クニナ袖ケ浦保育園 の求人情報

月～土　7:00～20:00の間で実働8時間シフト制（休憩60分）

■完全週休2日制（日曜＋土曜もしくは他1日） ※月1～2回程度、土曜出勤あり（平日振替休日あり） ■祝日 ■夏季休暇（2日間） ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■有給休暇（入社初月より有給休暇あり／取得率100％！5日間以上の連休取得は応相談） ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇（取得率100％） ■介護・看護休暇 ※年間休日は最大127日（有休は別途付与）！

■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■研修制度（入社前研修・救命救急研修他・社内研修あり） ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場無料、距離により交通費支給) ■給食費　月6,000円控除 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ◆サポート体制 新しい職場では、「どんな先生が働いているのかな」「どんな子どもたちがいるのかな」「保護者対応」などいろいろな思いや不安があるものです。 私たちは、一人ひとりの気持ちに寄り添い、メンタルヘルスケアからキャリアビジョンまでサポートしています。 ・定期面談実施 不安や悩みがある時もすぐに相談できる環境です。 ・本部職員の巡回 職場環境を把握し、風通しの良い環境作りを目指します。 ・人材育成 人それぞれに得手不得手、個性があります。私たちはみなさんの得手・個性を伸ばし、職場全体で育ちあえるような人材育成を目指しています。

保育士資格をお持ちの方 ※未経験者やブランク期間が長い方もぜひご応募ください。

千葉県袖ケ浦市神納2942-2

JR内房線「袖ケ浦駅」から車で8分またはバス停「神納」下車徒歩4分　交通費上限なし ■マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場無料、車通勤は距離により支給)

・入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ・資料がほしい、施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。 ※面接前にインターンシップでの職場体験も可能です。 ※当園は、社会福祉法人美咲会が運営しています。

千葉県袖ケ浦市神納2942-2

◆クニナ袖ケ浦保育園について ・教育重視よりも、まずは子どもたちの教育の芽を育てる「土壌」を整えていくことを大切に考えています。楽しい仲間たちと一緒により良い保育について考え、素敵な園をみんなで作っていきましょう！ ＜活躍中の先生たちにインタビューしてきました！＞ Q1.職場の人間関係はどんな雰囲気ですか？ ・先生同士がクラス関係なく子どもたちの様子をお話することが多く、わからないことはベテランの先生が沢山いるので直ぐに聞くことができてとても安心です。 ・経験が豊富な先生方に囲まれて仕事ができるので、毎日たくさんのことを勉強しています。子どもたちとの関わり方や人間関係で困った時は直ぐに聞くようにしていますが、どんなことでも相談に乗ってくれる先生たちがいてとても良い雰囲気の中仕事ができています。 Q2.どんな時にやりがいを感じますか？ ・0歳児のクラスを担当しているのですが、子どもたちのできることが増えた時はとても微笑ましく、やりがいを感じます。 Q3.残業や持ち帰り仕事のボリュームはどうですか？ ・必要な書類や行事ごとの準備などに関しては、既存園の先生方と連携をとって進めているので残業・持ち帰っての作業はありません。先生方にも、勤務時間内に事務作業や行事の準備ができるようにシフトを組んだり、コミュニケーションをとって臨機応変に対応したりしています。特に、行事などの準備に関しては、先生たちの可能な範囲で子どもたちに楽しんでもらえるような企画と準備をしています。 ＜園長先生からのメッセージ＞ 毎日、園内園外から子どもたちや職員たちの明るい元気な声が聞こえてきます。周囲は田畑に囲まれ、自然に溢れた環境です。「子どもたちにとって何が大切か」を念頭に置いて、職員が日々アイデアを出し合い協力しながら保育をしています。皆さんのやりたい保育の実現をぜひ、クニナ保育園で実現してみませんか？サービス残業、持ち帰り残業一切なし！仕事もプライベートも充実した日々を過ごしていきましょう。

将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）

将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）

当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。