まで多様な発達段階の子どもたちと関わります。一人ひとりの個性や育ちを丁寧に読み取りながら、その子に合った関わりを積み重ねていく日々の中で、保育教諭としての専門性が磨かれていきます。新潟市秋葉区という地域に根ざした保育の場で、地域の子どもたちの育ちを長期的に支えることができます。
【働き方のポイント】
▶雇用形態:正社員
▶給与:詳細は面談にてご確認ください(賞与年2回4.00カ月分・各種手当あり)
▶勤務時間:06:30〜19:15の間シフト制(休憩60分・時間外月平均2時間)
▶休日・休暇:完全週休2日制(日・祝)/年間休日120日/育児休暇(取得実績あり)/年末年始/有給休暇
▶福利厚生:社会保険完備/退職金共済(勤続1年以上)/マイカー通勤可
【こんな方へ】
あなたが認定こども園という環境で、幼稚園・保育所の両機能を担いながら子どもたちの育ちに長く関わりたいと考えているなら、安定した法人基盤のもとでそのキャリアを築けます。
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育教諭 | |
| 雇用形態 | |
正社員 | |
| 給与 | |
月給184,100円~192,900円
基本給:176,300円~185,100円
定額的に支給される手当
特殊業務:7,800円
その他の手当
通勤手当:実費支給(上限8,000円/月)
賞与:年2回・計4.00カ月分(前年度実績) | |
| 勤務時間 | |
1)06:30~15:30
2)08:00~17:00
3)10:15~19:15
休憩時間:60分
時間外勤務:あり(月平均2時間) | |
| 休日・休暇 | |
完全週休2日制(日、祝、他)
※シフトにより月2回程度土曜日出勤があります。(振休で対応)
育児休暇(取得実績あり)
年末年始
有給休暇(法定通り)
年間休日数120日 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
退職金共済:加入
退職金制度:あり(勤続1年以上)
マイカー通勤可 | |
| 勤務地 | |
新潟県新潟市秋葉区荻島3丁目1-20 | |
| アクセス | |
信越本線「荻川駅」より徒歩11分 | |
| 応募資格 | |
必要な資格:保育士資格及び幼稚園教諭免許、普通自動車免許(通勤用)
必要な経験:学歴不問、パソコンで文章作成及び事務処理 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
面接
提出書類:履歴書(写真貼付)、職務経歴書 | |
| 面接地 | |
新潟県新潟市秋葉区荻島3丁目1-20 | |
この求人の特徴
社会福祉法人
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年間休日120日以上
産休育休制度
有給
残業少なめ
退職金制度
複数園あり
9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
保育士バンク!に相談しませんか?
この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 5人 17人 17人 22人 22人 22人 105人 |
施設情報
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|---|
| 敬愛こども園 |
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| 認定こども園 |
新潟県新潟市秋葉区荻島3丁目1-20 |
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信越本線「荻川駅」より徒歩11分 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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