認定こども園ときわこども園｜保育教諭の求人情報

「大規模園は行事が多い」「持ち帰りが増える」——そう思っていた保育の常識が、この園では通じません。定員145名という規模を持ちながら、時間外勤務がゼロ。その理由は、変形労働時間制（1年単位）による業務の平準化。忙しい季節と比較的余裕のある時期を年間で設計し、常に同じペースで働く体制です。 【大規模園だからできる、きめ細かな配置】 月給（基本給～）の基盤の上に、経験に応じた昇給が積み重なります。3パターンのシフト（8:30～17:15、7:30～16:15、10:15～19:00）で、職員の生活スタイルに合わせた勤務選択が可能。145名の子どもたちを複数のチームで見守る中で、一人担任のプレッシャーから解放された保育が実現しています。有給休暇は法定通り、休日は週休2日制で確保。（低休日のため訴求軸にしない）の中でも、スタッフ満足度を保つ工夫が随所に見られます。 【こんな方へ】 大規模園の経験を積みたいけど、毎日の持ち帰りには限界を感じている方。複数チームでの保育運営に興味がある方。 【働き方の数字】 ▶ 月給203,600円（基本給176,000円～、昇給あり） ▶ 変形労働時間制（1年単位）、3パターンのシフト選択可 ▶ 残業月平均0時間、持ち帰り仕事なし ▶ 週休2日制（日、祝、他）、有給休暇は法定通り ▶ 通勤手当実費支給（上限20,000円/月）、退職金共済加入 ▶ 御堂筋線より徒歩13分 大規模園での経験を、自分のペースで積み重ねられます。