モニカ三軒茶屋園 の求人情報
保育士
保育士
パート・アルバイト
認可保育園

勤務地
東京都世田谷区上馬1-17-10 2階

アクセス
東急世田谷線 三軒茶屋駅(徒歩8分)

時給
1,600円 ~ 1,700円
ゆとりある働き方で、保育の喜びを再発見。笑顔あふれる毎日が待っています。
■残業は月平均4.5時間!持ち帰り業務も一切ありません。
■有給休暇の取得率はほぼ100%!プライベートも充実。
■時給1,600円から!経験加算もあり、頑張りを評価。
■三軒茶屋駅から徒歩8分!通勤に便利な好立地です。
ーー【温かい雰囲気の中で、子どもたちの成長を育む】
当園は定員20名の少人数制で、0歳から2歳のお子様を対象とした認可保育園です。一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合い、きめ細やかな保育を実践しています。保育方針にはリトミックを取り入れ、音楽を通して豊かな感性や表現力を育んでいます。☆子どもたちの小さな成長を見守り、共に喜びを分かち合える、アットホームな環境が魅力です。書類作成ツールや保護者連絡アプリも導入しており、保育士さんの業務負担を軽減し、子どもたちとの時間を大切にできる工夫がされています。
ーー【ゆとりを持って働ける、充実のサポート体制】
当園では、保育士さんが心身ともに健康で、長く活躍できる環境づくりに力を入れています。月の残業時間は平均4.5時間と少なく、持ち帰り業務も一切ありません◎複数担任制を導入しているため、一人ひとりの業務負担が重くならないよう配慮されています。年間休日も多く、完全週休2日制に加えてお誕生日休暇もあり、プライベートも充実させられます♪有給休暇の希望取得率はほぼ100%と、お休みが取りやすいのも嬉しいポイント。キャリアアップ研修制度も充実しており、あなたの成長を応援します。
英語が使える
福利厚生充実
社会保険完備
男性保育士
ブランクOK
産休育休制度
有給
扶養内可
残業少なめ
昇給昇進あり
研修充実
複数園あり
設備充実
アットホーム
週2.3日~OK
WEB面接OK
業務内容
仕事内容 |
---|
定員20名の認可保育所における保育業務全般をご担当いただきます。 ・0歳~2歳児の合同保育 ・園内の清掃業務 ・園児のトイレ補助(おむつ交換等を含む) ■保育方針:リトミック ■園児年齢層:0~2歳児 ■書類作成ツール導入:あり ■保護者との連絡アプリ導入:あり |
募集要項
募集職種 | 雇用形態 |
---|---|
保育士 | パート・アルバイト |
給与 | |
時給1,600円〜1,700円
・別途支給手当
通勤手当: 実費支給 上限20,000円/月
経験加算あり
試用期間あり(3ヶ月(同条件))
雇用期間:有期 | |
勤務時間 | |
7:15~9:00
週2日~週3日
休憩時間: 0分 | |
休日・休暇 | |
日、祝、他シフト制
完全週休2日制
有給休暇
育児休暇
※年間休日数はありません | |
福利厚生 | |
労災保険
職員用休憩室あり
キャリアアップ研修制度 | |
応募資格 | |
保育士 | |
勤務地 | |
東京都世田谷区上馬1-17-10 2階 | |
アクセス | |
東急世田谷線 三軒茶屋駅(徒歩8分) | |
選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
面接地 | |
東京都世田谷区上馬1-17-10 2階 | |
モニカってこんな場所! | |
■職員一人ひとりが輝ける職場
「モニカは保育士の個性も大切にする園だと感じます。(2013年入社・M先生)」
一人ひとりの「得意」を活かし、逆に「苦手」はカバーし合う風土は、複数担任制を採用しているからこそ。お互いカバーし合える仲間がいるのでブランクある方でも安心!
■年齢・役職の垣根を越えて、何でも話せるフラットな人間関係
「どん底から救ってくれたのは、先輩の❝大丈夫?❞という電話でした(2014年入社※アルバイトから入社・R先生)」
入社当初は落ち込んだりすることもありましたが、立ち直れたのは先輩の存在があったから。
帰宅後に「大丈夫?」と電話をくださり、1時間くらい話を聞いてくれたことでとても気持ちが楽になりました。
この時に関わらず職場仲間には本当に恵まれていると感じます。皆で食事へ行ったり、ヨガに通ったり、恋愛相談だって気軽にできる間柄です(笑)。
■無理なく1年目をスタートできる体制
「いろんなクラスを見て、学んだことを今の仕事に生かしています(2020年入社・T先生)」
1年目は担任を持たずにフリーでいろんなクラスに入っていました。
各年齢児ごとの子どもたちへの接し方、保育の進め方など、学生時代では学べなかったことが知れて勉強になりました。
■プライベートも充実できる就業環境
「お休みが充実しているので、休日も充実しています。(2020年入社・N先生)」
モニカでは仕事だけでなく、プライベートも充実させている人が本当に多いんです。
休みがきちんと取れるし、有給休暇も平日に消化できるから、ライブや旅行、温泉に行く先輩もいると聞きました。
先輩のような仕事とプライベートメリハリつけた働き方を目指したいですね。
■育児との両立、ブランクからの復帰を支援
「キャリアを生かしながら育児も両立できる、ベストな働き方を実現できています。(2019年入社・A先生/キャリア保育士)」
3人の子育てをしながら働いています。
モニカの園に所属し、依頼があれば他園へヘルプに入るという就業スタイル。
キャリア保育士という立場を生かして園長先生や先生たちとコミュニケーションをとりながら、
各園のフォローをおこなっています!
「経験を生かしたい」「子育てと両立させたい」と考える私にとってはベストな働き方です。
「20年間のブランクを埋めてくれたのは、同僚や園長先生の手厚いフォローでした。(2011年入社・A先生)」
長い間専業主婦だったので当初はブランクがあることが不安で…。保護者向けの連絡帳はどう書けばいい?というところから教えていただき、スムーズに職場に馴染めました。
働き方についても柔軟に相談に乗っていただき、現在は扶養内勤務で仕事と家庭を両立しながら続けられています。
「入社前ははじめての上京、社会人で不安だらけでしたが、そんな不安も入社後は吹っ飛びました。(2020年新卒入社・H先生)」
東京で働きたいと思い、就職先を探してモニカを知りました。保育理念など子どもに対する想いに共感し
入社を決めました。上京する前は不安もありましたが、入社後は新卒社員に向けての会社主催の研修・イベントも手厚く、先輩方もあたたかく迎えてくれ今は楽しく保育ができています。 | |
従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
この園の特徴
保育プログラム、園児数や担任体制
年間行事、1日の流れなど
園の特徴を詳しくご紹介してます
園児対象年齢 |
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0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 20人 |

この園の募集状況を確認いたします
この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。
施設情報
通勤手段などの詳しいアクセス情報から保育時間、園庭の有無まで
施設情報を詳しくご紹介しています
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モニカ三軒茶屋園 |
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東京都世田谷区上馬1-17-10 2階 |
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認可保育園 |
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東急世田谷線 三軒茶屋駅(徒歩8分) |
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敷地内禁煙 |
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法人情報
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株式会社モニカ |
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