放課後等デイサービスセカンドハウスそう｜保育士の求人情報

放課後デイは、子どもの「もう一つの居場所」です。セカンドハウスそうでは、その役割を徹底的に深掘りします。 【個別目標に沿った支援体制】 児童1人ひとりの将来目標を把握し、学校では得られない支援を提供。お子さんの特性や関心に基づいてプログラムを設計するため、通い続けることで自信と成長が積み重なります。保護者さまの悩みや希望もヒアリングし、家族全体の安心につながるサポートを実施しています。 【働きやすさと実績を両立】 療育の質を高めるため、複数の資格者（保育士・介護福祉士等）を配置。それぞれのスキルを活かし、チームで児童の成長を推進する日々の保育に集中できます。 年間休日113日で、仕事とプライベートの切り替えがしやすい環境です。 処遇改善手当として11,000円の支給があり、保育士の待遇向上に取り組んでいます。 運営法人のホプシー有限会社は、職員が長く働ける環境づくりに力を入れています。 【こんな方へ】 障害児の成長に関わり、その変化を肌で感じたい方、家族全体をサポートする仕事がしたい方、秋田での療育実務経験を積みたい方に最適です。 【働き方の数字】 ▶ 昇給あり、経験に応じて加算 ▶ 8:30〜18:00（シフト制） ▶ 賞与あり・昇給あり（法人規定に準ずる） ▶ 年間休日113日 子どもたちの「次のステップ」が明確になる瞬間に立ち会えます。