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慈光保育園|保育士の求人情報
2023年新園舎の認定こども園/残業月1時間程度/賞与年2回/退職金共済


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
月残業1時間平均、ノンコンタクトタイム確保の園
2023年完成の新園舎、無垢材と芝生の保育環境
子ども主体の保育方針、やりたい気持ちを最優先
退職金共済加入・賞与年2回の安定した就業基盤
子どものやりたい気持ちを、芝生の上で受け止める園。
2023年に竣工した新園舎には、無垢材を使った広い室内広場と、裸足で駆け回れる芝生の園庭があります。「子どものやりたい気持ちを大切にすること」を経営方針に掲げ、語りかけや触れ合いを通じて子どもの力を引き出す保育が、この園の日常です。
【子どもと向き合う時間を守る職場】
残業は月平均わずか1時間。ノンコンタクトタイムの確保に取り組み、保育士が子どもと向き合える時間を最大化するための職場環境が整えられています。地域の食材を活かした地産地消の給食や異年齢保育も実践し、保育の幅を広げながら働ける環境です。
【こんな方へ】
子ども主体の保育を実践しながら、残業を抑えてワークライフバランスを保ちたい方。
【働き方のポイント】
▶雇用形態 正社員
▶給与 特殊業務手当6,200円支給/賞与年2回/通勤手当実費支給(上限月10,000円)
▶勤務時間 交替制(7:25〜17:30のシフト)/月平均残業1時間
▶休日・休暇 日・祝/有給休暇あり/育休取得実績あり
▶福利厚生 社会保険完備/退職金共済加入/マイカー通勤可
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
正社員 | |
| 給与 | |
月給174,400円
基本給:規定に準ずる
定額的に支給される手当
・特殊業務手当:6,200円
その他の手当
通勤手当:実費支給(上限月10,000円)
昇給:法人の規定に準ずる
賞与:実績 年2回 | |
| 勤務時間 | |
交替制あり
1)7:25~16:10
2)8:00~16:45
3)8:45~17:30
休憩時間:60分
時間外勤務:あり
月平均1時間 | |
| 休日・休暇 | |
日、祝
有給休暇
育児休業取得実績あり | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
退職金共済加入
マイカー通勤:可 | |
| 勤務地 | |
鹿児島県伊佐市菱刈前目781 | |
| アクセス | |
JR吉都線、肥薩線「吉松駅」より車で24分 | |
| 応募資格 | |
必要な資格:保育士資格
必要な経験:乳児の保育経験者は採用面で優遇 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
まずは保育士バンク!から登録してください | |
| 面接地 | |
鹿児島県伊佐市菱刈前目781 | |
この求人の特徴
社会福祉法人
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
産休育休制度
有給
残業少なめ
退職金制度
9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
写真(1)
業務の様子(1)
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