ポピンズナーサリースクール田端|保育士の求人情報

保育士

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  • 正社員

  • 認可保育園

勤務地

東京都北区田端6-1-1田端ASUKAタワー2F

アクセス

JR京浜東北・根岸線 田端駅(徒歩2分)

2026年02月26日時点での情報

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月給

285,700円 ~ 322,200円
子どもたちの成長を間近で感じませんか?あなたの温かい心が輝く場所がここにあります。
■田端駅から徒歩2分!通勤ラクラク♪ ■年間休日125日◎プライベートも充実 ■借上げ社宅や引越し補助で新生活を応援 ■充実の研修制度でキャリアアップを支援 ーー【子どもたちの個性を育む保育】 当園では、0~2歳児を対象に、異年齢保育や育児担当制保育を取り入れ、一人ひとりの成長に寄り添ったきめ細やかな保育を実践しています。リトミックも導入し、子どもたちの豊かな感性を育むことを大切にしています。園庭もあり、のびのびと遊べる環境です。書類作成ツールや連絡アプリも導入しており、業務負担軽減にも努めています。☆子どもたちの笑顔を一番に考え、温かい保育を一緒に創りませんか? ーー【安心して長く働ける環境とサポート】 月給285,700円~322,200円と安定した給与に加え、年2回の賞与や昇給であなたの頑張りをしっかり評価します。年間休日125日、完全週休2日制でプライベートも充実。借上げ社宅制度や引越し初期費用補助(上限20万円)があり、遠方からの転職も安心です。海外研修を含む各種研修制度や資格取得支援、キャリアパスサポートなど、あなたの成長を多角的に支援します。♪働きやすい環境で、理想の保育を実現しましょう!
  • 新卒も歓迎

  • 時短勤務可

  • 乳児保育のみ

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 寮・住宅・家賃補助あり

  • 男性保育士活躍中

  • ボーナス・賞与あり

  • ブランクOK

  • 年間休日120日以上

  • 産休育休制度

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 駅近5分以内

  • 上京者歓迎

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • 復帰率高

  • WEB面接OK

  • 交通費支給

  • 借り上げ社宅制度

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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業務内容

仕事内容
保育業務全般 ■保育方針:異年齢(縦割り)保育; 育児担当制保育; リトミック ■園児年齢層:0~2歳児 ■書類作成ツール導入:あり ■保護者との連絡アプリ導入:あり ■園庭有無:あり
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この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。

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募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)
就業期間について
契約期間
無期
給与
月給285,700円〜322,200円 ・月給内訳 基本給: 217,500円〜254,000円 資格手当: 13,000円〜 施設手当: 37,000円〜 処遇改善Ⅲ手当 ・別途支給手当 通勤手当: 上限28,000円/月 経験加算あり 昇給あり(年1回(前年度実績)) 賞与あり(年2回(前年度実績)) 試用期間あり(3ヶ月(同条件))
勤務時間
施設開所時間の間の8時間勤務 ※シフト制(早番・遅番あり) 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均8時間程度
休日・休暇
他シフト制 完全週休2日制 有給休暇(3ヶ月目に5日、6か月目に5日、入社2年目以降は入社時期に関わらず5月1日に毎年支給) 年末年始休暇 慶弔休暇 産休制度 育休制度 ※年間休日125日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 借上げ社宅制度(自己負担20,000円/月) 宿舎借上げ制度 引越し初期費用補助(上限200,000円) 各種研修制度 海外研修制度 資格取得支援制度 メンタルヘルスカウンセリング キャリアパスサポート制度 ポピンズサービス利用補助制度 クラブ活動 インフルエンザワクチン接種費用補助 職員給食あり 職員用休憩室あり キャリアアップ研修制度
応募資格
保育士
勤務地
東京都北区田端6-1-1田端ASUKAタワー2F
アクセス
JR京浜東北・根岸線 田端駅(徒歩2分)
選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
東京都北区田端6-1-1 田端ASUKAタワー2F
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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この園の特徴

保育理念
・寛容な人間 ・聡明で愛情深い人間 ・探究心の旺盛な人間 ・グローバル社会で活躍できる人間
保育・教育プログラム
ポピンズエデュケアの教育理念は、エデュケーション(教育)とケア(保育)を組み合わせた「エデュケア」によって一人ひとりのお子様の個性を伸ばすことです。 このエデュケアは、当社が考える、ひとつ先を行く保育のあり方で「世界の未来を担うお子様にどのような経験が大切か」という視点から開発した、豊かな感性や知力、想像力を引き出す教育を0歳から実施しています。お子様がSDGsについて学べるような取り組みも積極的に行なっており、多文化理解や自然との触れ合い、食育、アートなど、様々な観点からお子様たちの人間力を育みます。 人生の基礎をつくる大切な時期にだからこそ、お子様1人ひとりの個性と向き合って、お子様たちの可能性を広げるサポートをしていきます。
園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
9人
23人
26人
-
-
-
40人

現場からのメッセージ

採用担当者
社員が「ずっとここで働きたい」と思えるよう、待遇にはこだわりを持っています。ずっと現場の保育士として働きたい方、園長を目指したい方、園の運営に携わりたい方、それぞれの希望をもとにキャリアプランを会社がバックアップしていきます!
先輩
産休育休を実際に活用する方が多いので安心して大好きな保育の仕事を続けられてます。
先輩
当グループには男性職員が200名近くいるので、気軽に相談できる環境があります!
先輩
ポピンズエデュケアは間違いなく自分を高められる、成長できる場所になると思います。
この園の募集状況を確認いたします

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