あかるい子保育園 の求人情報
保育士
保育士
契約社員
認可保育園

勤務地
沖縄県うるま市栄野比357-4

アクセス
琉球バス交通「栄野比(知花向け)バス停」より徒歩4分

月給
190,000円 ~
 子どもと共に成長できる環境で、あなたの夢を応援します
 ■年3回の賞与で年間2.5ヶ月分!安定収入◎
■家賃補助が月50,000円で5年間続く♪
■残業ほぼなしでワークライフバランス☆
■沖縄の温暖な気候で笑顔あふれる保育を♪
ーー【あたたかな笑顔が集まる、うるま市の保育園】
沖縄県うるま市で、子どもたちの笑顔を育む「あかるい子保育園」。その名の通り、明るく温かな雰囲気の中で保育を行っています。子どもたちの「できた!」の瞬間を一緒に喜び、成長を見守れる、やりがいのある環境です。沖縄の豊かな自然と文化に触れながら、のびのびと保育ができる職場です♪
ーー【安心して長く働ける充実の待遇とサポート体制】
短大・専門卒の方は月給190,000円~、大卒の方は月給195,000円~でスタート!経験に応じた給与加算もあります。3年目には30,000円、5年目には50,000円の功労金制度を設け、長く働く方を応援。家賃補助は月額50,000円(最長5年間)と手厚く、県内での新生活もバックアップ。年間休日105日でプライベートも充実できます☆
  社会福祉法人
社会保険完備
住宅補助あり
車通勤可
ボーナスあり
産休育休制度
初心者歓迎
有給
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
募集要項
| 募集職種 | 雇用形態 | 
|---|---|
保育士   |  契約社員   | 
| 給与 | |
短大・専門学校:月給190,000円~
大卒:月給195,000円~
(経験加算あり)
・定期的に支給される手当
・家賃補助(家族名義でも可)
上限50,000円/月(最長5年間)
交通費:上限10,000円/月
・功労金あり
例)勤続3年目:30,000円
勤続5年目:50,000円
昇給あり
賞与あり(年3回(7月・12月・3月) 2.5ヶ月分/年間(業績による))
試用期間あり(3か月(同条件))
雇用期間有期   | |
| 勤務時間 | |
7:00~19:00の間で実働7時間45分+休憩60分
※変形労働時間制(週40時間)
・時間外勤務:ほぼなし(行事前に可能性あり)    | |
| 休日・休暇 | |
日、祝、他シフト制
・年間休日105日    | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
財形
退職金制度あり※勤続年数不問     | |
| 応募資格 | |
保育士    | |
| 勤務地 | |
沖縄県うるま市栄野比357-4   | |
| アクセス | |
琉球バス交通「栄野比(知花向け)バス停」より徒歩4分    | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください   | |
| 面接地 | |
沖縄県うるま市字栄野比357-4   | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)   | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)   | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。   | 
この園の特徴
| 園児対象年齢 | 
|---|
0歳  1歳  2歳  3歳  4歳  5歳  合計 -  -  -  -  -  -  100人  | 

この園の募集状況を確認いたします
この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。
施設情報
![]()  | 
|---|
| あかるい子保育園 | 
![]()  | 
沖縄県うるま市栄野比357-4  | 
![]()  | 
| 認可保育園 | 
![]()  | 
琉球バス交通「栄野比(知花向け)バス停」より徒歩4分    | 
![]()  | 
| 7:00~18:00 | 
![]()  | 
| 日曜、祝祭日、年末年始 | 
![]()  | 
![]()  | 
| 敷地内禁煙 | 
あかるい子保育園で掲載中の求人
法人情報
![]()  | 
|---|
| 社会福祉法人栄福祉会 | 
![]()  | 
写真(4)   
 業務の様子(4)
あなたにおすすめの求人10
この施設から近い求人
うるま市の契約社員求人
うるま市の保育士求人
うるま市の認可保育園求人
関連する求人を探す
 























