げんきまる きたごう 2nd|児童指導員の求人情報

児童指導員

  • 児童指導員

  • 正社員

  • 放課後等デイサービス

  • 25年度募集

勤務地

北海道札幌市白石区北郷2条11丁目4-11

アクセス

JR千歳線 平和駅(徒歩6分)

2026年02月13日時点での情報

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月給

199,000円 ~ 234,000円
子どもたちの成長を間近で応援!あなたの情熱が輝く場所がここにあります。
■駅チカ徒歩6分!通勤ラクラクで毎日が快適♪ ■年2回の賞与で頑張りがしっかり評価されます◎ ■年間休日117日!プライベートも充実できます☆ ■充実の福利厚生で長く安心して働ける環境です! ーー【子どもたちの「できた!」を育む場所】 「げんきまる きたごう 2nd」は、放課後等デイサービスとして、子どもたちが安心して過ごせる居場所を提供しています。一人ひとりの個性や発達段階に合わせた支援を大切にし、遊びや学びを通して社会性や生活能力を育んでいます。子どもたちの「できた!」という喜びの瞬間に立ち会い、その成長を間近で感じられるやりがいのあるお仕事です。温かい雰囲気の中で、子どもたちの笑顔を一緒に見守りませんか? ーー【あなたの成長を応援する働きやすい職場】 当施設では、スタッフが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。月給199,000円~234,000円と安定した給与体系に加え、年2回の賞与で日頃の頑張りをしっかり評価。残業は月平均5~10時間と少なめで、プライベートの時間も大切にできます。キャリアアップ研修制度も充実しており、児童指導員としてスキルアップを目指せる環境です。あなたの経験を活かし、私たちと一緒に子どもたちの未来をサポートしましょう!
  • 新卒も歓迎

  • リトミック

  • 社会保険完備

  • 寮・住宅・家賃補助あり

  • 男性保育士活躍中

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 勤務地選択可

  • 昇給昇進あり

  • 複数園あり

  • WEB面接OK

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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業務内容

仕事内容
児童指導員業務全般 ■保育方針:該当なし
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募集要項

募集職種
雇用形態
児童指導員
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)
就業期間について
契約期間
無期
給与
月給181,000円~224,000円 ・内訳 基本給 160,000円~180,000円 職務給 16,000円~40,000円 資格手当 5,000円 ※試用期間6カ月、試用期間中は職務給10,000円減額。 ※中途入社の方は経験を考慮した上で給与を決定します。 同業3年の経験がある方は1,500円~3,000円/月、他業種3年の経験がある方は500円~1,000円/月を目安に加算されます。 ・別途支給 皆勤手当 4,000円/月(欠勤、遅刻早退で減額あり) 交通費全額支給 上限20,000円/月※自動車通勤の場合は距離数に応じて支給。 時間外手当 残業が発生した場合に都度、法定に沿って支給 昇給年1回(6月)1,000円~5,000円/月※昨年度実績 賞与年2回(7月/1月)計2.5カ月分※昨年度実績 <モデル年収例> 年収284万円/25歳/入社2年 年収313万円/38歳/入社3年 年収343万円/40歳/入社5年
勤務時間
9:00~18:00または10:00~19:00 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均5~10時間程度
休日・休暇
日、祝、他シフト制 有給休暇(法人規定に準ずる) お盆休暇 年末年始休暇 ※年間休日117日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 マイカー通勤 職員の子ども預かり可(未確認) キャリアアップ研修制度
応募資格
詳細はお問い合わせください
勤務地
北海道札幌市白石区北郷2条11丁目4-11
アクセス
選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
北海道札幌市白石区北郷2条11-4-11
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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この園の特徴

保育理念
日々「できた」「できない」に一喜一憂するのではなく、指導員がお子様の発達段階を理解・共有した上で、お子様がわかりやすい環境を提供し「意欲」を育てるお手伝いをします。
保育・教育プログラム
毎月1回程度の外出先(過去の実績一例) ・防災センター見学 ・球場見学、散策 ・水族館 ・動物園 ・工場見学 ・科学館見学 ・公園を利用したミニ運動会 ・公園への遠足レク等(滝野すずらん公園、モエレ沼公園、川下公園、ウォーターガーデン等)
園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
-
-
-
-
-
-
10人
年間行事
年間休日のご紹介
1月
雪遊び
スノーパーク等へ外出し、雪遊び
2月
そり滑り・節分
スノーパーク等へ外出し、雪遊び
3月
防災避難訓練
毎月1回程度、外出行事
4月
球場見学、散策
毎月1回程度、外出行事
5月
公園遊び
毎月1回程度、外出行事
6月
動物園
毎月1回程度、外出行事
7月
水族館
毎月1回程度、外出行事
8月
ウォーターガーデン水遊び
毎月1回程度、外出行事
9月
公園遠足
毎月1回程度、外出行事
10月
防災センター見学、ハロウィン行事
毎月1回程度、外出行事
11月
科学館見学
毎月1回程度、外出行事
12月
クリスマス行事
スノーパーク等へ外出し、雪遊び
1日の流れ
1日の流れのご紹介
09:00
お迎え
10:00
登所・朝の会
10:30
集団活動①
散歩、公園遊び、リトミック等
11:00
自由遊び・個別療育
11:30
昼食
12:15
自由遊び
13:00
集団活動②
手遊び、読み聞かせ等
13:30
自由遊び
14:30
おやつ
15:00
自由遊び・個別療育
16:00
集団療育③
運動療育、制作活動、ヨガ等
16:30
帰りの準備
17:00
送迎開始

現場からのメッセージ

採用担当者
20~50代の幅広い世代が在籍しており、職員の約4割が男性。療育に携わる仕事・保育士として経験がなかった方も活躍されています。未経験者、ブランクがある方、新卒で来年4月からの方も大歓迎!仕事もプライベートも充実させられる体制を整えています。
先輩
持ち帰り仕事や休日出勤がなく、有給も取りやすいのでプライベートも充実しています。
先輩
我が子の急な体調不良による早退やお休みも周りがカバーしてくれ、安心して働けます。
先輩
幅広い年齢層の方が活躍しており、職場の雰囲気がよくて気持ちよく働けています。
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