児童発達支援管理責任者
正社員
放課後等デイサービス
げんきまる きたごう 2nd｜児童発達支援管理責任者の求人情報
月給236,000円〜／賞与年2.5ヶ月／退職金制度あり／バス停徒歩1分
2026年07月09日 更新
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おすすめポイント
賞与年2回計2.5ヶ月分、退職金制度で長期就業も安心- 持ち帰り仕事なし、月平均残業10時間未満のメリハリ環境
- お子さまの発達段階に合わせて「意欲」を育てる支援方針
- 毎月の外出プログラムで子どもの新しい発見に立ち会える
「できた」「できない」で測らず、お子さまの「やってみたい」が生まれる瞬間に寄り添います。
公園のベンチで、なかなか一歩を出せない子がいる。急かさずに横に座り、その子が自分で立ち上がる瞬間を待つ。ここでの支援は、そんな時間の積み重ねです。
【「意欲」を育てる児発管の仕事】
あなたは、お子さま一人ひとりの発達段階を理解し、その子がわかりやすい環境を整えていきます。防災センターや水族館、公園への遠足など毎月の外出先で、お子さまが新しい景色に目を輝かせる瞬間に立ち会えるのもこの仕事の魅力です。うまくできたかどうかで一喜一憂するのではなく、挑戦しようとした気持ちそのものを受け止める。あなたのその関わりが、お子さまの「またやってみよう」という気持ちを支えます。療育計画を組み立てる立場として、成長のプロセスを一番近くで見届けられます。
【こんな方へ】
あなたが、子どもの発達段階に寄り添いながら計画的に支援を組み立てたいなら、力を発揮できる職場です。
【働き方のポイント】
▶雇用形態:正社員
▶給与:月給236,000円〜280,000円、賞与年2回(計2.5ヶ月分)、昇給年1回
▶勤務時間:月〜土9:00〜18:00、平均残業5〜10時間、持ち帰り仕事なし
▶福利厚生:社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、住宅手当、家族手当
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
仕事内容
| ・登所してきた児童へお勉強などの個別療育、手遊びや体操などの集団療育 ・自由遊び時や外遊びでの見守りサポート全般 ・送迎業務、療育準備、制作準備 ・事業所内の清掃・整理 ・利用児童の支援計画書の作成、その他必要書類の整備 …などの業務を行なっていただきます。持ち帰りの業務はございません。 ※制作準備や業務にかかる材料費などは全て会社負担となります。 ※コロナ禍関係なく、元々会社での飲み会や忘年会・新年会などはありません。寂しく感じる方もいるかもしれませんが、程よい距離感でメリハリをつけて働ける環境です。 |
募集内容
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|---|---|
児童発達支援管理責任者 | |
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正社員 | |
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月給236,000円～280,000円
・内訳
基本給 180,000円～224,000円
職務給 51,000円
資格手当 5,000円
※試用期間6カ月、試用期間中は職務給10,000円減額。
※経験を考慮した上で給与を決定します。
同業3年の経験がある方は1,500円～3,000円／月、他業種3年の経験がある方は500円～1,000円／月を目安に加算されます。
・別途支給
皆勤手当 4,000円／月（欠勤、遅刻早退で減額あり）
交通費全額支給 上限20,000円／月※自動車通勤の場合は距離数に応じて支給。
時間外手当 残業が発生した場合に都度、法定に沿って支給
昇給年1回（6月）1,000円～5,000円／月※昨年度実績
賞与年2回（7月／1月）計2.5カ月分※昨年度実績
＜モデル年収例＞
年収345万円／28歳／入社2年
年収392万円／40歳／入社3年
年収410万円／45歳／入社4年 | |
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月～土 9:00～18:00（休憩60分を含む）
◆月の平均残業5～10時間程度、持ち帰り仕事はありません！
・勤務時間内に事務作業を確保しており、メリハリをつけて働ける環境です。
・残業は月2回のミーティング（1回1時間～2時間程度)と15～30分程度の残務処理がありますが、月平均で10時間未満です。業務中に事務作業や準備時間を設けますので持ち帰り仕事はありません。
・入社6カ月目までミーティングの参加は任意なので、出れない場合は欠席も可能です。以降のMTGは極力出席をお願いしていますが、相談も可能です。
◆入社後、安心して仕事を覚えられるようにしっかりサポートします！
・送迎業務については、ご本人が自信をもって運転できると思えるようになるまで、先輩職員が同乗します。
・療育については、療育教材をご用意しています。プログラムに沿って療育を提供するので、未経験の方でもすぐに覚えられます。
・入社1～2カ月後を目安に環境、職場、待遇についてなど事前アンケートをとり、その情報を基に担当者がフォロー面談を行ないます。 | |
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年間休日113日
完全週休2日制（日曜と祝日は休業、他シフトによる）
お盆休み（8/13～8/15）
年末年始休業（12/30～1/3）
有給休暇（法定通りに付与／5日以上の連休取得も可能）※付与された年に使い切れることが多く、取得には融通を利かせています。
産前産後・育児休暇（取得・復帰ともに100％）
◆小さなお子様のいる方も正社員として在籍中！本人のみではなくお子様の急な体調不良でもお休みの取りやすい体制を整えています。持ち帰り業務や早番などもなく、残業も少ないため、プライベートの時間も確保しやすいです。 | |
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社会保険完備
退職金制度（勤続3年以上）
正社員時短勤務制度（利用実績あり）
住宅手当 10,000円／月（世帯主のみ）
家族手当 配偶者5,000円／月、子ども一人につき3,000円／月（扶養に入っていることが条件）
マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） | |
