保育士
正社員
事業所内保育
託児所ナーサリーありす館|保育士の求人情報
賞与年2回・2.6カ月分/職場内託児所利用可/育休実績あり/完全週休2日制


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
職場内託児所利用可、育休実績あり、子育てしながら働ける環境
賞与年2回・2.6カ月分、完全週休2日制で安心して長く続けられる
少人数の事業所内保育で一人ひとりの子どもを深く知れる距離感
散歩・自然体験を大切にした保育環境で感受性豊かな育ちを支える
水生会職員のための保育施設で、0歳から5歳の子どもたちが安心して過ごせる場をつくる。
水生会職員専用の託児所として運営されるナーサリーありす館——ここは、医療・介護に関わるスタッフが子育てをしながら働ける環境を守るための施設です。少人数の中で生後7カ月から満5歳未満の子どもたちを受け入れ、散歩・自然体験を通じた豊かな感受性の育成を大切にしています。
【少人数だからこそ、一人ひとりに深く向き合える】
事業所内保育施設という環境で、あなたは少人数の子どもたちと毎日顔なじみになれる距離感で保育できます。保護者(職員)の仕事を支えるという使命感を持ちながら、子どもたちの成長を間近で見守ることができます。完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始・お盆休みあり、育休取得実績あり——働く側の生活も大切にする環境が整っています。なお、自分のお子さんが保育対象年齢であれば利用可能な託児所として活用できます。
【こんな方へ】
あなたが少人数の事業所内保育で子どもと丁寧に向き合い、山口エリアで安定した職場に長く勤めたいなら、ナーサリーありす館はその場として機能します。
【働き方のポイント】
▶ 雇用形態:正社員
▶ 勤務時間:6:30~19:30の間で実働8時間シフト制、時間外月平均5時間
▶ 休日・休暇:完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始(12/30~1/3)、盆(8/15)、有給休暇、育休実績あり
▶ 福利厚生:雇用・健康・厚生・労災保険、財形、利用可能託児所あり、賞与年2回・計2.6カ月分
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
正社員 | |
| 給与 | |
月給156,000円
基本給:140,000円
定額的に支給される手当
・資格手当:10,000円
・調整手当:6,000円
その他の手当
通勤手当:上限20,900円/月
昇給:法人既定に準ずる
賞与:年2回・計2.6カ月分(前年度実績) | |
| 勤務時間 | |
6:30〜19:30の間で実働8時間のシフト制
休憩:60分
時間外勤務:あり(平均5時間/月) | |
| 休日・休暇 | |
完全週休2日制(土、日、祝、他)
※勤務表による
有給休暇(入職より6カ月経過後、10日付与)
年末年始休(12/30~1/3)
盆休(8/15)
育児休業取得実績あり | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険
財形
利用可能な託児所あり
マイカー通勤可 | |
| 勤務地 | |
山口県山口市大内矢田北5-11-2 | |
| アクセス | |
JR山口線「山口駅」より車10分 | |
| 応募資格 | |
必要な資格:保育士
必要な経験:学歴不問、経験・知識・技能等不問 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
面接
・提出書類:履歴書(写真貼付) | |
| 面接地 | |
山口県山口市大内矢田北5-11-2 | |
この求人の特徴
土日祝休み
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
産休育休制度
未経験歓迎
有給
残業少なめ
アットホーム
9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
施設情報
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|---|
| 託児所ナーサリーありす館 |
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| 事業所内保育 |
山口県山口市大内矢田北5-11-2 |
![]() |
JR山口線「山口駅」より車10分 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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