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北海道札幌市白石区北郷2条11丁目4-11 | |
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札幌地下鉄東西線「南郷18丁目駅」もしくはJR千歳線「新札幌駅」からバス、中央バス白25系統「北都小学校前」下車徒歩1分
※「白石駅」から車で7分です。
※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） | |
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＜以下の条件を満たす方＞
「児童発達支援管理責任者」の要件を満たす方
・普通自動車運転免許をお持ちの方（日常的に運転される方／業務上車両使用があるため）
※ブランクがある方も歓迎！
＜在籍職員の男女比・年代＞
男性2名／女性9名
20代：18.2％／30代：27.3％／40代：27.3％／50代：18.2%／60代：9.1％／70代：0% | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
 | |
▼保育士バンク！よりご応募
メールまたはお電話にて担当者よりご連絡いたします。
▼面接（1回予定）※WEB面接も対応可能です。
スケジュール調整後、面接を行ないます。
※履歴書（写真貼付）をご用意ください。
※書類選考はありません。
▼内定 ※内定まで約7日間を予定しています。
双方で合意となりましたら、採用となります！一緒に頑張りましょう！
※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 | |
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北海道札幌市白石区北郷2条11丁目4-11 | |
この求人の特徴
リトミック
社会保険完備
寮・住宅・家賃補助あり
男性保育士活躍中
車通勤可
ボーナス・賞与あり
ブランクOK
産休育休制度
有給
駅近5分以内
残業少なめ
退職金制度
勤務地選択可
昇給昇進あり
複数園あり
WEB面接OK
9割が人間関係の改善を実感（社内調べ）
保育士バンク！に相談しませんか？
この園の特徴
| 保育理念 |
|---|
| 日々「できた」「できない」に一喜一憂するのではなく、指導員がお子様の発達段階を理解・共有した上で、お子様がわかりやすい環境を提供し「意欲」を育てるお手伝いをします。 |
| 保育・教育プログラム |
| 毎月1回程度の外出先（過去の実績一例） ・防災センター見学 ・球場見学、散策 ・水族館 ・動物園 ・工場見学 ・科学館見学 ・公園を利用したミニ運動会 ・公園への遠足レク等（滝野すずらん公園、モエレ沼公園、川下公園、ウォーターガーデン等） |
| 園児対象年齢 |
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
| 1日の流れ |
1日の流れのご紹介 09:00 お迎え 10:00 登所・朝の会 10:30 集団活動① 散歩、公園遊び、リトミック等 11:00 自由遊び・個別療育 11:30 昼食 12:15 自由遊び 13:00 集団活動② 手遊び、読み聞かせ等 13:30 自由遊び 14:30 おやつ 15:00 自由遊び・個別療育 16:00 集団療育③ 運動療育、制作活動、ヨガ等 16:30 帰りの準備 17:00 送迎開始 |
| 年間行事 |
年間休日のご紹介 1月 雪遊び スノーパーク等へ外出し、雪遊び 2月 そり滑り・節分 スノーパーク等へ外出し、雪遊び 3月 防災避難訓練 毎月1回程度、外出行事 4月 球場見学、散策 毎月1回程度、外出行事 5月 公園遊び 毎月1回程度、外出行事 6月 動物園 毎月1回程度、外出行事 7月 水族館 毎月1回程度、外出行事 8月 ウォーターガーデン水遊び 毎月1回程度、外出行事 9月 公園遠足 毎月1回程度、外出行事 10月 防災センター見学、ハロウィン行事 毎月1回程度、外出行事 11月 科学館見学 毎月1回程度、外出行事 12月 クリスマス行事 スノーパーク等へ外出し、雪遊び |
現場からのメッセージ
採用担当者
20～50代の幅広い世代が在籍しており、職員の約4割が男性。療育に携わる仕事・保育士として経験がなかった方も活躍されています。未経験者、ブランクがある方、新卒で来年4月からの方も大歓迎！仕事もプライベートも充実させられる体制を整えています。
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先輩
持ち帰り仕事や休日出勤がなく、有給も取りやすいのでプライベートも充実しています。
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先輩
我が子の急な体調不良による早退やお休みも周りがカバーしてくれ、安心して働けます。
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先輩
幅広い年齢層の方が活躍しており、職場の雰囲気がよくて気持ちよく働けています。
施設情報
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|---|
| げんきまる きたごう 2nd |
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| 放課後等デイサービス |
 |
北海道札幌市白石区北郷2条11丁目4-11 |
|
札幌地下鉄東西線「南郷18丁目駅」もしくはJR千歳線「新札幌駅」からバス、中央バス白25系統「北都小学校前」下車徒歩1分
※「白石駅」から車で7分です。
※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） |
 |
| 日曜、祝日 |
 |
 |
| 原則、敷地内禁煙（配属先決定次第、詳細通知） |
法人情報
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|---|
|
| この法人のホームページを見る |
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写真（10）
業務の様子（7）
施設（3）
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